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施工管理見習い

Exclusive opportunity

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施工管理見習い

株式会社古川組

施工管理見習い

Skills

AI

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

3 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員

未経験歓迎!建設の知識ゼロでも大丈夫です
古川組は人柄重視の採用で、明るさ・誠実さ・仲間を大切にできる方を歓迎しています。
入社後はマンツーマン研修と新人マニュアルがあるため、未経験の方でも安心してスタートできます。
施工管理技士など、業務に必要な資格の受講料はすべて会社が負担します。
未経験から国家資格を目指せる環境が整っているため、長期的なキャリアを築きたい方にもぴったりです。

【仕事内容の特徴】
・ガソリンスタンド工事がメイン
・流れが覚えやすく、図面も理解しやすい
・顔なじみの協力会社が多く、人間関係のストレス少なめ

【働きやすさ】
・直行直帰OK
・残業月5時間未満
・社用車1人1台支給(ガソリン代全額会社負担)
・プライベートも大切にできる環境

【こんな方にぴったり】
・未経験から手に職をつけたい
・安定した環境で長く働きたい
・人間関係の良い職場で働きたい

===================
この求人のポイント
✅残業は月5時間未満。基本定時退社が可能
✅休日は年間95日/125日(週休2日)から選択OK
✅月給は 25.4万円〜。賞与年3回・昇給実績あり
✅福利厚生が充実(家事代行補助&誕生日プレゼントなど)
✅社用車1人1台&直行直帰。移動のストレスなし
✅資格取得にかかる受講料は全額会社負担
✅大変な書類仕事は事務スタッフが対応
✅ガソリンスタンド工事がメイン!流れが決まっていて覚えやすい
✅顔なじみの協力会社!人間関係のストレスが少ない
===================

~主な仕事内容~
最初の約2~3年間は、現場作業+現場管理の補助業務からスタートし、
段階的に仕事の幅を広げていきます。

<業務内容>

  • 図面を見ながら、工事の流れを理解する
  • 資材の搬入・配置の確認
  • 掘削・配管設置・コンクリート打設などの現場作業
  • 現場環境の管理(安全確認・清掃)
  • 現場管理サポート(写真撮影・記録)

現場の空気を感じながら学べるので、
「この段取りにはどんな意味があるのか」
「管理の仕事では何を見ていくのか」が
自然と理解できるようになっていきます。

===================

//
「まずは話だけ聞いてみたい」も大歓迎。
現場見学も大歓迎です!
\\

現場の空気感や仕事内容を知ってから、
じっくり検討していただけます。
不安や疑問はその場で何でも聞いてください。

  • 【応募する】約1分で完了!
  • 公式ライン

https://lin.ee/HQqx9yh

  • 採用サイト

https://recruit.furukawa-gumi.com/

  • 【TEL】0737-82-5658

お気軽にお問い合わせ・ご応募くださいね

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古川組で働く魅力7選
===================

  • 未経験でも安心の研修体制

手厚い研修と新人マニュアルを完備。
施工管理の基礎からしっかり学べる教育体制が整っています。
先輩がマンツーマンでサポートするので、
焦らず、自分のペースで成長できます。

  • 資格取得は会社が全額負担

施工管理技士などの資格講座の受講料は、すべて会社が負担。

未経験から国家資格を目指せます。

  • 働きやすい環境

社用車1人1台支給。
ガソリン代は全額会社負担。
直行直帰が当たり前でムダな移動なし。
残業は少なめで、プライベートの時間も確保しやすい。
未経験者が続けやすい“無理のない働き方”です。

  • 事務作業は専任スタッフが担当

写真整理や書類作成などの面倒な事務作業は、専任スタッフが対応。

現場担当は本来の仕事に集中できます。

  • 収入面も安心してスタートできる

月給 25.4万円〜
賞与 年3回
昨年度は 全社員一律5%昇給
未経験からでも、覚えていくほど収入アップを実感できます。

  • “いつものメンバー”で働く安心感

協力会社も職人さんも、長く付き合いのある顔ぶれが中心。
段取りがスムーズで、現場の雰囲気も和やか。
居心地の良さが続く職場です。

  • 休み重視も、収入重視も選べる

年間休日は 95日/125日 から選択可能。
「今は稼ぎたい」「将来は休みを増やしたい」など、
途中での働き方変更も相談できます。

===================
【実際に働いている社員の声】
===================
<社員の声①>Uさん(44歳/入社13年目)
「直行直帰で”家に帰れる”日常が増えた」
前は出張が当たり前で、家に帰れない生活が続いていました。
古川組は直行直帰が基本なので、
今は家で夕飯を一緒に食べられる毎日。
子どもはゲームばっかりで相手してくれませんが(笑)
それでも家族と同じ時間を過ごせて嬉しいです。

