アパート・マンションの管理スタッフ

仕事内容:

✨未経験スタートでも月給28万円～
✨賞与は年3回（合計2.5カ月分）
✨休みは仕事の都合に合わせて自分で決められる
✨GW・夏季・年末年始休暇あり
✨9時半～18時半、残業ほぼなし

＼入居者様が安心して暮らせるように。アパート・マンションを“守る”管理スタッフです／

当社が管理するアパート・マンションについて、入居者様とオーナー様の間に立ち、建物と暮らしを快適に保つためのお仕事です。設備の不具合や退去のご連絡を受けたら、修繕業者やクリーニングの手配をして、オーナー様へ報告するまでを担当します。社内にはリフォーム担当もいるので、修繕のご相談もスムーズに進められます。

【✨お任せする管理業務】
✅入居者様からのご連絡の受付（設備トラブル・退去・各種お問い合わせ）
✅修繕・原状回復・クリーニングの手配とスケジュール調整
✅オーナー様への状況報告・ご提案
✅入居・退去時の契約書類の作成と管理
✅家賃・物件データの入力と更新
✅協力業者との連絡・進捗確認

担当物件のことは社内の管理担当・リフォーム担当と情報共有しながら進めます。判断に迷ったときもすぐ相談できるので、一人で抱え込む心配はありません。

【✨先輩スタッフの声】
──このお仕事に決めた決め手は？
「固定の定休日がなく、月の休みを仕事の都合に合わせて自分で組めるところです。平日の役所の手続きなども済ませやすいですし、GW・夏季・年末年始もしっかり休めます。残業もほとんどありません」

──お給料や待遇はどう感じていますか？
「未経験からでも月給28万円スタートで、固定給がしっかりしているのは安心材料です。賞与は年2回＋決算賞与の年3回、合計2.5カ月分あり、将来の計画も立てやすくなりました」

──管理の仕事のやりがいは？
「入居者様のトラブルを解決して『すぐ対応してくれて助かった』と言われると、この仕事を選んでよかったと思います。建物や設備の知識も、毎日の業務の中で自然と身についていきます」

【✨ステップアップ】
最初は受付や手配業務から始めて、アパート・マンション管理の流れをひと通り覚えていただきます。その後は担当物件を持ち、オーナー様との打ち合わせなども少しずつお任せします。経験を積めば、管理部門のリーダーを目指すことも可能です。

アピールポイント:

＼未経験から、建物と暮らしを守る管理のプロへ／
LIXIL不動産ショップとして甲府・富士河口湖に4店舗を展開。固定の定休日はなく、月の休みはすべて仕事の都合に合わせて自分で決められます。9時半～18時半で残業はほぼなし。賞与は決算賞与を含め年3回あります。

求める人材:

＼正社員がはじめての方、不動産未経験の方も歓迎です／

物件管理の知識や電話応対のポイントは、入社後に先輩が教えます。
✨こんな方にぴったりです
✅入居者様やオーナー様と丁寧にやり取りできる方
✅困っている人の役に立つことにやりがいを感じる方
✅段取りを組んで物事を進めるのが好きな方
✅パソコン入力に抵抗がない方
✅休みをしっかり確保しながら長く働きたい方

勤務時間・曜日:

9：30～18：30
✨残業はほぼありません

休暇・休日:

✅固定の定休日なし（水曜日も通常営業しています）
✅月の休みはすべて、仕事の都合に合わせて自分で決められます
✅GW休暇
✅夏季休暇
✅年末年始休暇
✅有給休暇10日
✨休みの日を自分で選べるので、家族やプライベートの予定が立てやすい環境です

勤務地:

【甲府昭和本店】山梨県甲府市徳行3丁目4-24
【甲府駅前店】山梨県甲府市丸の内2丁目3-3 タチバナビル1F
【富士河口湖店】山梨県南都留郡富士河口湖町船津4960-1

給与:

固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000〜￥35,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

✨賞与年2回＋決算賞与年1回（合計2.5カ月分）
＜未経験者の場合＞月給28万～35万＋賞与年3回◎

待遇・福利厚生:

✅賞与年2回＋決算賞与年1回（合計2.5カ月分）
✅有給休暇10日
✅GW・夏季・年末年始休暇
✅残業ほぼなし
✅休日自己申告制（月の休みをすべて自分で決められる）

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 280,000円 - 350,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間