採用コンサルタント(中小企業の人事・採用支援)

仕事内容:

人材不足に悩む中小企業の採用活動を、外部の専門家として支援する仕事です。どんな人を、いつまでに、どう採るのかを企業と一緒に考え、人材紹介を通じて採用の成功まで導きます。

主な業務

• 採用計画づくりのお手伝い（人数・時期・求める人物像）
• 求める人物像の言語化、求人内容の見直しのご提案
• 面接の進め方や選考基準についてのアドバイス
• 人材紹介による候補者のご紹介
• 採用後の定着に向けたフォロー

人事未経験でも大丈夫
採用の考え方や企業への提案の仕方は、実務を通して身につけていきます。社会人として真面目に働いてきた経験があれば、十分にスタートできます。

選考の流れ
Indeedから応募 → 書類選考 → 面接 → 内定

アピールポイント:

人事・採用の専門性が身につく
さまざまな企業の採用課題に触れることで、採用のプロとして通用する知識と経験が蓄積されます。

経営者の相談相手になれる
「人」の悩みは経営の悩み。経営者と同じ目線で考える力が養われます。

独立後も武器になるスキル
採用支援のノウハウは、独立後に人材紹介や採用コンサルとして活動する際の強みになります。成果はインセンティブとして還元されます。

求める人材:

未経験歓迎

• 人事・採用の仕事に興味がある方
• 真面目に相手の課題と向き合える方
• 素直に学び、知識を吸収できる方
• 将来は独立して専門家として働きたい方

歓迎

• 人事・総務・採用担当の経験がある方
• 営業経験がある方

勤務時間・曜日:

8:50～17:50（休憩60分／実働8時間）
月～金曜日勤務

休暇・休日:

完全週休2日制（土・日・祝）
年末年始休暇
有給休暇

勤務地:

神戸本社での勤務です。

アクセス:

ポートライナー「市民広場駅」より徒歩5分

給与:

固定給（月給200,000円～）＋インセンティブ

インセンティブ制度
売上200万円を超えた分の30%を支給します。

• 売上300万円の場合：（300万円－200万円）×30%＝30万円
• 売上400万円の場合：（400万円－200万円）×30%＝60万円
• 売上500万円の場合：（500万円－200万円）×30%＝90万円

※上記は計算例であり、支給額は実績により変動します。
※経験・能力を考慮のうえ決定します。

待遇・福利厚生:

• 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
• インセンティブ制度
• 独立支援制度

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 200,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間20分