合同会社知養
児童発達支援管理責任者
7 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
16 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
合同会社 知養
就業場所
〒752-0955
山口県下関市長府八幡町2-16
「かもん丸」
職種
児童発達支援管理責任者(長府)
仕事内容
<< 児発管・幹部職員の募集です >>
*利用児への療育支援および専門的支援
*個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング)
*スタッフの育成、指導
*関係機関との連絡・調整
*保護者との連携・サポート
*予約受付業務
*社用車による送迎業務
*各種事務処理および電話/来客対応 など
毎月の請求業務はありません。
【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
35020-11930061
受付年月日
2026年10月15日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
下関公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3502-616180-2
事業所名
ゴウドウガイシャ チカイ
合同会社 知養
所在地
〒752-0955
山口県下関市長府八幡町2-16
正社員
フル
学歴不問
時間外労働なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
児童発達支援管理責任者(長府)
仕事内容
<< 児発管・幹部職員の募集です >>
*利用児への療育支援および専門的支援
*個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング)
*スタッフの育成、指導
*関係機関との連絡・調整
*保護者との連携・サポート
*予約受付業務
*社用車による送迎業務
*各種事務処理および電話/来客対応 など
毎月の請求業務はありません。
【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒752-0955
山口県下関市長府八幡町2-16
「かもん丸」
最寄り駅
長府駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
吉見
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
保育園などの療育施設での経験5年以上の方/右脳教育の勉強をさ
れた方もしくは実践経験のある方歓迎
必要なPCスキル
入力作業可能な方(保護者との連絡・業務日誌など)
実績管理システムに対応可能な方
Excel・Word操作可能な方
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
あれば尚可
小学校教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
養護教諭免許(専修・1種・2種)
あれば尚可
児童発達支援管理責任者の要件を満たすこと 必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜180,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円〜15,000円
役職手当 20,000円〜20,000円
処遇改善手当 10,000円〜20,000円
ベースアップ手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
職能手当 0~30,000円
業務スキルや経験年数により手当アップ可能
月平均労働日数
21.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
就業時間2は土曜日、祝日と長期休暇(夏休み等)
時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
113日
休日等
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
週休2日制(休日はシフト制/祝日出勤があります)
お盆・年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
19人
就業場所
15人
うち女性
7人
うちパート
11人
設立年
令和元年
資本金
500万円
労働組合
なし
事業内容
医療、福祉のうち障害者福祉事業
会社の特長
すべてのお子さまが将来困らないための支援に特化した事業所を目
指しています。
法人番号
3290803003416
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒759-6613
山口県下関市富任町五丁目12番19号 イシノチカラ1F
「灯りーど」
最寄り駅
JR安岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒759-6613
山口県下関市富任町五丁目12番19号 イシノチカラ1F
「灯りーど」
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
*年齢については窓口でご相談ください。
*応募書類は採用選考の検討や面接日時等の連絡のみ使用します。
担当者
課係名、役職名
※ハローワーク以外の職業紹介事業者等からの
連絡・営業はお断りします。
担当者(カタカナ)
マエダ
担当者
代表 前田
電話番号
083-242-9927
FAX
083-242-9937
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
お子さま一人ひとりの特性を見極め、ただ寄り添うだけでなく「将
来困らないための支援」を行っています。
各々のレベルに合わせたスケジュールに沿って、自ら切り替えなが
ら活動に取り組むことにより、社会性向上と自立を促します。
療育に本気で取り組みたい方を探しています。
また福利厚生サービス導入により、職員の皆さんの働きやすい環境
にも配慮しております。
- シフトによる完全週休2日制
メリハリをつけて働けるのでプライベートも充実
希望休などスタッフ間で調整可能
シフト時間調整により家庭の都合にも配慮可能
- 昇給・賞与あり
資格取得や業績への貢献度をしっかりと評価します。
- 制服貸与:ポロシャツ
利用者一人ひとりと丁寧に向き合い、社会へ送り出すお手伝いをし
ませんか。
これまで培ってきたあなたの経験やスキルを活かし、一緒に支援の
質を高めていきましょう。
まずはお気軽にお問い合わせいただけるとうれしいです。
そこから働くイメージを膨らませていきましょう。【長府】
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
お子さま一人ひとりの特性を見極め、ただ寄り添うだけでなく「将
来困らないための支援」を行っています。
各々のレベルに合わせたスケジュールに沿って、自ら切り替えなが
ら活動に取り組むことにより、社会性向上と自立を促します。
療育に本気で取り組みたい方を探しています。
また福利厚生サービス導入により、職員の皆さんの働きやすい環境
にも配慮しております。
- シフトによる完全週休2日制
メリハリをつけて働けるのでプライベートも充実
希望休などスタッフ間で調整可能
シフト時間調整により家庭の都合にも配慮可能
- 昇給・賞与あり
資格取得や業績への貢献度をしっかりと評価します。
- 制服貸与:ポロシャツ
利用者一人ひとりと丁寧に向き合い、社会へ送り出すお手伝いをし
ませんか。
これまで培ってきたあなたの経験やスキルを活かし、一緒に支援の
質を高めていきましょう。
まずはお気軽にお問い合わせいただけるとうれしいです。
そこから働くイメージを膨らませていきましょう。
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
欠員の状況による。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
建物内の車いす移動
可
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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