<社員の声②>Eさん(49歳/入社5年目)
「転職して、待遇も環境も良くなった」
給与面が良くなったのはもちろん、
以前より土曜日に休める日が増えて、
生活のリズムが整いました。
職場の雰囲気も、みんな仲が良くて
仕事がやりやすい環境。とても満足しています。

ちょっとでも興味があれば大丈夫。
まずは電話や応募フォームから、
気になることを1つ聞いてみてください。

\会社のリアルはInstagramで公開中!/

  • 会社インスタ(@furugumi_recruit)
  • 社長インスタ(@yoshimasa.furukawa)

※社員紹介や職場の雰囲気も詳しく掲載しています。

===================

最後に。
古川組では、未経験からでも安心してスタートできるよう、新人研修やマンツーマンのサポート体制を整えています。
最初はできなくて当たり前。少しずつ覚えていけば大丈夫です。

さらに、必要な資格取得は会社が全面サポート。
未経験でも着実にステップアップできる環境があります。
現場で「ありがとう」と言ってもらえる瞬間は、きっと仕事のやりがいを感じられるはずです。

現場は直行直帰で、ムダな残業もほとんどありません。
仕事終わりの時間も自分のペースで使えますし、福利厚生も充実しているので長く安心して働けます。

「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎。
あなたの挑戦を、会社全体でしっかり支えます。

  • 【応募する】約1分で完了!
  • 公式ライン

https://lin.ee/HQqx9yh

  • 採用サイト

https://recruit.furukawa-gumi.com/

  • 【TEL】0737-82-5658

お気軽にお問い合わせ・ご応募くださいね

求めている人材

  • 必須条件

・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため/省令3号のイ)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・LINE、メール、AIが使える方(目安:先輩に聞く前に自分で調べられる程度)

【経験・スキルは一切不問!完全人柄重視の採用です】
私たちが大切にしているのは、
「明るく楽しく働くこと」
「仲間を思いやること」
「誠実であること」
この3つの理念に共感していただける方を歓迎します。
仕事はチームでコミュニケーションを取りながら進めていくスタイルです。
そのため、専門的な経験よりも「人と関わることが好き」「周りを大切にできる」そんなあなたの人柄を重視しています。

  • こんな方とぜひ一緒に働きたいです!

・コツコツとまじめに取り組める方
・仲間と連携しながら働ける方
・分からないことは素直に質問し、相談しながら進められる方
・丁寧に物事に取り組み、成長のために素直に学べる方
・挨拶や報告・連絡・相談など、基本的なコミュニケーションができる方
・時間や約束を守ることを大切にできる方
一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください。

「できるか不安…」という方も、まずは気軽に話を聞きに来てください。質問だけでも大歓迎です。

・施工管理
・建築施工管理
・土木施工管理
・経験者歓迎
・直行直帰
・社用車貸与
・資格取得支援
・大阪
・和歌山
・奈良

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

8:00〜17:00(休憩90分)※午前15分・昼休憩60分・午後15分

※月の平均所定労働時間:169時間

=====================
休み重視/稼ぎ重視、働き方を選べます
=====================
・年間休日125日:プライベート重視(週休2日制)
・年間休日95日:収入重視(日曜+その他休みでしっかり稼ぐ)
ライフステージが変わっても、無理なく続けられる制度です。

=====================
雨で現場が止まっても、給与は減りません
=====================
雨天などで作業が中止になる日でも、
古川組は給与を全額保証(減額なし)。
急に休みになっても給料はそのままです。

=====================
休日は「日曜+現場の進捗」に合わせて
=====================
基本は日曜休み。
もう1日は現場の進捗状況に合わせて決定。
祝日は現場によっては休みになることもあります。
忙しい時期は働き、工事が落ち着いたら
まとめて休むなど、メリハリのある働き方が可能です。

