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理学療法士・作業療法士 〔訪問看護 働きやすい時間帯)

Exclusive opportunity

Onsite

理学療法士・作業療法士 〔訪問看護 働きやすい時間帯)

株式会社 ケアライン

理学療法士・作業療法士 〔訪問看護 働きやすい時間帯)

5 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

19 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 ケアライン

就業場所

〒760-0018

代表:高松市松縄町28番13 松縄町1125番地2

高松市林町2516番地12

(桜町 藤塚町 太田下町 屋島西町拠点あり)

職種

理学療法士・作業療法士 〔訪問看護 働きやすい時間帯)

仕事内容

*経験者歓迎 同行や研修ありブランクあり可

*若いスタッフ多数在籍で楽しいイメージ

  • 施設内訪問看護が中心(在宅を含む)

計画書に基づいてリハビリの実施と指導を行います

・日常生活の動作練習

・リハビリ計画の作成

・リハビリテーションの実施

・サービス実施状況の記録と確認

・快適な生活を送るための助言、指導、援助など

*ユニホーム支給 業務の変更範囲:なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

37010-26566561

受付年月日

2026年10月19日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

高松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の社会保険・社会福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3701-616579-6

事業所名

カブシキガイシヤ ケアライン

株式会社 ケアライン

所在地

〒761-8053

香川県高松市西ハゼ町156番地1

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

理学療法士・作業療法士 〔訪問看護 働きやすい時間帯)

仕事内容

*経験者歓迎 同行や研修ありブランクあり可

*若いスタッフ多数在籍で楽しいイメージ

  • 施設内訪問看護が中心(在宅を含む)

計画書に基づいてリハビリの実施と指導を行います

・日常生活の動作練習

・リハビリ計画の作成

・リハビリテーションの実施

・サービス実施状況の記録と確認

・快適な生活を送るための助言、指導、援助など

*ユニホーム支給 業務の変更範囲:なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒760-0018

代表:高松市松縄町28番13 松縄町1125番地2

高松市林町2516番地12

(桜町 藤塚町 太田下町 屋島西町拠点あり)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

65歳 定年制の為

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

簡単なパソコン入力

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

作業療法士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

1か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

255,000円〜290,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

180,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 30,000円〜30,000円

固定残業代(c)

あり

45,000円〜60,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、24時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)

役職手当 有 *10,000~50,000円

当社の規定に準ずる

介護手当 有 *当社の規定に準ずる

能率手当 有 *当社の規定に準ずる

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,500円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜12,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜16時00分

就業時間に関する特記事項

45分休憩

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

107日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

弊社会社カレンダーとローテーションによるシフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

グループ会社壱番街ドーム保育所

会社の情報

従業員数

企業全体

158人

就業場所

22人

うち女性

15人

うちパート

8人

設立年

平成26年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

在宅療養上の生活指導、カテーテルのケア、交換、床ずれ予防のた

めのアドバイス、栄養剤の点滴、排泄に関するアドバイス、酸素吸

入、吸引、在宅ターミナル等、多岐に渡ります。

会社の特長

運営母体は介護施設を12棟持つ株式会社ケア・ステーションです

。薬局運営・保育園運営と多岐に渡ります。株式会社ユーミーケア

・穴吹ライフサポート株式会社もグループ会社です。

法人番号

7470001014326

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒760-0079

香川県高松市松縄町1125番地2

ケアライン松縄2

最寄り駅

松縄下所公園前駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒761-8053 香川県高松市西ハゼ町156番地1

株式会社ケアライン

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事担当

担当者(カタカナ)

フジモト ミツトシ

担当者

藤本 光利

電話番号

087-802-3535

FAX

087-816-3536

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*昇給・賞与については能力に応じて支給

*昇給は人事評価制度によりランクアップ

*賞与年2回(夏・冬)会社規程内容に準ずる

*産休育休制度あり

*通勤手当は当社規定による

*c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの

実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではあり

ません

※ハローワークから事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで

送付してください。書類選考後、面接日等の連絡いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

若手の男性作業療法士・理学療法士の比率が高く、元気の良い会社

です。言語聴覚士もおり、充実したサービスで利用されるお客さま

に喜んでいただいております。ケア・ステーショングループの会社

であり、医療・介護・薬局・保育園と多岐にわたり、香川県・愛媛

県事業を展開しております。関わるすべての人に「明るく」「楽し

く」「元気よく」なっていただきたい想いがあります。想いだけで

は満足はせずに、わたしたちを必要としていただけるひとを本当の

意味でたすけるため、結果に「こだわる」。その実績こそが感動に

つながると考えています。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚・出産・介護・配偶者の転勤等により会社を退職した後に復職

できます。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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