【渋谷】 プロダクトマネージャー＜自社プロダクト＞リユースファッション領域

【企業名】

株式会社ＫＬＤ

【職種名】

【渋谷】 プロダクトマネージャー＜自社プロダクト＞リユースファッション領域

【仕事内容(概要)】

【渋谷】 プロダクトマネージャー＜自社プロダクト＞リユースファッション領域

【具体的な仕事内容】

◆プロダクト企画・開発｜リユース×ファッション領域の自社プロダクト成長を牽引／東京（渋谷）◆

当社が展開するリユースファッションサービスの

EC・買取Webサービスを中心としたプロダクトの企画・改善を担うポジションです。

事業成長に直結するユーザー体験の設計・改善を通じて、

サービスのさらなる拡大をリードいただきます。

■募集背景

KLDは、「価値あるブランドアイテムを納得できる形で再流通させる」

リユースサービスを展開しています。

ユーザー体験の向上により高いリピート率を実現し、現在も年平均50％以上の成長を継続しています。

今後の事業拡大に向けて、プロダクトの成長を一層加速させるため、

中核人材としてご活躍いただける方を募集いたします。

■業務内容

リユースファッションブランドのECサイトおよびアプリにおける

プロダクトマネジメント業務全般をお任せいたします。

＜具体的な業務＞

・ユーザー分析および課題抽出

・新機能の企画立案、既存機能の改善提案

・要件定義、仕様策定

・開発チーム・デザイナーとの連携および進行管理

・KPI設計および効果検証

■対象プロダクト

・自社ECサイト

・モバイルアプリ

・リユースに関する各種関連サービス

＼本ポジションの特徴／

◎ 事業成長に直結する役割

プロダクトの改善が、ユーザー体験および売上に直結する環境です。

意思決定から実行、効果検証まで一貫して関与いただけます。

◎ 成長市場でのプロダクト開発

リユース市場は拡大を続けており、単なる中古販売ではなく「価値の再流通」を実現する領域です。

プロダクトを通じて新たな購買体験を構築できます。

◎ ユーザー体験の本質的改善に関与

・購入導線の最適化

・検索・お気に入り機能の改善

・店舗とECの連携強化（OMO領域）

など、表層的な機能追加にとどまらず、体験そのものの設計に関わることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須要件：以下いずれかのご経験

・プロダクトマネージャーとしての実務経験

・ECサイトまたはモバイルアプリなど、自社プロダクトにおける企画・改善の実務経験

・ユーザー行動データや定性情報をもとにした課題抽出・仮説構築の経験

・新機能の企画立案、または既存機能の改善施策の設計・実行経験

・要件定義（機能要件・仕様策定）の実務経験

～ファッションやリユース業界に興味がある方ぜひお待ちしております！～

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

東京オフィス

住所：東京都渋谷区神南1-17-5 クーラビル4F

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

東京オフィス／東京都渋谷区神南1-17-5 クーラビル4F　[最寄り駅]渋谷駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

2ヶ月

待遇同様

【給与】

＜予定年収＞

550万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：375,668円～682,730円

固定残業手当/月：82,664円～150,602円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

458,332円～833,332円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

研修あり

＜その他補足＞

社員販売制度

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

週休2日制（土日祝）、年間休日120日

【事業概要】

■事業内容

KLDは「BUILDING MARKET OF STORIED REUSABLES」を掲げ、ファッション領域を中心としたリユース事業を展開しています。

単なる中古品売買ではなく、“ブランドとユーザー双方が納得できる循環をつくる”ことを目指し、独自の査定・販売・物流オペレーションを構築しています。

現在は、

・KLD TOKYO（渋谷）の展開

・非リユース企業とのアライアンス

・韓国、台湾など海外展開

・AIを活用したオペレーション改善

などを推進しています。

特に物流領域では、従来の人海戦術的な運営ではなく、AIや仕組み化を前提とした次世代のリユース物流構築に取り組んでいます。

■サービス紹介

KLDは、ファッション感度の高いユーザーに向けたリユースサービスを展開しています。

取り扱う商品は、デザイナーズブランド、アーカイブピース、現行ブランドまで幅広く、単なる価格競争ではなく、商品の背景や価値も含めた提案を重視しています。

また、ユーザーから直接商品を買い取り、自社で販売まで行うことで、独自性の高い商品ラインナップと体験を実現しています。

現在はオンラインに加え、渋谷「KLD TOKYO」での実店舗展開や、ブランド・企業との協業プロジェクトなども進行中です。

■組織/カルチャー

平均年齢31歳と比較的若い組織でありながら、少人数でスピード感を持って事業を推進しています。

AI活用や業務改善への関心も高く、「今ある業務を回す」だけではなく、「仕組みそのものをアップデートする」ことを重視するカルチャーです。

【郵便番号】

8191118

【所在地】

福岡県糸島市前原北2-12-33

【設立年 補足】

2016年10月

【従業員数】

12名

【市場】

非上場

【資本金】

94百万円

【売上高】

514百万円

【平均年齢】

31歳

【HPリンク先】

https://kld-c.jp/