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【障害者採用】物流センタースタッフ

Exclusive opportunity

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【障害者採用】物流センタースタッフ

株式会社日本ヴォーグ社

【障害者採用】物流センタースタッフ

7 days ago

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Important information


Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

19 October 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

株式会社 日本ヴォーグ社

就業場所

〒352-0015

埼玉県新座市池田1-2-5

日本ヴォーグ社 物流センター

職種

職種解説

(障)物流センタースタッフ/新座市

仕事内容

  • 書籍・出版物を中心とした出荷作業

・出荷指示書に基づく書籍・商品のピッキング

・商品の数量、品番、汚損等の確認

・段ボールへの梱包、封緘、発送準備

・入荷商品の荷受けおよび所定場所への移動

・返品された書籍の仕分け、整理

・棚卸しの補助

・倉庫内の整理整頓、清掃

※取扱う重量や作業内容は障害の状況や適性を踏まえて相談します

※フォークリフト作業、トラック運転は必須業務ではありません

※障害の状況や適性により、担当業務を相談のうえ決定します

変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13080-99256861

受付年月日

2026年10月16日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

新宿公共職業安定所

求人区分

フルタイム(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

出版業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1308-433378-9

事業所名

カブシキガイシャ ニホンヴォーグシャ

株式会社 日本ヴォーグ社

所在地

〒164-8705

東京都中野区弥生町5-6-11

ホームページ

https://www.nihonvogue.co.jp/ja/

正社員以外

フル(障)

学歴不問

資格不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

(障)物流センタースタッフ/新座市

仕事内容

  • 書籍・出版物を中心とした出荷作業

・出荷指示書に基づく書籍・商品のピッキング

・商品の数量、品番、汚損等の確認

・段ボールへの梱包、封緘、発送準備

・入荷商品の荷受けおよび所定場所への移動

・返品された書籍の仕分け、整理

・棚卸しの補助

・倉庫内の整理整頓、清掃

※取扱う重量や作業内容は障害の状況や適性を踏まえて相談します

※フォークリフト作業、トラック運転は必須業務ではありません

※障害の状況や適性により、担当業務を相談のうえ決定します

変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

アルバイト従業員

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

6ヶ月

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

経営状況、業務量、勤務状況、能力、健康状態等を総合的に判断

更新上限:更新5回まで/通算契約期間3年まで

就業場所

〒352-0015

埼玉県新座市池田1-2-5

日本ヴォーグ社 物流センター

最寄り駅

西武バス/「新座高校」または「池田二丁目」駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

物流・倉庫・書籍出荷・軽作業の経験

必要なPCスキル

不問(業務上必要となる場合は、簡単な操作方法を説明します)

試用期間

あり

期間

1ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

168,000円〜192,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

168,000円〜192,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

時間外勤務手当

なお基本給は月当たり勤務日数20日、

1日の勤務時数7-8時間とした場合の

金額です。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

時給

1,200円〜1,200円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

25,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

15,000円〜60,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

9時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

※勤務日数・時間は相談可

※時間外労働は原則なし

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏季、冬季休暇あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

154人

就業場所

31人

うち女性

22人

うちパート

17人

設立年

昭和29年

資本金

4,000万円

労働組合

なし

事業内容

ハンドメイド・クラフト分野における出版事業、通信販売事業、通

信教育事業、会員制販売事業、インターネット事業を行っています

。

会社の特長

手作りを愛するお客様の信頼により、創立70周年を迎えました。

ハンドクラフトで人々に夢と楽しさをお伝えする企業です。

役職/代表者名

役職

代表取締役

代表者名

瀬戸 信昭

法人番号

9011101029027

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒352-0015

埼玉県新座市池田1-2-5

最寄り駅

西武バス/「新座高校」または「池田二丁目」駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒352-0015

埼玉県新座市池田1-2-5

日本ヴォーグ社 物流センター

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

物流センター

担当者(カタカナ)

ナカノ

担当者

中野

電話番号

048-480-3222

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

ハンドメイド・クラフト分野の出版、通信販売、通信教育、会員制

事業等を展開しています。物流センターは、書籍や商品をお客様へ

届ける大切な拠点です。作業手順を確認しながら、周囲と協力して

取り組める方を歓迎します。

質問等なければ事前連絡不要です。

応募書類は物流センター中野宛にお送りください。

【施設・設備状況】

・企業在籍型ジョブコーチ:無

・エレベーター:無 ・階段手すり:有(片側)

・トイレ:洋式 ・建物内車椅子スペース:無

・点字設備:無 ・休憩室:有

※必要な配慮についてはお申し出ください。

※業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況(障害種別や程度

)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくかお申し

出ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

基本給の本体は職務給とし、役割ごとに上限を設定して、次の事項

を要素として決定します。1.社員に割当てる職務の社内価値に基

づく役割 2.社員の職務遂行過程と結果に基づく発揮能力の段階

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

障害者に実施している合理的配慮の例

個々の状況に応じ、相談しながら業務内容を

調整します。

障害者の就労や定着に関するサポート体制

担当者が相談を受け、安心して働けるよう支

援します。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

一人ひとりの状況に合わせ、働き方や業務を

一緒に考えます。

障害のあるスタッフからのメッセージ

障害のある社員も長く勤務しています。

障害者雇用に関するアピールポイント

障害者雇用の実績があり、10年以上勤務し

ている社員もいます。

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