医療法人社団歯科育英会
保育士
8 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
16 October 2026
What they need
仕事内容:
保育士として医院の運営をサポートしていただきます。
子どもたちや保護者に寄り添いながら、チームの一員として医院全体を支えていただくお仕事です。
・受付業務
・託児業務
・滅菌消毒業務(器具の消毒作業など)
・簡単な診療補助(未経験でも大丈夫です!)
など
アピールポイント:
保育士として働いてきたあなたへ
保育士として働いてきて、こんな思いをしたことはありませんか?
・子どもと向き合いたいのに、日々の業務に追われてしまう
・責任の重さに対して、頑張りが十分に評価されない
・人間関係に気を遣い、自分の意見を言えない
子どもが好きで選んだ仕事なのに、いつの間にか働くことがつらくなってしまった。
そんな経験をした方もいるのではないでしょうか。
でもそれは、あなたの保育への思いや、専門性の価値が低いからではありません。
歯科育英会では、ドクター・衛生士・助手・受付・保育士、全員が「医療チームの一員」です。
保育士の知識と経験を活かし、子どもたちと保護者の方が安心して通える環境を、一緒につくっていきたいと考えています。
【歯科育英会の考え方】
私たちのチームにあるのは、立場の上下ではなく、役割の違いです。
・ドクター:診断と治療に責任を持つ役割
・衛生士:専門的なケアで、お口の健康を支える役割
・歯科助手:診療がスムーズに進むよう整える役割
・受付:患者様を迎え、安心して通えるよう支える役割
・保育士:子どもの気持ちや発達への理解を活かし、子どもと保護者の安心を支える役割
これは、偉さの違いではありません。
役割と得意分野の違いです。
歯科医院に来る子どもの中には、不安や緊張を抱えている子もいます。
そんなとき、子どもの目線に立った声かけや、一人ひとりに合わせた関わりができること。
それは、保育士として培ってきた大切な専門性です。
「保育士だから、歯科のことは分からなくて当然」で終わらせず、必要な知識は一緒に学び、あなたの得意分野も活かしていく。
互いの専門性を尊重し、支え合うチームを目指しています。
【歯科育英会で働く4つの安心】
① 保育士としての経験を、大切にします
歯科医院で働くからといって、これまでの保育経験が無駄になることはありません。
・子どもの気持ちに寄り添う声かけ
・年齢や発達に合わせた関わり
・保護者の不安を受け止める対応
あなたが保育の現場で身につけてきた力は、歯科医院でも大切な力になります。
受付などを兼務する場合も、担当する業務を明確にし、必要な知識や手順をお伝えします。
「保育士だから何でも任せてよい」という考え方ではなく、経験や習得状況を確認しながら、仕事を覚えていただきます。
② 歯科の知識がなくても、学べる環境があります
「保育の経験はあるけれど、歯科の仕事は初めて」
そんな方も、安心して一歩を踏み出せるようにサポートします。
・動画マニュアルでの学習
・教育アプリでの予習・復習
・実際の業務での確認・フィードバック
保育の知識と、歯科の知識は別のもの。
最初からすべて分かる必要はありません。
分からないことを一つずつ確認しながら、できることを増やしていける環境を大切にしています。
③ 頑張りと貢献を、きちんと評価します
子どもが安心できるように声をかけてくれた。
保護者の不安に気づき、丁寧に対応してくれた。
周りのスタッフと連携し、診療を支えてくれた。
そんな日々の関わりも、医療チームにとって大切な貢献です。
当法人では、職種だけでなく、一人ひとりの頑張りや貢献度を賞与の評価に反映しています。
目立つ成果だけでなく、あなたが日々積み重ねている気配りや工夫も、大切に評価していきます。
④ 一人で抱え込まず、相談できる職場を目指しています
新しい職場で気になるのは、仕事内容だけではなく、人間関係も同じだと思います。
歯科育英会は、6拠点・多人数体制。
院内のスタッフだけでなく、本部にも相談できる環境があります。
困ったことや不安を、一人で抱え込まないこと。
職種や経験年数にかかわらず、お互いを尊重すること。
日々の声を受け止め、安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。
保育士としての経験を、歯科医院という新しい場所で。
子どもに寄り添う力も、保護者を支える力も、ここで活かせます。
これまで大切にしてきた思いを、歯科育英会で次の働き方につなげてみませんか?
求める人材:
・歯科的な経験、技術は問いません。
・チームの一員として扱われたい
・人間関係で疲れたくない
「対等に働きたい」
その気持ちだけで十分です。
勤務時間・曜日:
・8:45~17:45(休憩時間13:00~14:00)※診療時間は9:00~17:30
・GW 夏季休暇 年末休暇は各8日間
※平均残業時間1日15分、月5時間程度(前年度実績)
休暇・休日:
・週休2日(シフト制)
・金曜日休診
・年3回の長期連休(GW・夏・年末年始:各8日間)
勤務地:
〒981ー3213
仙台市泉区南中山2丁目28-1
南中山おとなこども歯科口腔外科・矯正歯科
アクセス:
JR仙山線 北山駅から車で13分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥235,000は1か月当たりの固定残業代¥25,000(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。
・基本給 185,000円
・時間外手当(超勤15H)25,000円
・交通費規定支給(上限20,000円)
・土日祝基本手当 25,000円 ※月6日以上、土日祝日勤務した場合にのみ支給
・各種保険あり
・法定有給休暇有
・昇給年1回
・賞与年2回(試用期間終了後支給)
年2回(夏・冬) 職種に関係なく、貢献度を正当に評価します。
※試用期間有 6ヶ月(−5,000円)
【安⼼の残業保証】
残業時間が0時間の場合でも、固定残業⼿当を⽀給しています。
※15時間超過分は別途支給。
※平均残業時間1日15分、月5時間程度(前年度実績)
その他:
書類選考 → 面接(1〜2回) → 内定
※ご応募後、まず書類選考を行わせていただきます。選考通過者の方には、面接の日程をご案内いたします
「本当にそんな職場あるの?見てみたい」
そう思ったら、まずは気軽に見学にお越しください。
・スタッフ同士の話し方
・保育士の経験や資格が活かせる場面
・子どもや保護者の方への関わり方
・現場の空気感
実際の現場を見学することで、保育士としての経験を活かしながら、ご自身が安心して働ける環境かどうかを、ぜひ確かめてみてください。
お待ちしています。
雇用形態: 正社員, 契約社員
給与: 235,000円 (月給)
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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