株式会社麦島建設
新卒採用 施工管理職(名古屋) (建築系学科以外・総合職)
7 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
16 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 麦島建設
就業場所
〒466-0064
名古屋市昭和区鶴舞2-19-10
- 事業所所在地に同じ
職種
職種解説
施工管理職(名古屋)
(建築系学科以外・総合職)
仕事の内容
建物(マンション・施設・個人住宅など)の建築現場にて指揮・監理業務をし
ます。建築物の完成までの「工程管理」・「品質管理」・「安全管理」・「予
算管理」を行います。当社では一つの現場に複数名で対応しており、先輩から
直接実務について教育を行う環境を整えています。2~3年かけてしっかりと
経験を積むことが出来るので早く成長できる環境です。
早期の資格取得を推奨し、資格取得支援制度で若手社員をバックアップし、自
己成長できる環境を整えています。
【変更範囲:会社の定める業務】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
23010-00198168
受付年月日
2026年10月14日
紹介期限日
2027年3月31日
受理安定所
名古屋東公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
一般土木建築工事業
会社の情報
事業所番号
2301-508243-6
事業所名
カブシキガイシヤ ムギシマ ケンセツ
株式会社 麦島建設
所在地
〒466-0064
愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-19-10
最寄り駅1
地下鉄鶴舞線・JR中央線 鶴舞駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
従業員数
企業全体
105人
就業場所
61人
うち女性
19人
うちパート
0人
設立年
昭和43年
資本金
5,000万円
事業内容
アパート、マンションの建築を中心とする総合建設業です。
単に建設を請け負うだけでなく、事業提案から将来展開を踏まえて
コンサルティングを行います。
会社の特長
創業68年の経験を活かして、公共施設や商業施設なども携わって
おります。近年では大阪・関西万博の「クウェート館」の建設を担
当しました。
法人番号
5180001009480
ホームページ
正社員
大卒等
週休二日制(土日休)
書類選考なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
職種解説
施工管理職(名古屋)
(建築系学科以外・総合職)
求人数
2人
仕事の内容
建物(マンション・施設・個人住宅など)の建築現場にて指揮・監理業務をし
ます。建築物の完成までの「工程管理」・「品質管理」・「安全管理」・「予
算管理」を行います。当社では一つの現場に複数名で対応しており、先輩から
直接実務について教育を行う環境を整えています。2~3年かけてしっかりと
経験を積むことが出来るので早く成長できる環境です。
早期の資格取得を推奨し、資格取得支援制度で若手社員をバックアップし、自
己成長できる環境を整えています。
【変更範囲:会社の定める業務】
履修科目
不問
雇用期間
雇用期間の定めなし
転勤の可能性
あり
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
〒466-0064
名古屋市昭和区鶴舞2-19-10
- 事業所所在地に同じ
最寄り駅
地下鉄鶴舞線・JR中央線 鶴舞駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
労働条件等
大学院の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
202,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,300円
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,300円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,300円
高専の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,300円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,300円
能開校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
198,300円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 20,000円
住宅手当 20,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,300円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
25万円〜
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.00ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
100,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
可
マイカー通勤の特記事項
車両借上手当:15,000円
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定給付年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 75歳まで
勤務延長
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
就業時間1
8時00分〜17時00分
時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
入居可能住宅
単身用あり
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
他、会社が認めた休日
(夏期休暇5日間以上、年末年始休暇5日間以上)
年間休日数
127日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
6月1日以降随時
説明会
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
10月23日 10時00分〜
説明会開催場所
上記日程以外でも、随時日程調
整をして開催します。
選考日
別途通知
選考方法
面接
書類提出先
〒466-0064
事業所所在地と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒466-0064
愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-19-10
最寄り駅
地下鉄鶴舞線・JR中央線 鶴舞駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
既卒者等の入社日
随時
担当者
課係名、役職名
管理本部 人事課
担当者(カタカナ)
タキザワ ユウスケ
担当者
瀧澤 祐輔
電話番号
052-872-6106
内線
6
FAX
052-872-6910
Eメール
補足事項・特記事項
補足事項
試用期間3ヶ月
転勤範囲:将来的に東京支店、大阪営業所内で可能性があります。
入社後3年以内は、希望職種の再確認を行います。
二次面接あり(一次面接後7日以内に実施)
選考旅費・赴任旅費:応相談
求人条件にかかる特記事項
食事費手当:5,000円(社員への福利厚生の一環)
宿舎費:15,000円(入寮者に対する寮費)
燃料費:上限30,000円(車両借上対象者に対する燃料費)
マイカー通勤:無料駐車場あり
資格支援制度:1建施・1建士の資格取得に関する費用の負担
別途資格手当:1級建築施工管理技士補10,000円
2級建築士10,000円、2級建築施工管理士7,000円
福利厚生・資格制度などステップアップ出来る環境作りが整ってま
す。
皆様のご応募をお待ちしております。
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和7年度
5人
令和6年度
7人
令和5年度
6人
男性新卒者等採用者数
令和7年度
4人
令和6年度
5人
令和5年度
3人
女性新卒者等採用者数
令和7年度
1人
令和6年度
2人
令和5年度
3人
新卒者等離職者数
令和7年度
0人
令和6年度
1人
令和5年度
1人
平均継続勤務年数
14.3年
従業員の平均年齢(参考値)
40.8歳
施工管理職の情報
新卒者等採用者数
令和7年度
5人
令和6年度
5人
令和5年度
4人
男性新卒者等採用者数
令和7年度
4人
令和6年度
5人
令和5年度
3人
女性新卒者等採用者数
令和7年度
1人
令和6年度
0人
令和5年度
1人
新卒者等離職者数
令和7年度
0人
令和6年度
1人
令和5年度
1人
平均継続勤務年数
従業員の平均年齢(参考値)
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
職種別に1か月程度の集合研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
技術系資格取得の支援、資格取得講座の費用を会社が負担
業務に関する資格取得についての手当の支給
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社3年間の間に志望職種の再調査の実施
(4月・12月・8月)
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
8.8時間
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
7.7%
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
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