子どもの成長を支えるキッズ向け水泳指導スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー

「子どもが好き」
「体を動かす仕事がしたい」
「でも、水泳を教えた経験はない...」
そんな方も大歓迎です。

実は、4泳法すべてができなくても大丈夫。

「体育の授業レベルなら泳げる」
「昔スイミングスクールに通っていた」
「クロールはできるけど、他の泳ぎ方はよく分からない」
そんな方も、先輩コーチのサポートを受けながら、少しずつ指導スキルを身につけられます。

• 年間休日132日
• 残業は月2～3時間ほど
• GW・夏季・秋季・年末年始は約1週間休み
• 固定シフト制で生活リズムも安定
• 地域密着型のスクールで長く働ける

仕事だけでなく、自分の時間も大切に
できる環境です。

そして何より、この仕事の魅力は
子どもたちの「できた！」を、一番近くで
見届けられること。

最初は水に顔をつけることも難しかった
子が、少しずつ泳げるようになる。
「できた！」と嬉しそうな顔を見せてくれる。
そんな成長の瞬間に立ち会える仕事です。

水泳インストラクターって？

3歳から大人までが通う、地域密着型の
スイミングスクールで、水泳の指導をお任せします。

メインとなるのは、幼児から中学生までの
子どもたち。

まずは一般コースで、水慣れから4泳法まで、16段階の級指導を順番に学んでいきます。
いきなり一人で教えることはありません。

最初は先輩のサブコーチとしてクラスに入り、子どもへの声かけや安全管理などを間近で学んでいきましょう。

＜具体的には...＞
水泳の指導
水に顔をつける練習から、クロール・平泳ぎ・背泳ぎ・バタフライまで、16段階の級に沿って指導します。

• 子どもたちの成長をサポート

毎週進級テストを行っているため、
「顔をつけられたら合格」など、
一人ひとりの成長を実感しやすい環境です。

• 生徒の進級状況を入力

レッスン後、PCで生徒の進級状況をシステムに入力します。

• 保護者への報告

必要に応じて、子どもの成長の様子や課題を保護者へお伝えします。

• 安全管理

水質チェックなどの安全管理や、
入水前のストレッチを行います。

• 清掃・施設点検

プールを安全に利用できるよう、
清掃や施設点検も担当します。

＼ イベントの企画・運営も！ ／
年3回ほど、デイキャンプ（遠足や野外活動）などのイベントを企画・運営。
プールの中だけではなく、さまざまな場面で子どもたちの成長を見守れます。

1日の担当クラスは？

1日あたりの担当クラスは3～4クラス。
1クラス約1時間で、担当する生徒は5～25名ほどです。

生徒の中には、数年から10年以上通う子も。
ベビーの頃から中高生まで、長く成長を見守るケースもあります。

「前はできなかったのに、できるようになった！」
そんな瞬間を何度も見られるのが、この仕事ならではの魅力です。

入社後の流れ

STEP 1｜まずはサブコーチから

先輩がメインで教えるクラスにサブ担当として入ります。
子どもへの声かけのタイミングや、安全管理の方法などを間近で見ながら学んでいきましょう。
先輩がマンツーマンに近い形で丁寧に指導するため、未経験でも安心です。

STEP 2｜16段階の級指導をマスター

水慣れから4泳法まで、当スクールの16段階の級を順番に学びます。
一人ひとりの習得ペースに合わせて、できるようになった級からメイン担当をお任せ。

STEP 3｜一人前のコーチへ

16級から1級までひと通り指導できるようになれば、研修卒業です！
その後は、意欲や適性に応じて、有名選手を育成する選手コースの指導に挑戦するチャンスもあります。

求めている人材

✅業界・職種未経験歓迎
✅指導経験不問
✅資格・学歴不問
✅第二新卒歓迎
✅ブランクOK

＜こんな方におすすめ＞

• 子どもや人と関わることが好き
• 体を動かしてアクティブに働きたい
• 未経験から新しい仕事に挑戦したい
• プライベートの時間も大切にしたい
• 長く安定した職場で働き続けたい

特別な知識やスキルは問いません。

「子どもが好き」「体を動かして働きたい」
そんな気持ちがあれば、ぜひご応募ください。

子どもたちの「できた！」を、一緒に増やしていきませんか？

勤務時間詳細

総労働時間：1週あたり40時間

• 変形労働時間制（実働40時間/週）

＜シフト例＞
早番／9︓30〜19︓00
遅番／14︓00〜21︓30

※残業は⽉2〜3時間ほどと少なめです。
※⼀度担当クラスが決まれば、1週間のルーティンが固定される「固定シフト制」です。
※基本的にレッスンは19時に終了。
レッスンが少ない⽇は勤務時間の調整も可能です。

休日休暇

＜年間休⽇132⽇＞

• 完全週休二日制（日曜固定+他1日※シフト制）
• 祝日
• GW休暇（7日）
• 夏季休暇（7日）
• 秋季休暇（4～5日）
• 年末年始休暇（7日）
• 有休休暇
• 慶弔休暇
• 年間休日132日(今年度の場合)

※年始に1年分のスケジュールを発表しています！

勤務地

〒1790084東京都練馬区氷川台3-31-10

交通・アクセス

東京メトロ有楽町線「氷川台駅」（早宮出口）より徒歩3分

給与詳細

基本給：月給 22万3000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

⽉給22万3000円〜＋賞与年2回＋ 各種⼿当
※経験・能⼒などを考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途全額⽀給します。

• 昇給︓年1回（4⽉）
• 賞与︓年2回（7⽉・12⽉、昨年度実績︓平均2ヶ⽉分以上）
• 臨時昇給︓業績による
• 交通費全額⽀給
• 時間外⼿当
• 出張⼿当
• 家族⼿当（配偶者:5000円／⽉、⼦1⼈:5000円／⽉）
• 結婚祝い⾦（5万円）
• ⼊学お祝い⾦（⼩学校・中学校⼊学:各2万円）
• 勤続⼿当
• 役職⼿当

給与例

＜年収例＞
・年収380万円／28歳／⼊社5年
・年収480万円／35歳／⼊社12年
・年収560万円／45歳／⼊社22年

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備
• 社内イベント（年3回ほど新年会や忘年会などがあり、飲み会費⽤の補助があります）
• 制服貸与（⽔着・ジャージ・ポロシャツなど）
• 保養所あり
• 退職金制度
• 施設利用可（無料でトレーニングルーム・プール・サウナを利⽤してOK。家族の施設利⽤割引制度あり）

職場環境

正社員のインストラクターは8～10名程度。
20～30代の若手が中心で、女性スタッフも多数活躍中です。
「子どもが好き」「体を動かすことが好き」という共通点もあり、相談やサポートがしやすい温かな職場。
未経験でも馴染みやすい環境です

選考プロセス

STEP1：Web履歴書による書類選考
ご応募いただいた内容をもとに選考いたします。

STEP2：面接1回のみ

「子どもと関わる仕事がしたい」
「こんな先生になりたい」
「こんな働き方がしたい」
など、あなたの想いをざっくばらんにお聞かせください。
仕事内容について気になることや不安なことも、遠慮なくご質問ください。

面接はリラックスしてお話しいただける雰囲気です。
「どんな会社か見てみたい」という気軽な気持ちで、ぜひお越しください。

STEP3：内定！おめでとうございます！
ご応募から内定までは、最短2週間を予定しています。

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※在職中の方もお気軽にお問い合わせください。