自動車部品の製造スタッフ

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

岡山県加賀郡吉備中央町

職種

自動車部品の製造スタッフ

仕事内容

自動車関連部品を中心とした金属部品の製造です。主にプレス機、

スポット溶接機を使った加工を担当していただきます。

・プレス機、スポット溶接機による金属部品の加工

・材料のセット、製品の取り出し

・金型、治具の段取り、交換

・製品の品質確認、寸法確認

・生産数量、進捗の確認

・機械、金型の簡単なメンテナンス

・その他、製造に関する現場作業

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33070-01332161

受付年月日

2026年10月19日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

高梁公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

金属加工機械製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

自動車部品の製造スタッフ

仕事内容

自動車関連部品を中心とした金属部品の製造です。主にプレス機、

スポット溶接機を使った加工を担当していただきます。

・プレス機、スポット溶接機による金属部品の加工

・材料のセット、製品の取り出し

・金型、治具の段取り、交換

・製品の品質確認、寸法確認

・生産数量、進捗の確認

・機械、金型の簡単なメンテナンス

・その他、製造に関する現場作業

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

岡山県加賀郡吉備中央町

就業場所に関する特記事項

※会社は総社インターから車で３０分、岡山／倉敷インターから車

で４０分の立地です。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当

皆勤手当

資格取得支援制度 有

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

21,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 0.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

月１回土曜日出社有 当社カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

23人

就業場所

23人

うち女性

6人

うちパート

1人

労働組合

なし

事業内容

金属の薄い板を加工し、自動車や電機自動車等の部品を生み出し、

日本のものづくりを支えています。災害などの際も事業が継続でき

る体制を整え、ＮＨＫ等のメディアに取り上げてもらっています。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返戻

あり

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

同規模メーカーの中では珍しく、板金、試作から金型設計、量産

加工まで対応しており、その力が評価され、大企業と安定した取引

を行っています。

自動車関連部品のプレス加工を中心に少量多品種の再蔵に対応で

きる柔軟な生産体制を持つ会社です。

少人数の職場でコミュニケーションが取りやすく、未経験の方で

もベテランが基礎から丁寧に指導します。

地域に根ざした安定した取引先があり落ち着いた環境で長く働け

るのが特徴です。

作業標準の整備や改善活動にも力を入れており、ものづくりが好

きな方が活躍できる職場です。

将来的にはモノづくりの現場を牽引する幹部を目指せます。

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件

を明示することが定められています。（ハローワーク高梁・新見

労働基準監督署）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

経験者歓迎・未経験ＯＫ

プレス加工、金型・段取り、製造現場での経験がある方を歓迎し

ます。 製造現場でリーダー経験のある方も歓迎します。

未経験の方も応募可能です。経験や適性に合わせて仕事を覚えてい

ただきます。

成長に合わせて、仕事の幅を広げます

まずは自動車部品の製造現場で、プレス加工の基本からスタート

しす。製造技術を身につけ、金型・段取り、品質確認、生産進捗、

後輩指導、現場改善などへ、経験や成長に合わせて仕事 の幅を広

げていきます。

成長に合わせて、製造ラインの管理にも携わっていただきます。

こんな方を歓迎します

・ものづくりが好きな方

・新しい技術を身につけたい方

・責任感を持って仕事に取り組める方

・周囲と協力して仕事ができる方

・将来的に製造ラインの管理にも挑戦したい方

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

社屋を増設し、２Ｆにカフェのような休憩所＆ロッカールームを設

置。

研修制度

研修制度の内容

新入社員研修、若手社員研修、幹部社員研修等。また

、職業能力訓練学校受講費や会社が認めた資格の取得

費用や研修費用は全額補填します。

両立支援の内容

子育てとも両立できるように、個々に合わせて対応しています。曜

日によって、リモートワークしている社員もいます。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。