预算经营分析师

该职位来源于猎聘 岗位概述 本岗位面向公司核心经营管理工作，围绕经营分析、预算管理、数字化建设与跨部门项目推进四大方向，承担数据洞察、指标体系搭建及业务支持职责，为管理层决策与业务增长提供专业支撑。 职位职责 1. 经营分析

• 负责公司核心经营指标（收入、毛利、成本、客户/渠道结构等）的日常跟踪与深度分析，及时识别异常并提出改进建议；
• 定期输出周报、月报、季度经营分析报告，提炼业务洞察，为管理层决策提供数据支持；
• 建立并持续优化收入预测、经营分析及业务复盘模型，提升预测准确性与分析颗粒度；
• 围绕客户、产品、渠道、区域等维度开展专项分析，识别业务增长机会及潜在风险；
• 支持董事会、管理层例会及外部汇报材料的准备工作。 2. 预算管理
• 协助年度预算编制及季度滚动预测管理，统筹各业务线预算口径与提报节奏；
• 跟踪预算执行情况，分析差异原因，输出预算偏差报告并推动改善措施落地；
• 与财务团队紧密协作，推动经营目标与财务目标对齐，保障预算目标的有效落地；
• 支持重点项目及业务方案的财务测算、ROI 测算与投资回收期分析，为业务决策提供量化依据。 3. 数字化建设
• 推动业务流程数字化与自动化建设，提升运营效率及数据透明度；
• 参与内部系统的规划与实施，包括订单管理系统（OMS）、客户分析平台（CDP）、经营分析看板（BI Dashboard）等项目，从业务侧主导需求设计与验收；
• 协调业务部门、产品团队及技术团队，推动需求落地与上线，保障项目按计划交付；
• 持续优化数据口径、指标体系及数据质量管理机制，沉淀公司级数据资产。 4. 跨部门项目管理
• 负责重点跨部门项目（如新业务上线、流程优化、数字化变革等）的统筹与推进；
• 建立项目跟踪机制，协调销售、运营、产品、技术及财务团队共同完成项目目标；
• 定期跟踪项目进展，识别关键风险并推动问题解决，保障里程碑达成；
• 项目结项后输出复盘报告及优化建议，沉淀方法论与实践。 5. 其他支持工作
• 支持管理层开展专项研究及临时性经营议题分析；
• 完成上级交办的其他经营管理相关工作。 任职要求 基本要求
• 本科及以上学历，财务、金融、统计、数学、经济、信息系统、工商管理等相关专业优先；
• 3–5 年经营分析、FP&A、商业分析、业务运营或战略/咨询相关经验，有甲方业务侧经验者优先；
• 具备扎实的财务与商业基础知识，理解三张报表及主要经营指标的勾稽关系。 专业技能
• 精通 Excel（高级函数、数据透视、财务建模），熟练使用 SQL 进行多表关联与数据提取；
• 熟练使用至少一种 BI 工具（Tableau / Power BI / 帆软 FineBI / FineReport 等），能够独立完成看板设计与开发；
• 具备 Python 或 R 等数据分析语言基础，能够进行数据清洗、自动化处理或建模分析者优先；
• 熟悉并能在日常工作中有效运用 AI 工具（如 ChatGPT、Claude、Copilot 等）提升分析效率者优先；
• 具备项目管理经验，有 ERP / OMS / CRM / BI 等系统建设或数字化项目实施经验者优先。 综合素质
• 较强的数据敏感度与商业洞察力，能够从数据中发现问题、提出洞见并形成可落地的建议；
• 良好的逻辑思维、结构化表达和书面沟通能力，能够独立撰写高质量分析报告；
• 出色的沟通协调与跨部门合作能力，具备推动力与同理心，能够在矩阵式组织中高效协作；
• 具备良好的英语听说读写能力（CET-6 及以上或同等水平），可支持国际化业务沟通与英文资料阅读；
• 主动、严谨、有责任心，能够在复杂多变的业务环境中保持高效产出。