保育士

ハローワーク事業所名

コノアス合同会社

就業場所

〒132-0035

東京都江戸川区平井４－５－４ハピネス平井２０１

職種

保育士／平井

仕事内容

児童発達支援施設（対象児０～６歳）でのお仕事です。

・音楽療法、木育、裸足保育等を通じたコミュニケーション力の

向上、自立支援および療育

・送迎、電話対応、保護者との相談業務、その他付随する業務全般

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13120-21537361

受付年月日

2026年10月9日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

墨田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1312-625945-5

事業所名

コノアスゴウドウガイシャ

コノアス合同会社

所在地

〒125-0032

東京都葛飾区水元１－２６－８ 佐藤ビル２階

ホームページ

https://conoas.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

保育士／平井

仕事内容

児童発達支援施設（対象児０～６歳）でのお仕事です。

・音楽療法、木育、裸足保育等を通じたコミュニケーション力の

向上、自立支援および療育

・送迎、電話対応、保護者との相談業務、その他付随する業務全般

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒132-0035

東京都江戸川区平井４－５－４ハピネス平井２０１

最寄り駅

総武線 平井駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

隣接するその他の園

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

児童指導員任用資格 必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

230,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

〇皆勤手当（月額５千円）

〇頑張ったで賞（稼働率に応じて社員上限５万円／月）

〇お米３３手当（毎月お米支給）

〇住宅手当

〇ＳＮＳ手当

〇ＨＢＤ！（誕生日）手当等々諸条件あり

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜5.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

30人

就業場所

5人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

令和3年

資本金

400万円

労働組合

なし

事業内容

音楽療法や木育・裸足保育などを通じてコミュニケーションの

向上や身辺自立に向けた支援を行います。子どもたちの自己肯定感

を高め、様々な場面で輝ける成長を目指しています。

会社の特長

日曜を含む完全週休２日なので、プライベートの時間を重視される

方にもピッタリの環境です！賞与制度に加え、独自の面白い

福利厚生も充実しています。早番・遅番なし！

法人番号

2010003034752

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決，面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒132-0035

東京都江戸川区平井４－５－４ ハピネス平井２０１

最寄り駅

総武線 平井駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証のコピー

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

代表社員

担当者（カタカナ）

カシワギ・アベ

担当者

柏木・安部

電話番号

03-6555-4393

ＦＡＸ

03-5876-6708

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊事前連絡のうえ、応募書類を面接時に持参してください

お知らせ

※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。

お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けて

ご応募ください。

（オンライン自主応募時は紹介状は不要です）

※本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日までに

施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童

対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律「こども性暴力

防止法」に基づき、特定性犯罪の履歴の有無を確認するための

犯罪事実確認が必要となります。

特定性犯罪の履歴がある場合は、法律に基づき、措置を講じる必

要があるため、当法人の採用条件の一つとして特定性犯罪の犯歴

がないことを求めることとしています。このため、予め採用選考

過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の履歴を確

認いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【保育士】日曜含む完全週休２日

各種福利厚生充実！整った環境のもと

ワークライフバランスを大切にしながら働きませんか？

【安心して働ける環境が整っています】

東京都江戸川区にて２０２３年１２月オープンの

「児童発達支援 はぐちるランド水元」では、

音楽療法や木育・裸足保育などを通じて

コミュニケーションの向上や身辺自立に向けた

支援を行います。子どもたちの自己肯定感を高め、

様々な場面で輝ける成長を目指しています。

日曜を含む完全週休２日なので、プライベートの時間を

重視される方にもピッタリの環境です。

賞与制度に加え、当社独自の福利厚生も充実しています

手厚いサポートのもとお仕事ができますよ。

資格取得支援制度もありますので、仕事を通じて

さらなるスキルアップも目指せます。

お持ちの資格やスキルを活かして、

私たちと一緒に働きませんか？

あなたのご応募をお待ちしています！

支店・営業所・工場等

箇所数

5箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

児童発達支援 はぐちるランド水元

代表的な支店・営業所・工場等２

児童発達支援 はぐちるランド綾瀬

代表的な支店・営業所・工場等３

児童発達支援 はぐちるランド平井

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

〇資格手当あり

〇ＬＯＶＥ休暇（記念日や大切な人との時間を過ごす、年１日お休

みをプレゼント）

〇ＨＢＤ手当（誕生日に祝い金として、毎年１万円プレゼント）

〇ＳＮＳ手当（ＳＮＳでの発信に応じた手当、月額上限５千円）

〇Ｗ５手当（勤続５年毎に祝い金として５万円支給）

〇皆勤手当（月額５千円）

〇頑張ったで賞（稼働率に応じて社員上限５万円／月、パート上限

２５，０００円／月）

〇サタデーナイトフィーバー（週末に豊かな時間を過ごしてもらう

為、毎週土曜日早上がり制度）

〇昨日の友は、今日の同僚制度（社員紹介手当、年額上限３０万円

）

〇え～からだ制度（２年毎に１回、定期健康診断を人間ドックに変

更できる制度）

※各種諸条件あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・各園での研修及び、全社員研修

・ｅラーニング

両立支援の内容

・各園での研修及び、全社員研修

・ｅラーニング

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。