採用広報職

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他広報/IR、広報/PR、社内広報

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＼会社の「魅力」をあらゆる手法で届ける！／
オンラインもオフラインも手掛ける
【 採用広報担当 】
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「会社の魅力を、自分の言葉やデザインで発信したい」
「デジタルの世界だけでなく、カタチに残るモノも作りたい」

そんな、文章を書くことや
「想いを伝えること」が好きな方にピッタリ！

デジタル（Web・SNS）からアナログ（紙媒体）まで、
幅広いメディアを使って会社のファンを増やす
「採用広報」のお仕事です。

デジタル運用だけに留まらない面白さ

今回募集するのは、SNSの更新やWeb広告の運用といった
単一のデジタル業務だけを行うポジションではありません。

Webメディアはもちろん、会社案内パンフレットなどの「紙媒体」、
さらには社内向けの「社内報」まで、
あらゆるツールを使って会社のブランディングを行う
【広報の総合プロデューサー】のような役割です！

お任せする具体的な仕事内容

• オンライン（Web）の広報

・採用サイトの更新、オウンドメディアの運営
・社員へのインタビューと記事作成
・求職者に向けたSNS（Instagramやnote等）での魅力発信

• オフライン（紙媒体）の広報

・合同企業説明会などで配る「会社案内パンフレット」の作成
・採用向けチラシや、イベント用ポスターの企画・制作

• インターナル（社内）広報

・社内報の企画、取材、執筆（社員のモチベーションアップに貢献！）

「どんなキャッチコピーなら求職者の心に響くか？」
「社員の熱意を伝えるには、どんな冊子が最適か？」
企画から制作まで、自分のアイデアを
幅広いカタチにできるのが最大のやりがいです！

未経験から「伝えるプロ」へ

「記事の執筆や、パンフレット作りなんて初めて…」
という方も、まったく問題ありません！

入社後は、当社の事業内容や魅力を深く知るための
基礎研修からスタートします。
その後、先輩のサポートのもとで
「文章の書き方のコツ」や「カンタンなデザインツールの使い方」
などをイチから学んでいきます。

現場の社員へのインタビューなどを通じて、
コミュニケーションを楽しみながら
少しずつ広報のスキルを身につけていける環境です。

ホワイト企業認定！充実の働きやすさ

社員の定着率は【90％以上】！
2年連続で「ホワイト企業認定」を取得しています。

• 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日
• 残業ほぼなし（月平均7時間程度！）
• 残業代は1分単位で全額支給
• 業務に慣れたら在宅勤務（リモート）も相談OK！

地方からのU・Iターンも大歓迎です。
入社時に上京する方には【10万円の上京支援制度】をご用意しています。

柔軟なキャリアパス（ネクストキャリア支援）

当社では、将来のキャリアビジョンを描きやすくするための
「ネクストキャリア支援制度」をご用意しています。

・新しい広報企画や事業の提案
・別部署へのジョブチェンジ
・将来的なフリーランス（ライター・広報）などの独立支援
・社内コンサルタントによる転職支援 など

「こんなことに挑戦したい！」というあなたの思いを、
会社が全力でバックアップします。

• 未経験から安心して成長できる！

NECTならではの充実サポート

【キャリアカルテ】
独自ツールで将来像を整理し、
目指すべき目標をクリアに！

【オーダーメード研修】
目標に合わせて研修内容をカスタマイズ。職種別スキルから、
AI・金融リテラシーまで
「仕事と人生に役立つ知識」を
幅広く学べます。

【自分に合ったメンターを選択可能！】
専属メンターがあなたの成長に伴走！MBTI診断や性格診断を参考に
“自分で選んだメンター”と二人三脚で、
自分らしく自分のペースで成長できます。

こんな方が活躍できます

• 文章を書いたり、人にインタビューしたりするのが好きな方
• アイデアを形にすることが好きな方
• 「会社の魅力」を見つけ出し、発信することにやりがいを感じる方
• 特定の作業だけでなく、幅広くクリエイティブな仕事に挑戦したい方
• プライベートの時間をしっかり確保しながら成長したい方

