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理学療法士深谷・熊谷・本庄

Exclusive opportunity

Onsite

理学療法士深谷・熊谷・本庄

有限会社 エイミ

理学療法士深谷・熊谷・本庄

6 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

17 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

有限会社 エイミ

就業場所

〒360-0842

かごはら教室:埼玉県熊谷市新堀新田字中山614-1 児童発達支援BAMBOOHATKIDS

3ヶ所いずれか「就業場所に関する特記事項」参照

職種

理学療法士(児童発達支援)深谷・熊谷・本庄

仕事内容

2~6歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を

行う児童発達支援のお仕事です

・支援計画の作成、記録入力

・保護者との連絡、相談対応

・室内環境の整備、制作物の準備

・社内研修、チームミーティングへの参加

  • ABA(行動分析学)を軸とした「褒める療育」を実践

子どもの小さな成長を見逃さず「できた!」を引き出す支援です

*業務の変更範囲:変更な

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11020-09615261

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

熊谷公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1102-613573-9

事業所名

ユウゲンガイシャ エイミ

有限会社 エイミ

所在地

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口234-2

ホームページ

https://www.momoya-eimi.com/recruitment/

正社員

フル

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

理学療法士(児童発達支援)深谷・熊谷・本庄

仕事内容

2~6歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を

行う児童発達支援のお仕事です

・支援計画の作成、記録入力

・保護者との連絡、相談対応

・室内環境の整備、制作物の準備

・社内研修、チームミーティングへの参加

  • ABA(行動分析学)を軸とした「褒める療育」を実践

子どもの小さな成長を見逃さず「できた!」を引き出す支援です

*業務の変更範囲:変更な

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒360-0842

かごはら教室:埼玉県熊谷市新堀新田字中山614-1

※児童発達支援BAMBOOHATKIDS

3ヶ所いずれか「就業場所に関する特記事項」参照

最寄り駅

JR高崎線 深谷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

就業場所に関する特記事項

深谷駅前教室:埼玉県深谷市西島町3-3-8

本庄早稲田教室:埼玉県本庄市けや木2-4-5

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない雇用

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

理学療法士

障害福祉サービスで勤務経験のある方歓迎

必要なPCスキル

PC初心者の方でも問題ありません。

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

250,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

週休2日制(日曜日+他1日シフト制)

・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

65人

就業場所

10人

うち女性

8人

うちパート

2人

設立年

平成16年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

介護サービス業・障害児通所支援事業

会社の特長

職員が幸せに働いて欲しい。その為にも永続的に続く法人でありた

い。だからこそ、組識内の風通しを良くし個人を大事にします。

職員の成長=法人の成長と考えています。

法人番号

6030002115481

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒366-0812

埼玉県深谷市折之口234-2

最寄り駅

JR高崎線 深谷駅 又は 秩父線 武川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格者証コピー

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*オンライン自主応募の場合「ハローワーク紹介状」は不要です。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

048-573-6752

FAX

048-573-6783

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

―・ 有限会社エイミ就職・転職説明会 ・―

  • 場所:エイミカフェ 深谷市折之口236-1

※見学することも可能です

  • お電話でも受付しています!

電話:048-577-6793

詳しくは「有限会社エイミ 新着情報」で検索

【採用に関する重要事項】

「こども性暴力防止法」に基づき、採用時に特定性犯罪の前科の有

無を確認します。なお、該当する場合は法令により業務に従事いた

だけないことがあります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

―・ 有限会社エイミ就職・転職説明会 ・―

  • 場所:エイミカフェ 深谷市折之口236-1

※見学することも可能です

  • お電話でも受付しています!

電話:048-577-6793

詳しくは「有限会社エイミ 新着情報」で検索

―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・

こんな方にピッタリです!

  • 子どもの笑顔と「できた!」がご褒美だと思える方
  • 褒めて育てる文化に共感できる方
  • チームワークを大切にできる方
  • 丁寧に子どもと向き合いたい方

・資格取得支援制度あり

・子育て世代歓迎(お子さまの学校行事等での調整可能)

・高速道路手当/住宅手当あり(条件による)

・制服貸与・研修参加費補助あり

ご応募お待ちしております

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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