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建築技術職

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建築技術職

株式会社ヨシハラ工務店

建築技術職

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 ヨシハラ工務店

就業場所

〒701-1211

岡山県岡山市北区一宮45

職種

建築技術職(正社員)

仕事内容

建設という分野を越えて、お客様のお困り事を解決する最適解をご

提案するお仕事です。現地調査から始まり、積算、施工管理、アフ

ターまで一貫して行います。

関連会社の事業や、これまでの民間建築で培った経験をもとに、土

地活用や商用利用などの事業スタイルについてもご提案させていた

だきます。

業務内容

調査、積算、作図、施工計画、原価管理、品質管理、アフターメン

テナンスなど

業務変更範囲:会社の定める範囲

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33010-30362261

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

岡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3301-005359-3

事業所名

カブシキガイシャ ヨシハラコウムテン

株式会社 ヨシハラ工務店

所在地

〒701-1211

岡山県岡山市北区一宮45

ホームページ

http//www.yoshihara-g.co.jp

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

建築技術職(正社員)

仕事内容

建設という分野を越えて、お客様のお困り事を解決する最適解をご

提案するお仕事です。現地調査から始まり、積算、施工管理、アフ

ターまで一貫して行います。

関連会社の事業や、これまでの民間建築で培った経験をもとに、土

地活用や商用利用などの事業スタイルについてもご提案させていた

だきます。

業務内容

調査、積算、作図、施工計画、原価管理、品質管理、アフターメン

テナンスなど

業務変更範囲:会社の定める範囲

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒701-1211

岡山県岡山市北区一宮45

最寄り駅

備前一宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋上、敷地内に喫煙スペースあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢による年齢制限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

エクセル、ワード、Eメールの操作

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

最大3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

350,000円〜600,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

309,949円〜505,770円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 2,000円〜28,000円

安全手当 3,500円〜7,000円

固定残業代(c)

あり

34,551円〜59,230円

固定残業代に関する特記事項

毎月15時間の固定残業代を含みます。固定残業代は時間外労

働の有無にかかわらず毎月支給し15間を超えた場合は別途

支給します。

その他の手当等付記事項(d)

資格手当:普通自動車運転免許所持者2,000円支給

通勤手当:会社規定による2,000~23,000円

月平均労働日数

20.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

23,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2.00%〜2.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

極端な受注集中や工程変更による業務増大時には、1年6回を限度

として、1ヶ月60時間、1年612時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

116日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

その他

その他

*年末年始・お盆休・ゴールデンウイーク

*会社カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災の上のせ)

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

26人

就業場所

26人

うち女性

4人

うちパート

2人

設立年

昭和30年

資本金

4,500万円

労働組合

なし

事業内容

総合建設技術集団として公共工事・民間工事とも計画・施工・管理

を主な業務としています。建築工事一式業、大工工事業、リフォー

ム業(ミスタービルドFC)土木工事一式業、とび土工工事業。

会社の特長

快適な生活空間や社会インフラ再構築の為、廃棄物の発生を抑え環

境破壊に繋げない観点から廃棄物のリサイクル処理施設をグループ

内に所有し再資源化を行い地球に優しい建設業を目指しています。

法人番号

7260001006922

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒701-1211

岡山県岡山市北区一宮45

最寄り駅

備前一宮駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒701-1211

岡山県岡山市北区一宮45

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

経営企画部

担当者(カタカナ)

ヤマモト

担当者

山本

電話番号

086-284-1171

FAX

086-284-6615

Eメール

y_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*資格取得支援制度あり

*未経験の方であっても先輩社員について仕事をするので安心して

ご応募ください。

*県内での業務ですので転勤は有りません。

*事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。

書類選考後、連絡いたします。

*賞与:2~3ヶ月

【訓練併用求人】

・南部高等技術専門校

溶接科、機械加工科、造園・エクステリア科

・ポリテクセンター岡山

CAD・NC機械化、溶接技術科、金属加工技術科

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等1

池谷合同(作業所)事業所

年商

7億円

主要取引先

主要取引先1

公共 50%

主要取引先2

民間 50%

関連会社

関連会社1

株式会社 ヨシハラ機工

関連会社2

有限会社 リ・メイクファクトリー

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・育児休暇

・介護休暇

・健康診断

・制服・作業着補助

・交通費補助

・慶弔規定

・忘年会 等

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

参加費用補助あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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