放課後等デイサービスの児童指導員(午後パート)

仕事内容:

資格を持っている。でも、放課後等デイサービスで働くのは初めて。
そんな方にも、知っていただきたい仕事です。

<きゃんぱすで働く3つの魅力>

① 一人ひとりを深く見る療育
集団活動の中でも、全員に同じ関わり方をするのではありません。
「なぜ、この場面では参加しづらいんだろう」
「どうすれば、この子の得意を生かせるだろう」
そんな視点で、一人ひとりを見て支援を考えます。
だから、毎日の仕事を通して子どもを見る力・支援を考える力を身につけていけます。

② 福祉・医療・リハビリま䛷展開する法人
有限会社キャンパスは、放課後等デイサービスだけでなく、訪問看護、相談支援、デイサービス、
介護予防など、地域で幅広い支援事業を行っています。
一つの分野だけではなく、人の生活を幅広く支える法人だからこそ、福祉職として視野を広げられる環境があります。

③ アイデアを「子どものワクワク」に変えられる
きゃんぱすでは、子どもたちが楽しみながら通える支援やイベントも職員が企画します。
決められたプログラムをこなすだけではありません。
「これをやったら、この子が楽しめそう」
そんな職員の気づきやアイデアを、実際の支援につなげられる仕事です。

<お任せする主な仕事>
子どもたちへの支援・活動のサポート
一人ひとりの特性を踏まえ、集団での活動を通して成長を支えます。日々の様子を見ながら、支援や評価を行います。

子どもが楽しめる支援・イベントの企画
「こんなことをしたら、楽しんでもらえそう」というアイデアを、活動やイベントに生かせます。
子どもたちがワクワクしながら通える時間を、一緒につくっていきましょう。

連絡ノート・支援記録の作成
その日の様子や変化を記録します。
子どもを理解し、次の支援につながるための大切な仕事です。

学校・自宅と施設間の送迎
子どもたちの送迎も担当します。
業務には社用車を使用できます。

<この仕事で大切にしてほしいこと>
最初から、すべての場面に正解を出せる必要はありません。
子どもの様子をよく見ること。
決めつけず、関わり方を考えること。
気づいたことを、周りの職員と共有すること。
保育・教育・福祉の経験や、これまで学んできたことを土台に、
一人ひとりに合った支援を一緒に考えていきましょう。

アピールポイント:

・13:00~18:00の午後5時間勤務
・週2日から相談可能
・原則残業なし
・入社後はOJTで業務を確認
・送迎には社用車を使用
・ユニフォーム支給
・育児休業の取得実績あり
・職場環境改善のための委員会を設置
・応募前・面接時の職場見学が可能

求める人材:

<必須条件>
・普通自動車運転免許をお持ちの方。AT限定でも応募できます。

<児童指導員の対象となる資格・経歴の例>
・社会福祉士、精神保健福祉士の資格をお持ちの方。
・幼稚園・小学校・中学校・高校などの教諭免許をお持ちの方。
・大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専修する学科、または相当する課程を修めて卒業した方。
※短期大学は、この学歴による経路の対象に含みません。
・高校卒業等䛾学歴要件を満たし、児童福祉事業の実務経験が2年以上ある方など、所定の経験要件に該当する方。
※資格・学科・実務経験の内容や証明書類により、任用要件への該当を確認します。

上記以外にも対象となる経路があります。
「自分の資格や経験で応募できるか分からない」という方も、まずはお問い合わせください。
お持ちの資格、卒業学科、これまでのお仕事の内容をお知らせください。

<歓迎する方>
放課後等デイサービスでの勤務経験は問いません。
応募資格を満たす未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。
子どもの成長に関わりたい方、周囲との協力を大切にできる方、一人ひとりに合わせて柔軟に考えたい方をお待ちしています。

勤務時間・曜日:

<勤務時間・曜日>
13:00~18:00/実働5時間・休憩なし
・時間外労働なし
・勤務日は相談のうえ決定します。
<休日・休暇>
日曜日、その他シフトによる
・週2日以上の勤務でご相談ください。
・年末年始休暇、GW等休暇あり
・年次有給休暇は法令に基づき付与(週2日勤務の場合、6か月経過後3日が目安)
・産休、育休の取得実績あり。

休暇・休日:

日曜日(週2日以上の勤務でご相談ください)
・年末年始休暇、GW等休暇あり
・年次有給休暇は法令に基づき付与（週2日勤務の場合、6か月経過後3日が目安）

勤務地:

愛媛県西条市石田319-4

アクセス:

マイカー通勤可｜駐車場あり

給与:

時給：1,115円～1,250円
※時給は勤務時間により異なります。
基本時給：1,095円～1,200円
処遇改善手当：20円～50円
固定残業代なし

＜別途手当＞
・インフレ手当：年収の2％相当を支給
・通勤手当：実費支給（月額上限10,000円）

待遇・福利厚生:

・雇用、労災保険（社会保険は労働条件が加入要件を満たす場合に加入）
・通勤手当支給（月額上限10,000円）
・昇給制度あり
・OJT研修あり

・ユニフォーム支給
・社用車使用可
・育児休業取得実績あり
・復職制度あり
・試用期間なし
・雇用期間の定めなし

その他:

エントリーした段階で、転職を決める必要はありません。
「どのような支援をしているのか」
「自分の経験をどう生かせそうか」
「送迎や記録の仕事は、どのように進めるのか」

気になっていることを、ぜひお聞かせください。
面接時には社内見学も可能です。仕事内容や雰囲気を知り、
ご自身に合う職場かをお考えください。

Indeedの応募フォームからご応募ください。
面接は1回を予定しています。履歴書〔写真貼付〕は面接時にご持参ください。
選考結果は面接後7日以内にご連絡します。

雇用形態: アルバイト･パート

給与: 1,115円 - 1,250円 時給

資格と免許:

• 普通自動車運転免許（AT限定可） (望ましい)
• 介護職員初任者研修修了者（旧ホームヘルパー2級を含む） 介護福祉士 介護施設での勤務経験 (望ましい)