現場作業員から施工管理へ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：土木施工管理

• 問い合わせからでもOK！気になるポイントはお気軽にご連絡ください

【仕事内容】
地域のインフラ（道路や河川など）を支える
土木施工管理のサポート業務から
スタートしていただきます。
まずは先輩の指示のもと、
現場の写真撮影補助や、PCを使った
簡単な安全書類の作成などからお任せします。
CADの操作や専門知識は入社後にゼロから
教えますので、焦らず少しずつ覚えていけば大丈夫です。

・現場の写真撮影、データ取り込み
・報告書作成
・職人さんとの調整業務
・工程管理

先輩社員のお手伝いを通して、道具の名称や
使い方などを覚えていただきます。

【この求人のポイント】
❏完全ポテンシャル採用
施工管理の経験や資格は問いません。
面接1回・人物重視であなたの
「これから頑張りたい」という気持ちを見ます。

❏資格取得へのバックアップ
施工管理にとって資格はとても重要なので
会社として全面的にバックアップします。
資格手当や報奨金もあり、自分自身の
努力が収入アップにも直結します。
AIに奪われない、一生涯のスキルを
ぜひ当社で取得してください。

❏圧倒的な働きやすさ
当社は「年間休日125日」「完全週休2日制（土日祝）」です。
転勤や長期出張もありません。
（県内の遠方の現場の場合、出張が発生する場合あり）
心身に負担をかけることなく長く働くことができます。

❏若手の定着率に自身あり
当社は20代の社員が非常に多く、高卒や大卒の
新入社員も多数います。
そのため先輩社員も指導経験が豊富であり
研修制度も整っているので安心してスタートできる
環境です。

❏アピールポイント

• 正社員として一生モノのスキルを身に付けたい

そんな気持ちを当社は全力でサポートします。

• 休みが多く残業が少ないため、資格取得のための

勉強時間や自身のスキルアップのための時間にも
充てることができます。

• 私たちの仕事は、自分の手掛けた工事が

地図に残り、人々の生活を支え続けるため
スケールの大きいやりがいを感じていただけます。

• 「あ、丸亀さんに勤めているの？いい会社やね」

と言われるほど、地元での知名度は高いです。
小学生を対象とした現場見学会の開催など、
長年地域に密着しながら事業を展開してきました。
三重県内では当社の事を知っている方も多く、
「いい会社に勤めているね」と言われることも
しばしばあるため、自分の会社を誇りに思る環境です。

求めている人材

《必須》
・普通自動車運転免許

《このような方も活躍できます！》
・土木工事の現場経験がある方
（作業員、施工管理は問いません）
・建設関連の知識がある方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

8時00分～17時00分（休憩1時間）

休日休暇

年間休日125日
完全週休二日制（土日祝日休み）
夏期休暇
年末年始休暇（12／29～1／3）
特別休暇
有給休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
その他就業規則に定める休暇

勤務地

〒5150011三重県松阪市高町450-1

交通・アクセス

松阪駅から徒歩２２分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万3046円 〜 34万5625円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万8046円 〜 6万5625円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・月給：253,046円～345,625円
・基本給 200,000円〜250,000円（想定年収：340万円～465万円）
※これまでのご経験・スキルを最大限評価し決定します。
・現場手当：5,000円～30,000円
・固定残業手当 ：48,046円～65,625円（固定残業時間30時間分）
※超過分は全て追加支給
・昇給 年1回（4月） 0～5,000円（前年度実績）
・賞与 年2回（7月/12月） 2ヶ月分（前年度実績）
《その他手当》
通勤手当：実費支給（上限月額17,500円）
家族手当：配偶者1万円、お子様は1人5,000円（上限なし）
資格手当
資格取得時報奨金
寮社宅：単身用・世帯用
※当社所有賃貸物件（社員割引あり）
車両手当：社用車を貸与していない現場従事者に、手当を18,000円支給。（あわせてガソリンカードも支給）
宿泊手当：単身者/3,800円、配偶者あり/4,200円
遠隔地手当：40キロ以上/1日800円、50キロ以上/1日1,200円※出張は県内です。
永年勤続手当

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】

• 社会保険完備
• 昇給あり・賞与あり
• 資格取得支援制度あり
• 資格取得時報奨金制度あり
• 従業員割引あり
• 作業服貸与
• 有給休暇あり（入社半年後10日支給）
• 車通勤OK（無料駐車場完備）
• 表彰制度
• 慶弔見舞金制度
• 定期健康診断、生活習慣病検診
• ストレスチェック診断
• キャリアコンサルティング制度あり
• ゴルフ法人会員制度
• リゾートホテル法人オーナー
• 確定拠出年金制度あり
• 社用車貸与（貸与基準あり）
• 退職金制度あり（勤続年数3年以上）
• 再雇用制度あり（定年60歳 / 上限65歳まで）※条件によって70歳まで

職場環境

年間休日125日、残業月20時間以内でプライベートも充実。
共働きでも出る家族手当や車両手当など、県内有数の好待遇であなたをサポート。
直行直帰も可能で、ゆとりある働き方が叶います。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
屋内全面禁煙