施工管理

ハローワーク事業所名

藪建設株式会社

就業場所

〒514-0126

三重県津市大里睦合町２５２２番地

職種

施工管理（土木工事）

仕事内容

上下水道、道路、橋、河川、海岸など、人々の生活環境を支える工

事現場において、「安全・工程・品質・原価」の管理をお任せしま

す。成果物である構造物を、どのような方法・手順でつくり上げる

かという計画を立て、完成した構造物が発注者の要求通りになって

いるかを確認する、重要な役割です。工事着手から完成・引渡まで

工事の円滑な進行を担ってください。

仕事に必要な知識やスキルは入社後に一から丁寧にマンツーマンで

指導します。独り立ちできるまで、細やかにサポートしますので安

心してください。 発注者は主に三重県や津市などの官公庁になります。 現場は津市近郊です。

「ハロートレーニング応援企業」 変更範囲：会社の定める範囲

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

24030-12732561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2403-003964-0

事業所名

ヤブケンセツカブシキガイシャ

藪建設株式会社

所在地

〒514-0126

三重県津市大里睦合町２５２２番地

ホームページ

http://www.yabu-kensetsu.co.jp/

正社員

フル

経験不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

施工管理（土木工事）

仕事内容

上下水道、道路、橋、河川、海岸など、人々の生活環境を支える工

事現場において、「安全・工程・品質・原価」の管理をお任せしま

す。成果物である構造物を、どのような方法・手順でつくり上げる

かという計画を立て、完成した構造物が発注者の要求通りになって

いるかを確認する、重要な役割です。工事着手から完成・引渡まで

工事の円滑な進行を担ってください。

仕事に必要な知識やスキルは入社後に一から丁寧にマンツーマンで

指導します。独り立ちできるまで、細やかにサポートしますので安

心してください。

※発注者は主に三重県や津市などの官公庁になります。

※現場は津市近郊です。

「ハロートレーニング応援企業」 変更範囲：会社の定める範囲

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒514-0126

三重県津市大里睦合町２５２２番地

最寄り駅

ＪＲ一身田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内に喫煙可能な専用スペースを設けています

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６５歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

準中型自動車免許

あれば尚可

土木施工管理技士、建設機械施工管理技士の方は優遇します

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

213,000円〜500,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

213,000円〜500,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

配偶者手当１２，０００円

子供手当 第１子６，０００円 第２子～３，０００円

時間外手当、出動手当

資格取得奨励金

家賃補助（３３歳未満の独身者対象）

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.00％〜8.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 4.62ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

災害時の復旧・復興の事業に従事する場合

休憩時間

120分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ、年次有給休暇

ボランティア休暇、誕生日休暇など

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

28人

就業場所

28人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和51年

資本金

9,000万円

労働組合

なし

事業内容

県内トップの推進工事技術と実績を誇る土木工事会社です。官公庁

からの依頼を中心に、９０％以上が元請施工。安定した事業基盤を

持ち、確かな技術力で地域の発展に貢献しています。

会社の特長

設立以来、推進工事のパイオニアとして三重県のインフラを支えて

きました。さらに、一般土木事業にも注力し、「品質と安全」を徹

底。官公庁からの信頼を獲得し、数々の表彰を受けています。

法人番号

1190001001184

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後4日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒514-0126

三重県津市大里睦合町２５２２番地

最寄り駅

ＪＲ一身田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

自動車免許写

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒514-0126

三重県津市大里睦合町２５２２番地

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

タナカ エミコ

担当者

田中 恵美子

電話番号

059-230-8899

ＦＡＸ

059-230-7799

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

技術者としての能力ややる気が、工事受注や会社の利益に直結する

やりがいのある仕事です。現場では結束力、団結力を実感でき、工

事完成時の達成感は格別です！

災害時には、道路を緊急車両が通れるよう復旧するなど、命を守る

仕事でもあり、誇れる仕事です。

中途採用者が全体の３割以上を占めるため、貴方の悩みや相談にも

親身に乗ってくれます。

また、長期入院時に使用できるように、有給休暇積み立て制度があ

ります。

当然、育児・介護・看護休業等制度は全てあります。

残業月平均６時間、有給も取得しやすい環境ですので、プライベー

トも充実できます。

• 事前に、応募書類を郵送してください。Ｅメールでの提出も可。

【ハロートレーニング応援企業】

職業訓練修了者の方の応募も歓迎します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

モノづくりの楽しさを味わいながら、自分の街を守るという社会貢

献を実感できる仕事です。携わった現場を、多くの人が利用してい

る様子を見たときには、大きな達成感を得ることができます。

また、社員とその家族の幸せを実現するため、社員の健康と働きや

すさを大切に考えています。

・健康診断に加え、全社員にがん検診の受診を実施しています。４

０歳以上の社員には、順番にＰＥＴ検査も実施できます。

・長期入院などに備え、有給休暇の積立制度を導入しています。

・通勤が困難な社員には、最大月４万円の家賃補助を実施します。

・育児・介護・看護休暇などの制度もすべて整備されており、ライ

フステージに応じて安心して働ける環境です。

建設業に興味がある方、一緒に働きませんか。

年商

令和4年

13億9,200万円

令和5年

13億7,500万円

令和6年

15億6,100万円

主要取引先

主要取引先１

三重県

主要取引先２

津市

主要取引先３

国土交通省

関連会社

関連会社１

株式会社 ジーエム

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

就業規則第１３条（復職）規定による

福利厚生の内容

交通費支給（最大５万円）

家族手当（配偶者手当、第１子手当、第２子以降手当）

家賃補助（最大４万円／月 最長１０年間）

奨学金代理返還支援制度（最大２万円／月 最長１０年間）

資格取得奨励金

健康診断、がん検診

有給積立制度

中小企業退職金共済、財形貯蓄制度（企業型確定拠出年金）

育児・介護休暇制度

作業服支給

保養所あり

エクシブ鳥羽ＡＸ、エクシブ鳥羽別邸

ゴルフ会員権（青山高原ＣＣ）

研修制度

研修制度の内容

新入社員教育（社会人としての常識と現場の安全行動

について）

技能取得プログラム（年平均２つの技能取得：全額会

社負担）

マンツーマン指導によるＯＪＴ

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

障害者に配慮したその他の施設・設備等

屋根付駐車場・バリアフリー

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。