制御盤や配電盤の設計スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：設備保全/メンテナンス、組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御）

当社では、
各種プラント設備に使用される電気制御装置をはじめ、
高圧受変電設備・低圧配電設備・各種分電盤などの
設計から製作までを手掛けています。

今回は電気制御設計スタッフを募集します。
※実務経験は問いません。
経験者の方は優遇いたします。

【 仕事内容 】

• 各種制御・監視装置の シーケンス回路設計
• 各種制御・監視装置の PLCソフト設計・タッチパネル画面設計
• 高圧・低圧配電盤、制御盤の設計
• 現地での 試運転調整(出張あり)

お客様との打ち合わせを行いながら、
設備に合わせた制御装置を
一から作り上げていく仕事です。

【 POINT 】

• 電気制御に関わる幅広い業務に携わることが可能
• PLCソフトやタッチパネルなどソフト設計に特化して活躍することも可能
• 日本を代表する大手企業との直接取引案件も多数
• お客様から直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事

【 出張について 】
現地での試運転調整のため、
月に数回程度の出張があります。
※仕事の進捗により出張がない月もあります。
※出張期間は最長で3泊4日程度です。

スタッフの中には
「仕事後は一人の時間を
ゆっくり過ごせるのでリフレッシュできる」など
出張を楽しみにしているメンバーもいます。

仕事と合わせて、
ぜひ出張先での時間も楽しんでください

【 当社の特徴 】
業界トップ企業との直接取引で安定感
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当社は、日本を代表する業界トップ企業と
直接取引を行っています。
自分の能力や経験を活かしながら
仕事を進めることができ、
お客様から直接感謝の言葉を
いただけるやりがいがあります。
また、安定した取引基盤があることも
当社の大きな特徴です。

自社ビル保有で経営面の安定感も
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本社ビル・工場・駐車場などの敷地は
すべて自社物件です。
そのため他企業への配慮などに縛られることなく、
落ち着いた環境で働くことができます。
さらに不動産収入もあるため、
景気の影響を受けにくい安定した
経営基盤を築いています。

“自分の存在価値”を実感できる環境
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当社は過度なルールや縛りが少なく、
個々の裁量を大切にしている会社です。
お客様との打ち合わせを通じて、
自分の考えやアイデアを活かしながら
仕事を進めることができます。

社長やお客様から
「あなたにお願いしたい」と
言っていただける仕事だからこそ、
自分が会社や誰かの役に立っている
という実感を得られます。
それが仕事のやりがいや
楽しさにつながっています。

「人生最後の転職」という方も歓迎
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当社では
必須条件のいずれかに該当する方を
採用基準としています。
少数精鋭でアットホームな会社だからこそ、
長く安心して働ける環境づくりを
大切にしています。

求めている人材

＼ 実務経験は不問！ ／

• 第二新卒も歓迎
• 2027年卒業予定の新卒も歓迎

【必須】
※下記いずれかに該当する方

• 理工系・工学系の学校または学部を卒業された方

(高専・専門学校・大学など)

• シーケンス回路設計の経験がある方
• PLCソフト設計の経験がある方
• 高圧・低圧受配電盤の設計経験がある方

これまでのスキルや経験を活かしながら、
当社で業界トップ企業を支える仕事に
携わっていただける方をお待ちしています。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

• 08:15～17:10(実働8時間／休憩55分)

【残業について】
残業はありますが、
月45時間を超えることはありません。

残業の進め方は個人の裁量に任せているため、
「今日は定時で退社」
「明日は1時間だけ残業」など
自分のペースで働き方を調整することが可能です。

休日休暇

＼ 年間休日120日以上！ ／

• 完全週休2日制(土日祝休み)

※祝日は当社カレンダーによる

• 他、GW、夏季、年末年始休暇あり
• 有給休暇は法定通り

勤務地

〒1830057東京都府中市晴見町2-23-3

交通・アクセス

北府中駅から徒歩5分／車・バイク・自転車通勤可能！

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 35万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※月給＋残業代100％支給＋賞与年2回
※年収は360万円～700万円を想定
(上記以上の年収を稼ぐスタッフも在籍中！)
※前職での給与額を考慮いたします。
※経験や能力を考慮のうえ給与を決定いたします。

【その他】

• 昇給あり(年1回)
• 賞与あり(年2回)

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 昇給あり(年1回)
• 賞与あり(年2回)
• 退職金制度あり
• 交通費一部支給(15,000円まで/月)
• 車、バイク、自転車通勤OK！(無料駐車場あり)
• 出張交通費＋宿泊費＋生活費など全額支給
• 社宅あり(規定あり)
• 制服購入費半額負担
• 社内行事あり(自由参加)

定期的に懇親会などを行います！
もちろん自由参加なので強制ではありません。

職場環境

30～50代の社員4名が活躍中！
少人数の職場だからこそ、
社長や先輩社員との距離が近く、
一人ひとりをしっかりサポートする体制があります。

選考プロセス

"応募画面に進む"ボタンを
押していただき、
応募フォームにご記入のうえ
ご応募ください。

お電話の応募やお問合せも大歓迎！
まずはお気軽にお問合せください。
電話受付時間／9時～17時

【選考について】

• 書類選考
• 面接(来社)
• 内定

※応募から内定までは2週間程度を予定しています。
※就業中の方も面接可能です。お気軽にご応募ください。