当社の「顔」となり、未来の仲間や社内のメンバーに
ワクワクを届ける採用広報として、新しいキャリアを描きませんか？

求めている人材

＼＼完全人柄重視の採用です！／／

・未経験・第二新卒歓迎 / 学歴不問
・U・Iターン歓迎（支援制度あり）

【こんな方にピッタリ！】
・広報としてのキャリアを磨きたい
・誰かの役に立つ仕事がしたい
・プライベートも大切にしたい
・成長中の企業で活躍したい
・頑張りをしっかり評価してほしい
・自分のアイデアを活かしたい

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
・営業、接客、販売の経験
・企業での教育、研修、採用経験
・人材業界の知識や経験
・チームなどのマネジメント経験
（※経験年数は問いません！）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

勤務時間：10:00～19:00（休憩1時間）

• 残業ほぼなし

• 月7時間程度

• 時差・フレックス勤務相談可能！

ゆくゆくは、柔軟な働き方もできます。

休日休暇

・完全週休2日制（土日祝）
・年間休日120日

【休暇制度】
・有給休暇（初年度10日支給）

• 有休消化率はなんと【90％以上】！

・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）

※5日以上の連続休暇も取得OKです！

【プライベートも思い切り楽しめます】
しっかり休める環境が整っているため、
社員それぞれが自分の時間を大切にしています。

・連休を利用して海外旅行へ！
・趣味の動画編集に没頭
・アニメやアイドルの推し活を全力で
・ペットとの癒しの時間をたっぷり確保

オンオフのメリハリをつけて働けます。

勤務地

〒9500086新潟県新潟市中央区

交通・アクセス

新潟駅

給与詳細

基本給：月給 20万5000円 〜 25万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・スキルを考慮し決定します。

【経験者】
月給25万円以上

【手当】
・残業手当（1分単位で全額支給）
・資格手当（5000円～6万円／月）
・役職手当
・皆勤手当（対象：半年間欠勤・遅刻・早退のない方）
・インセンティブ有り（業績と配属先による）

【昇給】
年2回

【賞与】
年2回

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※試用期間中は、契約社員となります。
※現場研修期間中、休日の曜日は配属先により異なります。

• 土日・火水・シフト制など

その他、同条件

給与例

【年収例】

年収600万円／29歳 経験5年・マネージャー職（⽉給40万円＋賞与＋諸⼿当）

年収500万円／28歳 経験3年・未経験（⽉給32万円＋賞与＋諸⼿当）

年収400万円／25歳 経験2年・未経験（⽉給27万円＋賞与＋諸⼿当）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【働きやすい環境づくりを目指して】
・リモートワークあり
・服装自由（オフィスカジュアル）
・フリーアドレス導入
・社用携帯、PC支給
・交通費全額支給
・退職金制度
・社内表彰制度
・社内レクリエーション（※参加自由！）

【独自の嬉しいサポート】
・上京支援制度
（10万円支給／入社者の4人に1人が活用！）
・U・Iターン支援制度
・バースデーサンクス制度

• 誕生日に3,000円相当の選べるプレゼントを支給

・社員紹介制度（入社決定で双方に10万円支給）
・求職者紹介制度（転職希望者の紹介で3万円支給）
・原付免許取得支援（入社時に必要な場合、受験費を会社負担）

【充実のキャリア支援】
・資格取得支援制度
・ジョブチェンジ制度
・社内ベンチャー制度
（新規事業アイデア大歓迎！）
・独立支援制度
・社内エージェント活用
（自社コンサルタントが転職をサポート）

職場環境

私たちが大切にしているのは「相談しやすさ」。

研修中は月2〜3回、独り立ち後も週1回、
上司との面談を実施しています。

仕事からプライベートまで何でも話せる距離感なので、
安心して飛び込んできてくださいね。

選考プロセス

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
ご希望の方は「応募画面へ進む」よりご応募ください。
確認次第、こちらからご連絡いたします！

【選考フロー】

• STEP1：Web応募

（※別途、書類の提出をお願いする場合があります）

• STEP2：カジュアル面接（1回）

（100％オンライン実施！対面希望の場合はご相談ください）

• STEP3：内定！

【選考の安心ポイント】

• 応募条件を満たす方の【書類選考通過率は95％以上】！
• 面接日・入社日は柔軟に調整可能です。

※書類の準備に時間がかかる場合は、
「2週間後になりそう」など一言ご連絡いただければお待ちします！