中型トラックドライバー　近距離雑貨配送

概要・業務内容

＜仕事内容＞

中型トラック(ゲート使用)を使って、雑貨などの宅配物を配送していただくドライバーのお仕事です。名古屋市にあるセンターで荷物の積み込みを行った後、愛知県内のセンターに1日3件程配送していただきます。商品の仕分けや検品などの軽作業は一切ございません。

＜アピールポイント＞

・未経験歓迎！近距離配送

・普通免許でOK

・手荷役無しで身体への負担少なめ

・仕分け作業なし！すでに仕分けされたものを配送していただきます

・総額10万円の入社祝い金あり！

・充実した福利厚生や各種制度

・「健康経営優良法人」を受賞するなど働きやすい環境づくり

＼平日に加え、土日の面接も可能／

現在お仕事中の方もご都合に合わせてお気軽にご相談ください。

※面接は日程調整のうえご案内いたしますので、ご希望に添えない場合がございます。

"電話で相談"から始めるのも大歓迎。迷ったらまずはお電話を！

＊ お電話の際は求人番号「７の３」とお伝えください。

（お電話での問い合わせもどんどんお待ちしております！）

フリーダイヤル：0120-729-050

(営業時間平日9：00～18：00)

１．手荷役なし！負担少なめの安定収入

名古屋市内での近距離配送です。ゲート使用で、手荷役は無いため身体への負担が少なく無理なく働くことができます。勤務時間は2パターンありますが、どちらか希望の時間帯を選択いただけます。

シフト制ではありますが年間休日115日としっかりお休みが取れる環境が整っています。さらに、給与は30万円以上と安定した収入を確保できるのも魅力かと思います。「無理なく働きながら、しっかり稼ぎたい」そんな方におすすめのお仕事です。

２．充実した福利厚生・各種制度。

仕事選びにおいて福利厚生を重視している方は少なくないと思います。その中で弊社の魅力の一つに福利厚生の充実があります。免許取得支援制度でお仕事をしながら限定解除ができる他、大型免許やフォークリフト免許などを取得することも可能。将来的なキャリア形成のために階層別研修を行っており、自分が目指したいレベルに合わせてキャリアアップを目指せます。また、資格取得支援制度もあり、業務に関連する様々な種類の資格にチャレンジすることができます。未経験の方でもこれからどんどんスキルアップをしていきたいという方は全力でサポートいたします！

もちろんその他にもたくさんの各種制度をご用意しています。お子さんの入学祝い金の支給や、従業員のご家族にも安心していただけるようなファミリーシップ制度(育児休業・介護休業・慶弔金)など、働いている本人だけでなくより多くの方に福利厚生制度が行き届くよう、長く働ける環境づくりに尽力しています。

３．抜群のフォロー体制。各種メディアでも特集されています。

研修の充実の他に私たちは定着率の向上にも力を入れています。社内メンター制度やドライバー専用の相談窓口、社内SNS等を通して、困ったことがあったら気軽に相談することができる仕組みを構築し、新しく入社された方をフォローしています。また、女性にとって働きやすい職場環境の整備にも注力をしており、これらの取り組みが評価され、ここ数年でメディアに取り上げられるようになりました。今年も経産省の「健康経営優良法人」も受賞するなど、多くの方にとって働きやすい職場づくりにこれからも一層力を入れていきます。

定員

2 名

勤務時間

① 14：00～25：00

② 3：30～13：30

（実働8時間/休憩60分）

• 上記より選択可能

※残業あり

給与情報

賞与（年2回）・通勤手当（距離計算、月2万まで）

【試用期間】

賞与（年2回）・通勤手当（距離計算、月2万まで）

休日・休暇

週休2日のシフト制

※お休みについては要相談

年間休日115日

必須スキル・経験

• 必須：普通免許（AT限定可）

• 中型免許お持ちの方も歓迎

※業務では中型車を使用するため、入社後に中型免許を取得いただきます。

取得費用は全額会社負担（規定あり）

• 未経験者大歓迎

これからトラックのお仕事を始めたいという方、運転の仕事に興味がある

という方はぜひ。ダイセーセントレックスに入社される方の半分は未経験、

異業種からの出身です。出身業界としては、製造業、営業職、販売職、

物流倉庫業など多種多様です。

待遇

• 福利厚生

賞与有り（年2回）

入社祝い金あり（総額10万円、規定あり）

免許取得支援制度（限定解除審査、準中型免許、中型免許、大型免許、フォークリフト）

資格取得制度（運行管理・衛生管理・ITパスポートの他、業務に関連する様々な種類の資格にチャレンジできます！）

深夜・残業手当有り

社会保険完備

交通費支給（上限2万円）

育児休業

介護休業

社内相談窓口（社内・社外）

退職金制度

永年勤続表彰/無事故表彰

制服貸与

社員紹介制度

メンター制度

インフルエンザ予防接種補助

麻しん・風疹予防接種補助

慶弔金（結婚祝い金、お子様の小学校～大学・短大・専門の入学祝い金等）

＼ファミリーシップ制度について／

当社では、より多くの方に福利厚生制度が行き届くようパートナーシップ制度およびファミリーシップ制度を導入しています。

事実婚や同性パートナー等法的な婚姻関係や親子関係にない場合も下記制度をご利用いただけます。

・育児休業

・介護休業

・慶弔金

上記3つ利用できます！

※各種規定有り

その他要件

• 研修の流れ

①入社式（初任者研修2日間）・適正診断・雇い入れ健康診断

②5日間の基礎教育

③業務研修（運転指導、業務指導）

④運転開始（荷物の積込みがない状態で運転・駐車指導）

⑤独り立ちチェック（センター長安全品質管理部）

募集拠点

港ハブセンター

愛知県名古屋市港区十一屋1-12-2