給食委託会社の準マネージャー候補

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：飲食調理スタッフ、調理師

給食調理準マネージャー候補／給食業界でキャリア形成！上場グループ企業で安定勤務！

【当社の約束】
東証スタンダード上場グループ企業として、
あなたの“調理経験”を正当に評価し、
次のキャリアステージへの挑戦をサポートします。

将来的には複数施設を支える
「準マネージャー候補」として
活躍いただける方を募集しています。

• 経験を活かして次のキャリアへ！

調理・給食経験を活かしながら、
スタッフ指導やシフト管理など
運営側の業務にも挑戦可能！

• 経験を正当に評価

調理経験や調理師免許をしっかり評価。
経験内容を給与・待遇へ反映します。

• 上場グループの安定基盤

東証スタンダード上場グループ企業。
景気に左右されにくく、
腰を据えて長く働ける環境です。

• 明確なキャリアアップ

リーダー準マネージャーエリア管理と
段階的にステップアップできます。

【仕事内容】
「ベストライフ松戸」内での厨房業務
・厨房業務（調理・盛付・配膳・洗浄・清掃など）
・シフト作成等の事務処理
・スタッフの業務指導
・衛生管理
・食材発注、在庫管理
※提供数：52食程度

まずは現場理解を深めながら、
リーダーポジションとして活躍いただきます。
その後は、複数施設のフォローや運営管理など、
準マネージャー業務にも携わっていただく予定です。

【アスモフードサービスって、どんな会社？】
「食」を通じて、たくさんの笑顔を支えたい。
そんな想いで、全国の施設へお食事をお届けしている会社です。

高齢者福祉施設や病院、学校などで、
「おいしい！」の声をいただくことが私たちの喜びです。

大切にしていることは、
・安心安全な食材へのこだわり
・一人ひとりに合わせた食事メニュー
そして、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、
東証スタンダード上場グループとして安定した基盤を整えています。

私たちのことをもっと知りたくなったら、
ぜひホームページをのぞいてみてくださいね。
https://www.asmo-foodservice.co.jp/

ご質問等もお気軽にお問い合わせください
皆様のご応募お待ちしております！
TEL：03-3349-8551（採用担当）

求めている人材

【必須の経験・要件】
・調理経験必須（未経験者の応募は不可）
※高齢者施設・病院・保育園・学校給食・社員食堂など
給食施設での調理経験を想定

【こんな経験・資格も大いに活かせます！】
・調理師免許・栄養士資格
・複数店舗の管理経験
・収支管理や改善の経験
・給食施設または集団調理施設でのマネジメント経験
（学校給食・社員食堂・病院給食・介護施設給食など）
・チーフ・リーダー経験
・献立作成経験
・衛生管理責任者経験
・HACCP知識

【こんな方にぴったり】
・調理のスキルを活かして社会貢献したい
・土日祝休みで働きたい
・深夜・早朝勤務から解放されたい
・ワークライフバランスを実現したい
・人材育成に関わる仕事をしたい
・長くキャリアを築きたい

年齢の条件と理由：あり（・64歳以下の方（65歳定年の為））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

05:30～18:30の間で実働8時間（休憩60分）
シフト制
(1) 05:30〜14:30
(2) 09:30〜18:30

※時間外労働あり

休日休暇

・週休2日制
・年間休日107日
・育児休業（取得実績あり）
・年次有給休暇（法定通り）

勤務地

〒2700023千葉県松戸市八ケ崎7-30-3 ベストライフ松戸厨房内

交通・アクセス

バス停「八ヶ崎」下車徒歩3分

給与詳細

基本給：月給 27万円 〜 32万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

上記の詳細
・基本給＋一律手当（資格手当・調理手当技能手当）
※
※詳しくは面接時にお尋ねください。

【その他手当】
・子ども扶養手当：5,000円～10,000円/人（～15歳の子ども）
・年末年始手当：3,000円（12/31～1/3）
・交通費：上限20,000円/月（車通勤の場合は20円/1km）
※超える場合は別途申請。
・報奨金制度（準マネージャー登用後年2回支給）※業績による

【モデル年収例】

• 準マネージャー

（3事業所程度の管理を担当）
・年収 412万円
・月収 31万円
（内訳）

• 月給28万円＋残業代（15時間分）

• 賞与：年2回

• エリアマネージャー

（事務所勤務／複数事業所の管理＋営業）
・年収 444万円～ ＋ インセンティブ
（内訳）

• 月給35万円
• 賞与

営業歩合（1契約につき約20万円～100万円）
※営業ノルマはありません。

※上記年収例には、
子供手当や年末年始手当などの
各種手当は含まれておりません。
別途支給いたします。

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
試用期間：1～最大6か月
試用期間中の労働条件：月給25万円になります

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 25万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備（法定通り）

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

・再雇用制度
・制服貸与（上5着・下3着）
・帽子やエプロンも貸与
・クリーニング完備
・キャリアアップ制度あり
・再雇用制度あり（70歳）
・車・バイク・自転車通勤OK
・社宅利用制度あり
・インフルエンザ予防接種補助
・職員用健康診断
・年末年始手当
・食事補助（1食300円）
・時短勤務（実績あり）
・資格取得支援制度

• 栄養士の方は、管理栄養士取得に向けた通信教育の受講可能！

・研修あり

• フォローアップ研修や社内インターン研修あり

【雇用期間の定め】
なし

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

＼入社時期の調整OK！／
現職の引継ぎやボーナス貰ってから･･･等
あなたのタイミングをご相談ください
電話番号：06-6365-0031（大阪営業所 採用担当宛て）

・面接（1回）
履歴書をご持参ください！

・内定通知（即日～3営業日以内に通知します）

・入社手続き

皆様のご応募お待ちしております
法人名：株式会社 アスモフードサービス