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給与計算・社会保険手続

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給与計算・社会保険手続

株式会社まつや

給与計算・社会保険手続

16 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

8 October 2026

What they need


  • 仕事内容

株式会社まつや(ma28)は、九州を中心に6ブランド・43店舗のアパレルショップを展開する会社です。

企業理念は「Happiness in fashion」。服を通してお客様に幸せを届けることを、創業からずっと大切にしてきました。

その「幸せ」を店頭で届けているのは、約250名のSTAFFです。
今回募集するのは、そのSTAFFが毎月きちんとお給料を受け取り、安心して店頭に立てる状態を本社から支える「労務」のお仕事です。

【主な業務】
・勤怠データの確認、給与計算の補助
・入社・退職に伴う手続き(雇用契約書、社会保険・雇用保険の加入・喪失など)
・年末調整、各種届出の準備
・STAFFからの「お給料」「保険」「休み」に関する問い合わせ対応
・社労士の先生との連携、書類のやりとり

【この仕事ならではの面白さ】
お客様と直接話すことはありません。
でも、店長から「この人、来月から扶養を外れるんですが…」と相談が来たり、入社したばかりのSTAFFから「保険証っていつ届きますか?」と聞かれたり。店舗で働く一人ひとりの暮らしに、いちばん近いところで関わる仕事です。

計算が1円合うこと、手続きが1日早く終わること。
その積み重ねが「この会社なら安心して働ける」につながり、結果としてお客様への笑顔になって返ってきます。

また、まつやは今まさに働き方や制度の見直しを進めている最中です。
決まったルールを回すだけでなく、「現場の声をどう制度に反映させるか」という仕組みづくりの場面にも、近くで関わることができます。

※まずは先輩と一緒に進めるので、手続きの一つひとつを確認しながら覚えていけます。

  • 仕事の流れ

【1か月の流れ(例)】
月初:前月の勤怠データを確認し、店舗に不明点を問い合わせ
中旬:給与計算の準備・チェック
下旬:給与の確定、明細の確認
随時:入社・退職の手続き、STAFFからの問い合わせ対応

【1日の流れ(例)】
朝:メール・社内連絡のチェック、店舗からの問い合わせに回答
午前:入社手続きの書類作成、社会保険の届出準備
午後:勤怠データの確認、給与計算の補助
夕方:翌日の予定確認、社労士への確認事項の整理

※繁忙期(年末調整の時期など)は、チームで分担して進めます。

  • 仕事の特徴

車通勤OK
バイク通勤OK
髪型・髪色自由
服装自由
長期歓迎
時間や曜日が選べる・シフト自由
平日のみOK
短時間勤務OK
経験者・有資格者歓迎

  • 求める人物像・資格

【こんな方に向いています】
・数字や書類を「ちゃんと合わせる」ことが苦にならない方
・人から相談されたとき、調べて答えるのが好きな方
・期日を逆算して、コツコツ進められる方
・ファッションの会社で、裏方として店舗を支えたい方

【歓迎する経験】
・給与計算、社会保険手続き、総務・人事事務の経験
・社会保険労務士の勉強中、または興味がある方
・Excelでの集計作業(関数を少し使える程度でOKです)

学歴は問いません。
労務の経験が浅い方も、事務経験があれば一つずつ覚えていただけます。

  • 勤務時間

【始業・終業時刻】9:00〜18:00(休憩60分)
月平均160時間前後の短時間社員としての勤務です。
ご自身の仕事の進み具合で、働く時間や曜日をお好きにアレンジ可能!!!

*詳細は面接の際にお伝えします。

  • 勤務曜日

月
火
水
木
金

  • 最低勤務期間

1ヶ月160時間程度

  • 労働時間

実働時間:1日5時間~8時間
平均勤務日数:週4日~5日

  • 休日休暇

有給休暇
夏季休暇
冬期休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
※休暇についての補足:土日祝休み(店舗勤務ではないため、週末やセール期間の出勤はありません)

  • 勤務先

株式会社まつや
〒818-0135
福岡県
太宰府市向佐野1-10-22
HugHug太宰府店内
※アクセス情報: 向佐野交差点そば。スターバックスコーヒーさんと同じ敷地内!!
※最寄駅: JR鹿児島本線 水城駅より徒歩17分

  • 給与

時給 1,200円~1,390円
【時給の金額】
短時間社員(月平均160時間前後)としての雇用です。
待遇は正社員とほぼ同等です。
社会保険完備
交通費支給
希望勤務時間等は、面接の際に詳しくお伝えください

  • 交通費

規定支給
※月間支給条件:30,000円まで支給

  • 待遇・福利厚生

昇給あり
社会保険あり
賞与あり
まかない・食事補助あり・社割あり
社員登用あり
残業手当

  • 職場・環境の特徴

長く働ける
転勤なし
自分の都合に合わせやすい
決められた時間できっちり
デスクワーク
お客様との対話は少ない
力仕事が少ない
知識・経験豊富

  • 受動喫煙対策

あり(屋内禁煙・喫煙室設定)

  • 応募後の流れ
  1. 応募フォームから応募
  2. 担当者よりご連絡
  3. 面接(1〜2回を予定)
  4. 内定

「話を聞いてから決めたい」という方も歓迎です。応募の際にお気軽にお書き添えください。

  • 個人情報の取扱いについて

ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。

  • アピールメッセージ
  • 土日祝休みで、生活のリズムを整えやすい

店舗運営の会社ですが、この仕事は平日のみ。
家族や友人と予定を合わせやすい働き方です。

  • 仕事の進み具合で、時間数や休日のアレンジが自由。

短時間社員だからこそ、ご自身の仕事のペースに合わせた働き方ができます。
基本は土日祝はお休みですが、平日に休んで土日に集中して仕事を進めることも可能です。

  • 正社員とほぼ同じ条件で、月160時間前後

フルタイムより少し短い時間で、待遇は正社員に近い形。
家庭や勉強と両立したい方にも選ばれやすい働き方です。

  • 約250名の「働く」を支える、手応えのある仕事

あなたの一つの手続きが、店頭に立つSTAFFの安心になり、その先のお客様の笑顔につながります。

  • 制度づくりの現場に近い

働き方の見直しを進めている会社だからこそ、ルールを「回す」だけでなく「良くしていく」過程を間近で経験できます。

  • 職種

営業・販売

  • 勤務形態

変形労働時間制

  • 先輩からのメッセージ

まつやの店舗には、毎日お客様に服を選び、笑顔を届けているSTAFFが約250名います。
その一人ひとりが「お給料は正しく届く」「困ったら本社に聞けば答えてくれる」と思えること。
それが、店頭で良い接客ができる一番の土台だと私は考えています。
労務の仕事は、目立つ仕事ではありません。
でも、入社したばかりのSTAFFの不安を一つ消せたり、店長の相談に「大丈夫ですよ」と返せたりする、人の暮らしにとても近い仕事です。
決まったことをこなすだけでなく、「こうしたらもっと働きやすくなる」と一緒に考えてくれる方と働けたら嬉しいです。

  • 雇用期間の定め

本文中に記載

  • 更新日

2026年10月08日

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