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介護スタッフ(日勤・サ高住)実務者研修

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介護スタッフ(日勤・サ高住)実務者研修

株式会社創生リサーチ&コンサルティング

介護スタッフ(日勤・サ高住)実務者研修

12 days ago

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Work mode:

Onsite

Published on:

15 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:派遣社員
職種:ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士

この求人のポイント
ー

  • 訪問介護とデイサービスの両方で、介護の経験の幅を広げられます
  • 実務者研修をお持ちの方は時給1,750円/交通費全額支給
  • 現場スタッフのアイデアを積極的に取り入れる風通しの良い職場
  • 週2日~OK。有給取得率90%以上で休みも取りやすい

ー

<仕事内容>
埼玉県新座市にある、居室数47室のサービス付き高齢者向け住宅での
介護スタッフ(日勤)のお仕事です。
派遣スタッフとして、ご入居者様の居室への訪問介護と、併設デイサービスでの介護をお任せします。

具体的な仕事内容

  • 居室にお伺いしての身体介護・生活援助
  • 併設デイサービスでのレクリエーション
  • デイサービスでの入浴介助 など

※サービス提供時間は9:00~17:00です
※訪問介護/デイサービス両方の業務となります(シフト・時間帯により異なります)

<職場環境について>
・訪問介護事業所とデイサービスを併設した、居室数47室のサ高住です
・残業が少なく、プライベートも充実させられます

<感染対策について>
・施設内の定期消毒(手すりなどの共有部分)
・スタッフ出勤時の検温/アルコール消毒
・アルコール消毒の設置、マスク着用
・紫外線清浄機の設置

<研修について>
社員のフォローが手厚く、OJTで実務を一つずつ覚えられる研修体制です。

  • 実務者研修の資格を活かせる時給設定

実務者研修をお持ちの方を対象に、時給1,750円でご案内しています。
日勤のみの勤務で、夜勤なしでも安定した収入を得られます。

  • 少ない日数から始められる

週2日~の勤務が可能です。
Wワークの方や、まずは少ない日数から慣れていきたいあなたにもおすすめです。

  • 経験が浅くても先輩・社員がしっかりサポート

介護系資格をお持ちなら、経験の浅い方もご応募いただけます。
社員フォローとOJTで、わからないことはその場で確認できる環境です。

  • 安心して働ける大手グループの施設

大手グループでの勤務なので、安定した環境で長く働けます。
育児などでブランクがある方も歓迎しています。

求めている人材

【必須スキル / 経験】
・介護職員実務者研修をお持ちの方(その他介護系資格をお持ちの方もご応募いただけます)
・土日を含むシフト勤務が可能な方

【歓迎スキル / 経験】
・介護の実務経験が浅く、これから経験を積みたい方
・派遣で安定した法人での勤務を希望する方
・育児などで一度現場を離れ、復帰を考えている方

勤務時間詳細

<勤務時間>日勤のみ
9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)
※時間帯・曜日はシフトにより変動します(シフトの調整はご相談ください)

<勤務曜日・日数>
週2日~5日のシフト制(土日を含む)

休日休暇

シフト制(週2日~5日勤務・土日を含む)
※希望日はご相談ください
有給休暇あり(取得率90%以上)

勤務地

〒3520031埼玉県新座市西堀

交通・アクセス

西武池袋線「東久留米駅」より車8分 バス:「西堀南」バス停より徒歩5分

給与詳細

基本給:時給 1750円 〜

※給与は毎月月末締め・翌月26日支給です。
※日払い・週払いには対応しておりません。

試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

<給与について>
時給:1,750円(+交通費全額支給)

<月収例>

  • 月収28.0万円/週5日(月20日)勤務の場合

時給1,750円×実働8時間×20日

  • 月収11.2万円/週2日(月8日)勤務の場合

時給1,750円×実働8時間×8日
※別途交通費全額支給

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費全額支給
・社会保険完備(法定通り、就労日数・就労時間に応じて加入)
・有給休暇(取得率90%以上)

<受動喫煙対策>
対策あり(屋内禁煙)

選考プロセス

【ご応募・お問い合わせ】
webでの簡単応募
〈「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募〉
氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して完了!
求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にご連絡ください!
施設見学も随時対応しています。

【応募後の流れ・選考プロセス】
1.応募
2.担当者より面談日程の調整などのご連絡をさせていただきます
3.面談実施
4.採用決定のご連絡
5.就業開始

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