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11 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

11 October 2026

What they need


仕事内容:

eyelash salon vividで、正社員アイリストを募集します。

【主な仕事内容】
・まつ毛の施術
・お客様のご希望を確認するカウンセリング
・施術中のコミュニケーション
・会計時などのお客様への説明
・サロンの日常業務
・長く通っていただくためのお客様との関係づくり

独り立ち後は、1日4~5名程度を担当します。
基本はマンツーマンで、一人のお客様に集中して施術します。回転数を優先するのではなく、カウンセリングから施術・説明まで丁寧に行う働き方です。

SNS運用・WEB業務・仕入れは担当しません。

基本的なアイリスト実務経験とシングルエクステ装着技術があれば、すべてのメニュー経験は必須ではありません。未経験メニューは入社後に習得していただきます。

アピールポイント:

【技術だけでなく、接客までオーナーが教育】
技術・カウンセリング・接客はオーナーが教育します。未経験メニューの技術に加え、お客様への説明やサロンの日常業務まで、一緒に確認しながら独り立ちを目指します。

【成長の目安を入社前に共有】
独り立ちは、全メニューへの対応と説明、日常業務の自立、新規次回予約率を目安に、総合的に確認します。

売上や次回予約率は成長を確認するための成果目標です。数字だけを単独の採用可否基準にせず、技術・接客・改善行動と合わせて見ていきます。

【事実を確認し、次の行動につなげる】
フィードバックでは、まず何が起きたかを確認します。一方的に指摘するだけでなく、改善点を共有し、次の行動につなげることを大切にしています。

勤務条件・研修・目標を事前に共有し、お互いの認識を合わせたうえで、一緒に働けるかを確認したいと考えています。

求める人材:

【必須の資格・経験・技術】
・美容師免許保有
・基本的なアイリスト実務経験
・シングルエクステ装着技術

すべてのメニュー経験は必須ではありません。

【大切にしている姿勢】
・お客様を中心に考えられること
・接客やコミュニケーションを大切にすること
・フィードバックを受け、改善を行動に移せること
・技術・接客・数字を総合的に伸ばしていくこと

技術だけでなく、お客様への説明や関係づくりも担当する仕事です。自分の結果だけを優先したい方や、技術だけに専念したい方、仕事内容より収入だけを最優先したい方は、働き方が合うかを事前にご確認ください。

勤務時間・曜日:

週5日勤務・完全週休2日制

【研修・試用期間中】
11:00~20:00
休憩60分/実働8時間

【研修終了後】
早番:11:00~20:00
遅番:12:00~21:00
いずれも休憩60分/実働8時間のシフト制

時間外勤務あり。残業時間は予約状況や季節により変動します。

研修・試用期間は基本1~3か月です。試用期間と研修期間は同じ期間として扱い、成長が見込める場合は最長6か月まで延長する可能性があります。

シフトは前々月20日までにシフトアプリで提出します。

休暇・休日:

完全週休2日制/週5日勤務

・希望休は月4日、原則取得可能
・年末年始休業:12月31日~1月4日
・GW、お盆は営業しますが、連休の取得は可能です

【研修終了後の土日休み】
個人売上に応じて、以下の条件で取得できます。
・個人売上80万円以上:月2日まで
・個人売上100万円以上:回数制限なし

通常の希望休と、売上条件付きの土日休みは別の運用です。

勤務地:

勤務地:eyelash salon vivid
東京都江東区永代2-30-7 第二長谷川ビル501

受動喫煙対策:屋内禁煙

アクセス:

東京メトロ東西線・都営大江戸線「門前仲町駅」4番出口より徒歩3分

給与:

固定残業代あり:月給 ¥270,000は1か月当たりの固定残業代¥40,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

【研修終了後】
月給270,000円を保証します。
保証額の内訳:基本給230,000円+固定残業代40,000円(月20時間分)。

月給保証額270,000円と個人売上の30%に相当する金額を比較し、高い方を支給します。
個人売上の30%を支給する場合も、その支給額に固定残業代40,000円(月20時間分)を含みます。

固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給し、月20時間を超える時間外労働分は別途支給します。

【研修・試用期間中】
月給230,000円。固定残業代は含みません。
時間外労働が発生した場合は、残業代を別途支給します。

研修・試用期間は基本1~3か月です。試用期間と研修期間は同じ期間として扱い、成長が見込める場合は最長6か月まで延長する可能性があります。

待遇・福利厚生:

・社会保険完備
・オーナーによる技術、カウンセリング、接客の教育
・未経験メニューの技術習得支援

その他:

給与:

固定残業代あり:月給 ¥270,000は1か月当たりの固定残業代¥40,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

雇用形態: 正社員

給与: 270,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

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