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電気工事士【経験者】

Exclusive opportunity

Onsite

電気工事士【経験者】

株式会社 萩野電機

電気工事士【経験者】

13 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

7 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 萩野電機

就業場所

〒640-8125

和歌山県和歌山市島崎町1丁目75

職種

電気工事士【経験者】

仕事内容

  • 建物の電気の配線工事

電気工事士・施工管理士等の資格取得を応援します。

資格取得のための最初の検定代は会社から支給されます。

資格を取得すれば、1万円~4万円の資格手当が毎月の

給与に加算されます。

【建設】

変更範囲:会社の定める業務 《事業所からのメッセージあり》

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

30010-13402461

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

和歌山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3001-102670-7

事業所名

カブシキガイシャ ハギノデンキ

株式会社 萩野電機

所在地

〒640-8125

和歌山県和歌山市島崎町1丁目75

ホームページ

haginodenki.com

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

電気工事士【経験者】

仕事内容

  • 建物の電気の配線工事

※電気工事士・施工管理士等の資格取得を応援します。

資格取得のための最初の検定代は会社から支給されます。

資格を取得すれば、1万円~4万円の資格手当が毎月の

給与に加算されます。

【建設】

変更範囲:会社の定める業務 《事業所からのメッセージあり》

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒640-8125

和歌山県和歌山市島崎町1丁目75

最寄り駅

JR和歌山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙スペースを設けています。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

65歳を定年とするため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

電気工事士としての業務経験

必要なPCスキル

パソコン(エクセル)の基本操作

必要な免許・資格

免許・資格名

第二種電気工事士

必須

2級電気工事施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

250,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

250,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

資格手当(電気工事士・電気工事施工管理技士)

10,000~40,000円

*給与は経験、能力を考慮して決定致します。

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜30,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

600,000円〜2,700,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

一時的受注量増大及び納期変更の時は、1日8時間まで、5回を限

度として1ヶ月98時間まで、1年700時間までできる。

休憩時間

120分

年間休日数

107日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

隔週土曜休日あり

年末年始、盆、GW

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人

うち女性

4人

うちパート

2人

設立年

昭和23年

資本金

4,000万円

労働組合

なし

事業内容

和歌山県内の公共施設・商業施設・民間建物の電気配線工事を一貫

して行う電気設備工事会社です。

会社の特長

昭和20年創業。地域に根差した事業を行っています。市優良建設

工事表彰を受賞。ユースエール認定企業として若手育成や働きやす

い環境づくりに取り組んでいます。

法人番号

2170001002638

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

追って連絡

選考場所

〒640-8125

和歌山県和歌山市島崎町1丁目75

最寄り駅

JR和歌山駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒640-8125

和歌山県和歌山市島崎町1丁目75

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

経理部

担当者(カタカナ)

ハギノ

担当者

萩野

電話番号

073-422-1317

FAX

073-422-8543

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 初任給は本人の能力により要相談。

  • 賞与は年に2回(会社の業績・雇用開始日による)

  • 昇給は6月に個人の能力に応じ査定します。

  • 通勤手当は会社規定による(ただし2キロ未満はなし)。

  • マイカー通勤用の無料駐車場あり。

  • 退職金共済加入あります。

  • 資格取得に伴い資格手当が支給されます。

10,000円~40,000円

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

和歌山県の公共施設から民間社屋・工場・商業施設など

規模の大きい建物の電気工事を行っています。

20代30代の若手社員が活躍する職場です。

  • 振替休日制度が充実していて平日でも休みを取りやすいです。

  • 10名程度の会社では珍しい人事部を置き、休日の管理や社員面

談などを行い女性も男性も働きやすい職場づくりを行う会社です。

  • 男性はもちろん女性も大歓迎です。

年商

平成30年

5億620万円

平成29年

5億1,508万円

平成28年

5億9,627万円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

  • 福利厚生

通勤手当(実費・上限あり)、健康診断(わかやま健康推進事業所

認定)、社内懇親会費用負担、建設業退職金共済(1年以上)、社

会保険完備。

教育手当1万円・携帯補助2,200円支給。

  • 研修・教育制度

社内外で研修を実施。

社外研修や若手勉強会を通して、目標設定や自分で考えて動く力な

どを仲間と学びながら実践しています。

また、会社で相談しやすい職場づくりに取り組み、メンター制度も

導入しています。

  • 資格取得支援

電気工事士・電気工事施工管理技士などの国家資格取得費用を初回

会社負担。

資格取得後は資格手当1万~4万円を毎月支給。

職長安全教育・フルハーネスなど会社が必要とする資格も会社負担

。

研修制度

研修制度の内容

実績例

・外部研修:目標設定や自分で考えて行動する力を学

ぶ研修

・社内外部講師:相談しやすい職場づくりの勉強会

両立支援の内容

  • 産前産後休業・育児休業取得可能

女性社員も積算・施工部門で活躍しており、ライフステージに合わ

せた働き方を支援。

  • 15名規模では珍しい人事部を配置

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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