宮川商店 株式会社
青果物の生産・出荷スタッフ
2 months ago
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Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
14 October 2026
What they need
青森が誇る高品質なりんごを全国へ!りんご・野菜の生産から出荷までを担う正社員を募集****会社とともに成長できる環境で、新たな挑戦をカタチにしましょう
青森から全国へ高品質なりんごをお届け
青森県南部、津軽平野の南東部に位置する自然豊かな平川市。寒暖差と水はけの良い環境を活かした、りんご・桃栽培が盛んなことから、「果実王国」と呼ばれています。昭和40年、青森県旧尾上町でりんご移出業「ヤマキ宮川喜代治商店」として誕生した私たち。現在は「宮川商店株式会社」として平川市と黒石市に圃場を構え、安心・安全でおいしいりんごを全国へお届けしています。りんごの生産から選果、出荷までを一貫して担い、さらに野菜生産にも挑戦中です。オンラインストアでは、贈答・自宅用のりんごだけでなく、新鮮で甘味たっぷりの青森県産りんごを使ったりんごジュースを販売。決められた作業をこなすだけでなく、作物の状態や現場の変化を見極めながら考え、より良い商品づくりへつなげていくことが私たちの目指すところです。
農園を支えてくださる仲間を募集中!
現在当社では、ともに農園を支えてくださる仲間を募集中です。5月頃〜8月頃はりんご・野菜の生産管理、9月頃からはりんご収穫・選果・出荷がメインの業務となります。年間通して幅広い業務に携わり、3〜5年程度で現場を担う人材へと成長していただきます。作業報告や情報共有にはアプリを活用して、「報告・連絡・相談」をデータ化。これにより、スタッフの声を見落とすことなく現場に反映し、より良い生産・出荷へつなげています。応募にあたって、経験の有無は問いません。新しい挑戦に積極的で、価値やおもしろさを見出していただける方からのご応募をお待ちしています。
新たな挑戦をカタチにしていく
当社では、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にするなど、働きやすい環境づくりにも注力しています。業務効率化により基本は定時退社、日曜日の定休日に加えて、お盆や年末年始には長期休暇を設けているので、家族や趣味の時間を大切にしながら働けます。業務に必要な資格については、会社負担で取得が可能。スタッフの成長を全力でバックアップし、頑張りは昇給でしっかり評価しています。生産者が丹精込めて育てたりんごをお届けするため、選果技術の向上や消費者ニーズに合わせた商品展開に挑戦している私たち。野菜生産はまだ発展途中の事業なので、完成された仕組みの中で作業するのではなく、自ら考え改善し、新しい取り組みをカタチにしていくおもしろさがあります。会社とともに成長できる環境で、農業人としての一歩を踏み出しましょう!
- 仕事内容
【青果物の生産・出荷スタッフ】
青森県産りんごを中心とした青果物の生産・出荷業務全般
《年間スケジュール》
5月頃〜8月頃:りんご生産・野菜生産業務
・りんご園地の管理作業(摘果、園地管理等)
・オクラ・枝豆等の野菜栽培管理(定植、管理、収穫、選別など)
9月頃〜4月頃:りんご収穫・選果・出荷業務
・りんごの収穫作業、選果・品質確認、箱詰め、贈答商品の製造、出荷準備など
《入社後の流れ》
りんごの生産管理・選果・出荷から野菜生産まで幅広い業務を経験し、3〜5年程度で現場を支える人材として成長できるようサポートします。
- 勤務地
本社
青森県平川市新屋町松久19‐4
※弘南鉄道津軽尾上駅から徒歩20分 ※転勤の可能性なし
自社農場
青森県平川市猿賀または黒石市南中野
※本社へ集合後、送迎車にて自社農場へ移動
- 雇用形態
正社員
- 雇用期間
雇用期間の定め: なし
試用期間: あり
(3ヶ月)
※期間中同条件
- 勤務時間
1年単位の変形労働時間制 想定労働時間: 7時間30分/日 休憩90分 シフト例 ・7:50 〜 16:50(休憩90分) ※休憩 昼60分+午前・午後各15分 ※時間外勤務あり(月平均5時間程度)
- 休日
休日数: 週1日 〜 2日
日曜日・その他 ※勤務表による ※年間休日87日
- 社会保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
- 給与
月給: 190,000円 〜
- 待遇
昇給あり(業績による)
お盆休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり(6ヶ月経過後10日付与)
資格取得費用の補助あり
マイカー通勤可(無料駐車場完備)
再雇用制度あり(上限65歳)
復職制度あり
- 寮・社宅
寮・社宅なし
備考
必要な資格・免許・経歴
年齢: 59歳以下
※定年年齢のため
学歴: 不問
経験: 不問
免許: 不問
《求める人物像》 ・現場の状況を見て考え、改善、より良い商品づくりに取り組める方 ・試行錯誤しながら新しい取り組みを形にしていくことに、価値やおもしろさを感じられる方 ・スマートフォン操作や「報告・連絡・相談」に前向な方
- 応募・問い合わせ先
【選考フロー】
(1) 応募
(2) 面接 (予定1回 ※履歴書(写真貼付)を持参)
(3) 採用
- 受動喫煙防止措置の状況
屋内禁煙
屋外に喫煙可能場所あり
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