家族葬のご案内・運営スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー

「葬祭業界は大変そう」
というイメージをお持ちではありませんか？

当社では、希望したお休みを
ほぼ100％取得できます！

また、スタッフの9割が未経験入社だから
葬儀の知識がない方も
基礎から一つずつ身につけられます

｜最初に知ってほしい『3つの安心』

【1】基礎から学べる研修体制

入社後は式場準備やご案内など、
始めやすい業務からお任せします。
先輩と一緒に仕事の流れを学べます。

【2】希望休はほぼ100％取得

月8日休みのシフト制です。
希望を考慮してシフトを作成するため、
家族との予定や私生活も大切にできます！

【3】未経験入社が9割

先輩たちも未経験から始めたため、
初めての方が不安に感じることも
理解しながら丁寧にお教えします

｜仕事内容

「コープの家族葬ウィズハウス」で、
ご家族との打ち合わせや
葬儀の準備・進行を行います。

【具体的には…】

• 故人様のお迎え

• ご家族との打ち合わせ

• 葬儀内容や祭壇のご提案

• 式場、祭壇の準備

• ご家族や参列者のご案内

• お通夜、告別式の進行

• 法要などのアフターフォロー

担当するのは1日1組限定の家族葬です。
一組一組に時間をかけて向き合えます

｜入社後のステップ

【STEP1｜基礎を学ぶ】
葬儀の流れやマナー、
ご家族への接し方を学びます。

【STEP2｜先輩と実践】
式場準備やご案内を担当し、
打ち合わせや式の進行にも同席します。

【STEP3｜担当業務へ】
先輩のサポートを受けながら、
少しずつ担当業務を増やします。

先輩たちの前職は、
販売・飲食・ホテル・営業・一般事務などです。

異業種から転職した社員が多いため、
未経験ならではの不安にも寄り添います

｜将来を見据えて働ける環境

【安定した収入】

月給27万円～29万円に加えて、
賞与年2回・決算賞与の支給実績があります。
残業代も別途全額支給します。

【仕事と子育てを両立】

産休・育休の取得実績があり、
男性社員も育児休暇を取得しています。
育児に伴う時短勤務制度も利用できます。

【地域で長く働ける】

転居を伴う勤務はありません。
資格取得費用の全額補助や
退職金制度も用意しています。

株式会社いとあは1960年設立。
北海道内で
「コープの家族葬ウィズハウス」を
展開しています。

地域に根ざした仕事を通して、
これからも必要とされる知識と経験を
身につけられます。

「未経験から安定した仕事に就きたい」
「地域で腰を据えて働きたい」

そんな方からのご応募をお待ちしています！

求めている人材

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学歴・経験・葬祭業界の知識は
問いません。

未経験から安定して働きたい方必見です

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【必須条件】

• 45歳未満の方

※例外事由3号イ／長期勤続によるキャリア形成のため

• 普通自動車免許をお持ちの方

※AT限定可

＼こんな方に向いています／

• 未経験から正社員として働きたい

• 地域に根ざして長く働きたい

• 人の役に立てる仕事がしたい

• 一つずつ知識を身につけたい

• 周囲に相談しながら成長したい

• 仕事と私生活を両立したい

• 安定した業界でキャリアを築きたい

先輩たちの前職は、
販売、飲食、ホテル、営業、一般事務などです。

現在活躍しているスタッフの9割が、
葬祭業界未経験からスタートしています！

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり174時間

勤務時間：9:00～18:00
※葬儀の状況により、勤務時間が前後する場合があります。
※搬送当番があり、深夜に搬送業務をお願いする場合があります。

休日休暇

月8日休み（シフト制）

• 有給休暇/10日
• 休暇制度

・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
※育休・産休/取得実績あり
※男性2名の育休（2023年3月・6月1か月間取得）

勤務地

〒0800027北海道帯広市西十七条南1丁目16番地25

交通・アクセス

JR根室本線「柏林台駅」徒歩30秒

給与詳細

基本給：月給 27万円 〜 29万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

＊経験・スキル等を考慮の上決定

• 残業手当／全額支給
• 役職手当
• 通勤手当規定支給（上限あり 月額:2万円）
• 子ども手当
• 昇給年1回
• 賞与年2回/決算賞与（2022年度、2023年度、2024年度支給実績あり）※業績による

給与例

580万円／入社7年目・36歳・課長（月給35万円＋手当＋賞与）
480万円／入社4年目・30歳・MGR（月給30万円＋手当＋賞与）
380万円／入社2年目・28歳（月給25万円＋手当＋賞与）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
資格取得支援制度／取得費用全額補助
育児に伴う時短勤務制度あり
制服貸与
評価制度
慶弔見舞
退職金制度
新入社員研修

制服あり/退職金あり/車通勤OK/バイク通勤OK/研修あり

職場環境

スタッフの9割が未経験入社です。

最初は式場準備やご案内から始め、
葬儀の知識を基礎から学べます。

わからないことはすぐに相談でき、
周囲のサポートを受けながら
無理なく仕事の幅を広げられる職場です！

選考プロセス

応募

書類選考

面接（1回）

内定

• 面接日・入社日はお気軽にご相談ください。

「少し入社が先になりそう」などもお気軽にご相談ください。

• 面接ではざっくばらんに、お互いのことをお話しできたらと考えております。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7日以内にご連絡いたします。