生活支援員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 日本介護事業団

就業場所

〒079-0300

北海道空知郡奈井江町チャシュナイ９９５番地５

「障がい者グループホーム「なかま」奈井江」

職種

生活支援員／ＧＨなかま奈井江

仕事内容

障がい者グループホームにおいて、生活支援業務全般を行っていた

だきます。

〇生活支援・食事準備（調理業務等）・見守り等の業務です

〇自動車免許所持者は買い物等で社用車運転（軽自動車ＡＴ）もあ

ります

〇利用者２０名（男性のみ）

＊業務の変更範囲：法人内の全ての業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01084-00887061

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

滝川公共職業安定所 砂川出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0108-614254-4

事業所名

シヤカイフクシホウジン ニホンカイゴジギヨウダン

社会福祉法人 日本介護事業団

所在地

〒079-0300

北海道空知郡奈井江町字奈井江町１６１番地１

ホームページ

http://tsushima-group.com/business/agency/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

生活支援員／ＧＨなかま奈井江

仕事内容

障がい者グループホームにおいて、生活支援業務全般を行っていた

だきます。

〇生活支援・食事準備（調理業務等）・見守り等の業務です

〇自動車免許所持者は買い物等で社用車運転（軽自動車ＡＴ）もあ

ります

〇利用者２０名（男性のみ）

＊業務の変更範囲：法人内の全ての業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒079-0300

北海道空知郡奈井江町チャシュナイ９９５番地５

「障がい者グループホーム「なかま」奈井江」

最寄り駅

ＪＲ奈井江駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

通勤圏内（奈井江町内）で転勤の

可能性あり 特記事項参照

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法等の年齢制限・定年年齢を上限

必要な免許・資格

免許・資格名

ホームヘルパー２級

必須

介護職員初任者研修修了者

必須

介護福祉士

あれば尚可

・介護職員実務者研修修了者・ホームヘルパー１級あれば尚可

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

有給休暇取得不可

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

233,600円〜250,800円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

191,600円〜208,800円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 42,000円〜42,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊夜勤手当 １回／４，５００円

＊住宅手当 賃貸上限 １６，０００円

持家 １０，０００円

＊扶養手当 配偶者 １６，０００円

子（２人まで）５，５００円

子（３人から）２，０００円

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

35,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり600円〜800円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時00分〜16時00分

就業時間２

10時00分〜19時00分

就業時間３

13時00分〜22時00分

就業時間に関する特記事項

就業時間（４）２２：００～７：００（月４回程度の勤務）

就業時間（１）～（４）シフト制勤務

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフトによる月９～１０日休み

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

338人

就業場所

12人

うち女性

10人

うちパート

1人

設立年

平成29年

資本金

2,400万円

労働組合

あり

事業内容

社会福祉法人日本介護事業団は、平成２９年３月設立。つしま医療

福祉グループの一員として、高齢者が安心して暮らせる地域社会の

実現を目指し、福祉施設の設置・運営、介護サービスを提供します

会社の特長

つしま医療福祉グループの学校法人日本医療大学が介護に関わる資

格取得や研修を担当し、キャリアアップを支援します。さらには、

充実した福利厚生や退職金制度があり、安心して働ける職場です。

法人番号

2430005013092

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒079-0300

北海道空知郡奈井江町字奈井江町１６１番地１

「特別養護老人ホーム やすらぎの家」

最寄り駅

ＪＲ奈井江駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

（事前連絡）

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者（カタカナ）

アイダ

担当者

相田

電話番号

0125-65-2866

ＦＡＸ

0125-65-2867

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊基本給

初任者研修修了者（ヘルパー２級） １９１，６００円～

実務者研修修了者（ヘルパー１級） １９６，０００円～

介護福祉士 ２０８，８００円～

＊退職金制度が充実しています

＜例＞３０年勤続 １，２６０万円～

＊キャリアアップのための研修制度あり

＊転勤の可能性：通勤可能範囲内での転勤あり

「特別養護老人ホームやすらぎの家」「看護小規模多機能型居宅介

護奈井江」「小規模多機能型居宅介護ごきげん奈井江」「デイサー

ビスやすらぎの家」「就労継続支援Ａ型事業所なかま奈井江」「生

活介護事業所なかま奈井江」

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は、採用時より１０日付与（但

し、就業規則に基づき試用期間の３ヶ月間は使用できません）

＊日本介護事業団ホームページ公開中

＊施設見学いつでもＯＫ！

また詳細は（０１２５－６５－２８６６）採用担当まで

お気軽にお問合わせください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

離職率が高いとされる介護業界にあって当法人の離職率は今年度４

％以下と平均よりかなり低くなっており、このことは職員が働きや

すい環境や、やりがい・達成感など法人全体で意識し取り組んでき

ている結果だと思います。「これから挑戦してみたい」「もう一度

やってみようか」そんな思いをお持ちの方是非ご連絡ください。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

特殊勤務手当：ケアマネージャーが該当

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。