企画開発・イベントスタッフ

ハローワーク事業所名

東田印刷 株式会社

就業場所

〒792-0004

愛媛県新居浜市北新町２－２７

職種

企画開発・イベントスタッフ

仕事内容

• イベント企画・運営、提案営業・・人材手配、設置撤去、

イベント・抽選会などの運営、企画考案・提案営業

• ホームページ運営・管理・・お客様のホームページの更新、

修正、不具合対応

• インスタグラム運用・・当社のインスタグラムにて市内イベント

情報、当社の自社製品の発信 土日祝日出勤、夜間作業をする場合があります。

その際は、代休を取っていただきます。

Ａｄｏｂｅ Ｐｒｅｍｉｅｒｅｐｒｏ・Ａｆｔｅｒｅｆｆｅｃｔ

Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ・Ｐｈｏｔｏｓｈｏｐ使える方歓迎！ 必須ではありません 急募

• トライアル雇用併用求人 変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38050-05881761

受付年月日

2026年10月19日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

新居浜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

印刷業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

3805-000426-3

事業所名

ヒガシダインサツ カブシキガイシャ

東田印刷 株式会社

所在地

〒792-0004

愛媛県新居浜市北新町２－２７

ホームページ

http://www.higasidainsatu.jp/

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

企画開発・イベントスタッフ

仕事内容

• イベント企画・運営、提案営業・・人材手配、設置撤去、

イベント・抽選会などの運営、企画考案・提案営業

• ホームページ運営・管理・・お客様のホームページの更新、

修正、不具合対応

• インスタグラム運用・・当社のインスタグラムにて市内イベント

情報、当社の自社製品の発信

※土日祝日出勤、夜間作業をする場合があります。

その際は、代休を取っていただきます。

Ａｄｏｂｅ Ｐｒｅｍｉｅｒｅｐｒｏ・Ａｆｔｅｒｅｆｆｅｃｔ

Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ・Ｐｈｏｔｏｓｈｏｐ使える方歓迎！

※必須ではありません 急募

• トライアル雇用併用求人 ※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒792-0004

愛媛県新居浜市北新町２－２７

最寄り駅

新居浜駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、募集採用するため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

Ａｄｏｂｅソフトの知識（Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ・Ｐｈｏｔｏｓ

ｈｏｐ・Ｐｒｅｍｉｅｒｅｐｒｏ・Ａｆｔｅｒｅｆｆｅｃｔのいず

れか）が使える方、歓迎です！必須ではありません。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給１０５０円～

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

195,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当 配偶者８，０００円

子ども２，０００円／１人

皆勤手当 １，０００円

役職手当 ３，０００円～５０，０００円

月平均労働日数

21.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

4,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

13日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 0.70ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜16時45分

就業時間２

13時00分〜21時00分

就業時間に関する特記事項

休日出勤有（振休取得）、夜遅くの勤務有（昼出勤から２２時ごろ

まで）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期が逼迫した時、労使の協議により、２回を限度として３ヶ月１

５０時間、１年６００時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

102日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

基本は会社の定める年間休日カレンダーによる。

休日出勤有、振替休日にて対応。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

28人

就業場所

26人

うち女性

14人

うちパート

8人

設立年

昭和29年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

高級カラー印刷・カタログチラシ、新聞雑誌・会報・自分誌・自費

出版・句集・包装紙・会員名簿・事務用印刷物・オンディマンドー

プリント・当社企画情報誌の発行等。

会社の特長

情報産業、ＩＴの時代に対応し、いち早く電子化に取り組み地域の

印刷会社としてお客様のニーズにお応えします。企画、デザイン、

印刷製本と一貫した最新鋭の設備で高品質を実現。

法人番号

5500001010240

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒792-0004

愛媛県新居浜市北新町２－２７

最寄り駅

新居浜駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参も可

郵送の送付場所

〒792-0004

愛媛県新居浜市北新町２－２７

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

ヒガシダ リサ

担当者

東田 理佐

電話番号

0897-34-5656

ＦＡＸ

0897-34-0230

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※経験者優遇ですが、未経験者も歓迎します。

※駐車場あり 自己負担／月１，６００円

※トライアル雇用期間中（３ヶ月）は、時給１０５０円～となりま

す。

＊休日出勤で振替休日が取得できない場合（滅多にありません）や

、深夜帯（２２時～５時）の勤務が発生した場合は、割増賃金を支

払います。

• 事前に郵送または持参にて、ハローワークの紹介状、履歴書（写

真貼付）、職務経歴書（経験の無い方は自己ＰＲ書）を提出してい

ただきます。

書類選考後、ご連絡いたします。

• トライアル雇用紹介の場合は、面接選考を行います。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ワークライフバランスを重視しており、有給も取りやすいです。

有給取得率も高く、２０２５年度実績は６５％以上です。

平均勤続年数も１６年以上と、働きやすい職場です。

各部署人員も最低２名は配置、同部署の仲間もいます。

社会保険も完備しております。

仕事と私生活のメリハリをもって働きたい方、ぜひご応募ください

！

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

食堂あり

駐車場（月額有料）あり

健康診断実施（毎年１回）

団体保険加入制度あり（掛け金会社負担）（１年以上勤務者）

両立支援の内容

育休取得率１００％

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。