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特養の管理職候補

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特養の管理職候補

社会福祉法人育福会

特養の管理職候補

8 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

13 October 2026

What they need


【アピールメッセージ】

介護施設での勤務経験が活かせるマネジメントのお仕事

【ユニット型特養の管理職候補(正社員)】

「日本に幸せを、人に笑顔を」という理念の元、介護事業を展開してきた「社会福祉法人 育福会」が運営する特別養護老人ホームで、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。

利用者様もスタッフも気持ちよく過ごせる施設を、一緒に作りませんか?

【雇用形態】

正社員

【職種】

特養の管理職候補

【仕事内容】

①新規オープン準備(採用・入居者募集・行政対応など)

②施設の運営管理全般(施設の運営・人材マネジメント)
利用者様の管理、職員の管理、収支の管理、行政との調整 など

【仕事の特徴】

特別養護老人ホームの運営を支える管理職候補として、職員のマネジメントや業務管理、サービスの質の向上など、施設運営全般に携わっていただきます。現場の職員と連携しながら、利用者様が安心して暮らせる環境づくりと、働きやすい職場づくりを推進する仕事です。

正社員,経験者歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,長期,交通費支給,40代も応募可,50代も応募可

【勤務地】

兵庫県
西宮市一里山町14番1
[特別養護老人ホーム コティコート西宮仁川]

【勤務地アクセス】

・阪急 仁川駅から徒歩約15分
・阪急バス 仁川口橋停から徒歩約3分

※車通勤 可(無料駐車場あり、ただし台数に制限あり)
バイク通勤 可(施設内 駐輪場あり)

【応募資格】

59歳以下(60歳定年上限のため)
福祉業界経験者歓迎!

【勤務時間】

変形労働時間制(1ヶ月単位)
9:00〜18:00
※休憩1時間

<プレミアム勤務日>
4月・6月・9月・11月に各1日、3時間勤務のシフト日あり

【勤務形態】

変形労働時間制

【休日・休暇】

週休2日制(勤務シフトにより定める)

・シフトは前月の25日頃に決定
・年次有給休暇:6ヶ月経過後に10日
・年間休日数:103日

【待遇・福利厚生】

賞与あり 年2回
昇給あり 年1回
社会保険完備
3月に決算報奨金あり
交通費支給 (上限5万円)
車通勤OK (無料駐車場あり、ただし台数に制限あり)
バイク・自転車通勤OK
外部講習参加支援制度 (積極的に参加OK)
退職金制度
資格取得支援制度 (費用補助 ※規定あり)
研修制度(研修費用補助あり)
社員用自販機あり
定年制あり (一律60歳)
再雇用制度あり (65歳まで)

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

【給与】

月給 350,000円 〜 400,000円

【給与備考】

給与幅は経験・能力による

【期間(備考)】

試用期間3ヶ月(同条件)

【社名(店名・施設名) 】

社会福祉法人育福会 コティコート西宮仁川

【所在地】

兵庫県西宮市一里山町14-1

【事業内容】

特別養護老人ホーム・ケアハウス(全室個室・ユニット型)

【ホームページ】

https://www.ikufuku.or.jp/

【応募方法】

「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。
選考については、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。

【お問い合わせ電話番号】

072-632-0531

【お問い合わせ担当】

本部 採用担当

【備考】

受付/平日9時~17時

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