【残業について】
残業:基本ほぼなし
繁忙期や夜間工事が発生することもありますが年に数回程度
深夜作業がある場合は深夜手当を支給

【繁閑の傾向】
・10〜1月は公共工事の納期集中によりやや繁忙

・3~4月は公共工事等の納期を終え、比較的落ち着いた時期。家族の行事にも余裕をもって参加できます。
・夏は忙しくなることもありますが、全体としてメリハリのある働き方が可能

休日休暇

年間休日:95日 または125日(週休2日制) を希望に応じて選択

※祝日は休みになることも(現場によっては出勤)

※雨天や現場の都合でお休みになる場合もあり(その際も給与は全額支給)

※休日は現場ごとの年間カレンダーに準拠しています。

年末年始休暇:8連休
夏季休暇:8連休
慶弔休暇/有給休暇

勤務地

〒6490306和歌山県有田市初島町浜1769番地の1
※基本的には現場(主に大阪中心・他 和歌山・奈良等近畿圏内)への直行直帰です
※転勤なし

交通・アクセス

JR紀勢本線「初島駅」徒歩7分 ※社用車通勤OK

給与詳細

基本給:月給 25万4000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

※年齢・経験・資格・前職の給与などを総合的に考慮して決定します。

・通勤手当:車通勤者にガソリン代等を支給(社用車利用時)
・資格手当

  • 1級施工管理技士:20,000円/月
  • 2級施工管理技士:10,000円/月
  • その他資格も内容に応じて5,000円〜支給

・出張手当:県をまたぐ出張・宿泊を伴う場合に支給(希望制)
・通信手当:会社スマホ未使用者に1,000円/月を支給

・残業は基本的にほぼなし
・繁忙期や夜間工事が発生することもありますが、年に数回程度
・深夜作業がある場合には、深夜手当をしっかり支給

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
※昇給・給与改定の際は、年功序列よりも実績・成果を重視する社風です。

給与例

  • 5年〜

現場を一人で任せられる施工管理へ。
実務経験を活かしながら、施工管理技士の資格取得を目指します。

※講習・受験費用は会社が全額負担

  • モデル年収(参考)

・年収660万円(入社15年目・40代男性)
・年収450万円(未経験入社3年目・40代男性)

※経験・資格・担当状況により変動します

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • 社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
  • 資格取得支援(講習・費用は会社が全額負担)
  • 誕生日プレゼント支給(上限2万円)
  • ギフトカード・現品購入・旅行補助など、形式は自由
  • 家事代行サービス利用補助
  • エアコンクリーニング等にも利用可能。月上限内で費用補助
  • 人間ドック費用補助(年1回・年齢に応じた上限内で会社負担)
  • 社用車1人1台貸与
  • スマートフォン支給(希望制)
  • 制服・道具・熱中症対策グッズ等すべて会社支給

【手当】

  • 資格手当(例:1級2万円/2級1万円 ほか)
  • 深夜手当

【制度】

  • 中小建設業退職金共済制度(建退共・中退共)加入
  • 定年後再雇用制度(現在70代社員も活躍中)
  • 社員紹介制度(紹介料10万円)
  • 産休・育休制度あり(男性育休もOK)

【賞与・昇給】

  • 賞与:年3回(夏・冬・決算)
  • 昇給:年1回(昨年度実績:全社員一律5%UP)

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SNSでも情報発信中!
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古川組では、Instagramで
現場の雰囲気や働く人のリアルを発信しています。

✔ ガソリンスタンド施工の現場風景(施工の流れ)
✔ 直行直帰の働き方や、1日のイメージ
✔ 事務スタッフのサポート体制
✔ 社員の雰囲気・会社の日常
✔ 社長の考えていること
など

「どんな現場?」
「会社の空気感が知りたい」

そんな方は、応募前にぜひのぞいてみてください。
文章だけでは伝わらない“リアル”が分かります。

職場環境

定年後の再雇用制度あり(現在70代社員も活躍中)

選考プロセス

① ご応募
まずは応募フォームからご連絡ください。
「ちょっと話を聞きたい」でもOKです。

② 日程調整
ご希望に合わせて日程を調整します。
WEB面談も可能です。

③ 面談(1回)
仕事内容や条件のすり合わせをしながら
お互いに確認します。
リラックスして来てください。

④ 内定・条件提示
内容に問題がなければ、
内定と雇用条件をお伝えします。

⑤ 入社日調整・勤務開始
入社日はご希望に合わせて調整します。
現職の都合なども遠慮なくご相談ください。

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