看護師　※介護老人保健施設「しょうわ」

ハローワーク事業所名

医療法人 荘和会

就業場所

〒015-0012

秋田県由利本荘市石脇字田尻３３

職種

看護師（正職員） 介護老人保健施設「しょうわ」

仕事内容

＊入所者様の健康管理、医療処置、服薬管理、身の回りの介助・支

援（高齢者の合併症等の入所者様等の看護業務）

＊夜勤（就業時間２）が、月に４～５回程度あります。

＊夜勤の有無、回数などは相談に応じます。

• 賞与４．３ヶ月、年間休日１１０日、残業ほぼ無し
• 入職準備金あり
• 介護施設未経験の方も歓迎！他科での経験が十分活かせます。

【男女イキイキ職場宣言事業所】【働き方改革関連認定企業】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

05050-03377561

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

本荘公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0505-000536-0

事業所名

イリョウホウジン ショウワカイ

医療法人 荘和会

所在地

〒015-0012

秋田県由利本荘市石脇字田尻３３

ホームページ

http://www.showa-kai.or.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

看護師（正職員） ※介護老人保健施設「しょうわ」

仕事内容

＊入所者様の健康管理、医療処置、服薬管理、身の回りの介助・支

援（高齢者の合併症等の入所者様等の看護業務）

＊夜勤（就業時間２）が、月に４～５回程度あります。

＊夜勤の有無、回数などは相談に応じます。

• 賞与４．３ヶ月、年間休日１１０日、残業ほぼ無し
• 入職準備金あり
• 介護施設未経験の方も歓迎！他科での経験が十分活かせます。

【男女イキイキ職場宣言事業所】【働き方改革関連認定企業】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒015-0012

秋田県由利本荘市石脇字田尻３３

最寄り駅

羽後本荘駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

就業場所に関する特記事項

医療法人 荘和会 介護老人保健施設「しょうわ」

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

法人内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

原則として３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

229,100円〜302,800円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

180,100円〜253,800円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 20,000円〜20,000円

ベア１手当 14,000円〜14,000円

ベア２手当 15,000円〜15,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

夜勤手当１回あたり１０，０００円

※給与例

月額２８５，５００円～（経験５年、夜勤月５回の場合

）

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,200円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,500円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.30ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間２

16時00分〜9時00分

就業時間３

8時30分〜12時15分

就業時間に関する特記事項

＊勤務割表により、（１）～（３）の勤務があります。

・１６時００分～９時００分（夜勤）休憩１２０分

・８時３０分～１２時１５分（半日勤務）休憩なし

＊夜勤不可の場合も、相談に応じます。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月平均約９日

勤務割表による

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

236人

就業場所

4人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和39年

労働組合

なし

事業内容

昭和３９年病院創立以来精神障害者の社会復帰と精神保健福祉の充

実に取り組んでいる。平成７年には介護老人保健施設を併設し、高

齢社会に対応している。

会社の特長

精神科病院２００床、精神科デイケア５０名、介護老人保健施設１

００床、老健通所リハビリ２４名、障害者自立支援センター、居宅

・在宅介護支援センター

法人番号

9410005002066

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒015-0012

秋田県由利本荘市石脇字田尻３３

最寄り駅

羽後本荘駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参

郵送の送付場所

〒015-0012

秋田県由利本荘市石脇字田尻３３

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

筆記試験は作文です。作文の課題については、書類選考後に面接日

時等と一緒にご連絡いたします。（面接時に提出）

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

コンノ ナオユキ

担当者

今野 直之

電話番号

0184-22-1605

ＦＡＸ

0184-24-5929

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊応募者は、荘和会指定の履歴書（ハローワーク本荘にあり、市販

の用紙も可）と紹介状を所在地宛に郵送または持参（土日祝を除く

）してください。面接日時等を連絡いたします。

＊通勤手当は、片道２キロメートル以上から距離に応じて会社規定

により支給します。

＊見学は随時受付しております。ご希望の方は事前に連絡をお願い

します。

「応募前職場見学可能求人」Ｂ９２

「事前にハローワークからの連絡要」

【秋田県移住・定住支援事業の移住支援金対象求人】

「変更の範囲：法人の指定する範囲」

【リフレッシュ求人】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 働きやすい環境

・子育て中の方やご家族を介護されている方には夜勤有無や回数・

勤務シフトを配慮します。

残業もほぼ無し。定時で終了でき、仕事と生活を両立できる環境で

す。

• 教育体制も充実

・最近ではＷＥＢでのリモート研修等も取り入れ、秋田県看護協会

、日本精神科看護協会の研修や、褥瘡防止などの実技研修等も開催

しています。

• 賞与４．３ヶ月、年間休日１１０日
• 残業ほぼ無し・子育て中の方にも働きやすい環境
• 直接応募の方には入職準備金あり
• 夜勤回数・夜勤少な目など多様な働き方が可能
• 介護施設未経験の方も歓迎
• 仕事と生活を両立しながら、安定的に長く続けられる職場です

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務により規定あり

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。