株式会社高匠
外構・エクステリア工事スタッフ
9 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
13 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:土木施工管理、倉庫作業スタッフ、坑内作業員
✨この求人のポイント✨
✅月給50万円以上も目指せる!
✅賞与年2回・昇給あり!
✅お昼過ぎに帰れる日も!
✅長期休暇あり
✅資格取得で様々な資格を!
【✨仕事内容】
道路の舗装や補修、建物まわりの外構工事をお任せします。
<具体的に>
・道路のアスファルト舗装
・道路のひび割れや段差の補修
・ブロック積み・石並べ
・ガードパイプなどの設置
・住宅などの外構工事
✅最初は道具運びや補助作業から!
✅資格・経験がなくても始められます!
「手に職をつけたいけれど、経験も資格もない」
そんな方も大歓迎です!
まずは先輩と一緒に現場へ行き、仕事の流れを覚えるところから。
経験を積みながら、重機の操作に必要な資格や
土木施工管理の資格取得にも挑戦できます。
現場が早く終われば、お昼過ぎに帰れることも。
早く帰っても給与が保証されるので、
安定した収入と自分の時間を両立できます!
【✨ある1日の流れ】
・07:00~08:00:資材置場へ集合
・09:00:作業開始
・12:00:お昼休憩
・14:00~15:00:退勤
【✨キャリアパス】
・土木作業員施工管理
✅車両系建設機械などの資格取得を支援!
✅将来は2級・1級土木施工管理技士も目指せます!
【✨社員インタビュー 40代・元ドライバー】
この仕事を続けている理由は?
早く仕事が終わる日が多く、
それでも給与が保証されるところです。
収入を確保しながら、
自分の時間も大切にできる働き方が気に入っています。
仕事の魅力は?
ドライバーからの転職で工事は未経験でしたが、
補助作業から少しずつ仕事を覚えられる環境です。
資格取得にも挑戦でき、未経験からでも
しっかり技術を身につけられる点が魅力です。
入社を考えている方へメッセージ
私も異業種からのスタートだったので、
経験がない方の不安はよく分かります。
「働き方を変えたい」「手に職をつけたい」という方は
ぜひ一歩踏み出してみてください!
求めている人材
✅資格・経験は一切不問!
✅未経験からの挑戦を歓迎します!
【歓迎】
・土木・建設業界の経験がある方
・資格や技術を身につけたい方
・未経験でも挑戦してみたい方
✨体を動かす仕事が好きな方
✨収入と自分の時間を両立したい方
上記に当てはまる方などは大歓迎です!
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
9:00~18:00(実働8時間)
※現場によっては早出あり。
✅現場によって、お昼過ぎや14~15時に帰れる日も!
✅残業ほぼ無し!
休日休暇
・週休2日制(土日祝)
※現場によって出勤になる可能性があります。
【長期休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※10日ほど休みになった実績もあります。
勤務地
〒2130031神奈川県川崎市高津区宇奈根687-2
・車、バイク、自転車通勤可
・電車通勤の場合、会社の自転車支給あり・
交通・アクセス
JR南武線「久地駅」から車で約7分
給与詳細
基本給:月給 28万円 〜 35万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
【月給】
・28万~35万円
※経験・能力を考慮して決定します。
・賞与:年2回
・昇給:年1回
【その他】
・交通費支給(会社規定あり)
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
3か月 給与・待遇の変動なし
給与例
【✨給与例】
・月給28万円(20歳・未経験・1年目)
・月給33万円(45歳・未経験・1年目)
・月給50万円(50歳・1級土木施工管理)
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・資格取得支援
・車、バイク、自転車通勤可
・電車通勤の場合、会社の自転車支給あり
職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
選考プロセス
【ご応募・お問い合わせ】
WEB応募または電話応募
氏名・メールアドレス・電話番号等を入力してご応募ください。
仕事内容についてのご質問も、お気軽にお問い合わせください!
〈電話応募〉
・044-281-0644
「掲載中の求人を見た」とお伝えください。
※電話受付時間は要確認。
【応募後の流れ・選考プロセス】
1.応募
2.担当者より面接日程のご連絡
3.面接
4.採用決定のご連絡
5.入社手続き
※勤務開始日は相談可能です。
※選考フローは掲載前に要確認。
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