株式会社よこまち
店舗運営スタッフ
14 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
8 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
========================================
- 創業から120年以上。地域の皆さまに愛され続けてきたスーパー「よこまちストア」
- 賞与2回/3.14カ月支給(前年実績)
- 店舗スタッフだけじゃない!バイヤーや食材加工のエキスパートの道も
- スーパーならではの資格にも挑戦できる!
========================================
青森県八戸エリアの地域密着型スーパー「よこまちストア」で、
正社員として様々な業務に携わっていただきます!
【 具 体 的 な 仕 事 内 容 】
・各部門(青果、鮮魚、精肉など)での商品加工
・製造 ・売り場への商品の陳列、接客販売、清掃作業
・商品の発注や包装資材の管理、売り場のレイアウト作成
・販売計画の立案およびスタッフのシフト管理、作業計画の作成
【 キ ャ リ ア パ ス の 例 】
- 店長コース
スタッフ サブチーフ チーフ 店長代理 副店長 店長
- バイヤーコース
スタッフ サブチーフ チーフ サブバイヤー バイヤー
***Instagramにて、店舗の様子もお届け中!ぜひご覧ください***
- Instagram:yokomachi_store
***********先輩社員の声***********
2023年入社 新井田店(インタビュー当時)
本部の研修を終え、店舗に配属され1ケ月が経ちました。
今は主に寿司を作り、決められた時間に品出しをしたり、
作りたての寿司を店内放送でPRしたりしています。
最初は、ネタの乗せ方や品出しの方法など覚えることが多く大変でしたが、
先輩方が優しく教えてくださり、今では、少しずつではありますが、
1人でスムーズに仕事ができるようになってきています。
優しい先輩方がいて、とても働きやすいので
皆さんも是非一緒に働いてみませんか?
求めている人材
【 必 須 】
・高卒以上
・全店舗で就業が可能な方
【 歓 迎 】
・食を扱った仕事に興味がある方
・新しい仕事ににチャレンジしたい方
・正社員としてキャリアをスタートしたい方
・長く安定して働きたい方
・明るく安心できる職場を求めている方
・これまでの経験を活かして活躍したい方
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり172時間
※1カ月単位の変形労働時間制
【 勤 務 時 間 】
7:00~20:00の間の8時間
【 時 間 外 労 働 】
平均12時間/月
※お盆商戦や年末年始商戦など、業務の繁忙時には勤務時間の延長をお願いする場合があります。
休日休暇
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇等あり
勤務地
〒0391101青森県八戸市大字尻内町字八百刈39番地3
交通・アクセス
八戸駅 徒歩10分
給与詳細
基本給:月給 20万3000円 〜 27万8000円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
【 給 与 に つ い て 】
当社は日給月給制です。
遅刻や欠勤があった場合には、月給を時給換算の上、
遅刻・欠勤分を差し引いた額を支給します。
【 賞 与 ・ 昇 給 に つ い て 】
賞与:年2回 (3.14ヵ月分) ※前年実績
昇給:5,000円~16,000円/年
試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
初年度月給のモデルケース
・25歳高卒の場合…月給20万8,000円
・30歳大卒の場合…月給25万円
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 交通費支給あり(上限30,000円/月)
- 賞与あり ※前年実績:年2回、3.14カ月分支給
- 昇給あり
- 退職金制度あり(勤続3年以上)
職場環境
- 10時〜19時、11時〜20時などの時差出勤があります。
お盆や年末年始など忙しい時期でも、長時間の勤務にならないよう配慮しています。
- お休みは平日中心になりますが、お休み前後のシフトを調整してプライベートの時間もしっかり楽しめるようにしています。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
選考プロセス
書類選考
人事面接・筆記試験(SPI適性検査)
役員面接
内定・採用
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