【神戸】品質管理（発電プラント向けの制御盤・装置等）◆空調完備で快適に就業可◎／電気知見を幅広く歓迎

【企業名】

三菱電機エンジニアリング株式会社

【職種名】

【神戸】品質管理（発電プラント向けの制御盤・装置等）◆空調完備で快適に就業可◎／電気知見を幅広く歓迎

【仕事内容(概要)】

【神戸】品質管理（発電プラント向けの制御盤・装置等）◆空調完備で快適に就業可◎／電気知見を幅広く歓迎

【具体的な仕事内容】

【東証プライム上場「三菱電機（株）」No1パートナー企業／スキルアップ制度充実・ポテンシャル歓迎／年休124日／在宅勤務可】

■職務内容：

国内／海外火力発電プラントの向け、制御盤、保護リレー盤、計装制御システム等の工場試験/検査業務、現地試験・試運転業務等の品質管理に関わる業務を担当いただきます。

・担当製品・・・発電機制御盤、発電機/変圧器保護リレー盤、制御装置(DCS、PLC)

・工場試験・検査・・・工場出荷前の各種試験・検査業務（外観構造検査、耐電圧試験、入出力試験、保護リレー動作試験、機能試験等)

・現地試験・試運転・・・発電所へ機器搬入後の試験(装置立ち上げ試験、インターフェイス試験、動作試験、発電機主回路試験、検相試験、電気インターロック試、試運転等)

■就業環境：

・工場試験/検査業務は、製作所内の工場現場作業が主となります。

・2024年竣工の第１級環境工場で空調の整ったエリアで作業をして頂きます。（ヘルメット着用不要）

・現地試験・試運転業務は、国内/海外発電所現地での業務のため、出張業務(数週間～数カ月)となります。

※出張先例：

国内火力発電所（国内大手電力会社の火力発電所など）

海外火力発電所（東アジア、東南アジア、中東、北米など）

・事務所はフリーアドレス制を採用し、作業環境に配慮しています。

■サポート体制：

担当範囲が広いため、全ての経験がなくても問題ありません。

OJTや社内の教育・研修制度にて入社後に技術を習得できるようサポートが可能です。また、原子力工学に関する知識についても、応募時には必要ありません。OJTや研修で習得いただくことが可能です。

■キャリアパス：

・入社後まずは、試験リーダーの指示のもと、工場試験業務にて、試験の流れ・工場のルール等を取得して頂きます。

・試験リーダーの元、工場試験で知識を増やして頂き、業務に慣れたら担当者として案件(工場試験)をお任せしていきます。

・将来的には、工場試験～現地試験の一連の業務をお任せします。さらには、試験リーダーや現地試験責任者などマネージメントを目指す等幅広いエンジニアを目標にして頂けます。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：

・電気・電子系の基礎知識

・幅広い業務関係者のとコミュニケーションに前向きに取り組める方

■歓迎条件：

・電気・電子系の品質管理業務や電気設備保守業務等の経験のある方

・電気計測器の使用経験のある方

・発電プラントの知見がある方

・シーケンサ（MELSEC)、保護リレー、制御盤、配電盤等の試験/検査を経験したことのある方

・日常英会話ができる方

・品質管理（QC７つ道具等）の知識／知見がある方

・低圧／高圧電気取扱者の資格をお持ちの方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

神戸事業所

住所：兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1

勤務地最寄駅：地下鉄海岸線／和田岬駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

※将来的に転勤の可能性があり。

【住所設定】

神戸事業所／兵庫県神戸市兵庫区浜山通6-1-1　[最寄り駅]和田岬駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:15 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業月平均20時間少々

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～930万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：268,600円～450,000円

＜月給＞

268,600円～450,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は、経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■昇給：年1回(4月)

■賞与：年2回(6月・12月)

【モデル年収例】

年収600万円（入社1～3年目/主任技師/月給37万円）

年収750万円（入社3～6年目/専任技師/月給43万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：■交通費全額給

住宅手当：■会社規定による

寮社宅：独身寮(自己負担2万5千円前後)

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：■企業年金基金あり

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

■５００種以上の社内外の多様な技術講座が用意されています。それぞれの担当製品に応じ、必要な技術講座を選んで受講頂くことができますので、積極的に受講下さい。

■社外資格取得費用補助あり。

＜その他補足＞

■カフェテリアプラン制度　※年間支給ポイント89,000円相当

■育成支援制度　※当社入社後にお子様が誕生した場合、カフェテリアプランにて類似制度有（年間支給ポイント145,000円相当）

■給食制度

■三菱電機グループ団体保険（生命保険、損害保険、医療保険）

■各種団体割引（自動車任意保険料、火災保険料、不動産関係手数料、図書購入等）

■社内販売割引制度

■三菱電機グループ社員持株会

■財形貯蓄制度

■共済会

■親睦会

■各種保養所等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、創立記念日休暇、特別休暇（結婚、慶弔等）、有給休暇（初年度日数は入社時期により変動等

【事業概要】

■事業概要：

同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。

■事業詳細：

（1）技術サービス事業…顧客の要望に応じて、最適な設計、サービスを提案／提供しています。

・三菱電機株式会社向け開発／設計…重電分野（プラントシステム、ビルシステム、交通システム）、情報通信分野（宇宙、情報通信）、産業メカトロニクス分野（FA機器、メカトロニクス、自動車）、住環境／家庭機器分野、研究開発分野

・電子機器設計ソリューション…電子／電気設計（ボード開発、LSI設計）、EMC／安全認証、機械／構造設計（機械設計、CAE解析）

・コンテンツ＆システムクリエイション…ドキュメントソリューション（マニュアル／取扱説明書制作ソリューション、デザイン／クロスメディアソリューション、Webシステムソリューション、オンデマンド印刷サービス、文書管理ソリューション）、CADソリューション（CADデータ活用コンテンツ制作、CADソリューション）、タブレット端末ソリューション、映像システムソリューション（映像情報配信サービス、高精細番組制作／再生システム、映像コンテンツの企画／制作）

（2）製品／システム事業…生産現場を支えるシステム機器から同社独自のユニークな製品を提供しています。

・産業／FAシステム…産業システムソリューション、受配電／動力制御システム、搬送駆動システム、監視制御システム、メカトロシステム、FA関連機器

・映像／冷熱応用機器…映像／監視セキュリティ機器、音響関連機器、冷熱／空調関連機器

【郵便番号】

1080014

【所在地】

東京都港区芝5-34-2

【ビル名等】

ミタマチテラス9、10F

【設立年 補足】

1962年2月

【従業員数】

5,788名

【市場】

非上場

【資本金】

1,000百万円

【売上高】

122,371百万円

【経常利益】

9,778百万円

【平均年齢】

40.7歳

【HPリンク先】

https://www.mee.co.jp/