組立

ハローワーク事業所名

株式会社 セイキ製作所

就業場所

〒614-8298

京都府八幡市美濃山古寺１０２番地１

職種

組立 （トライアル雇用併用）

仕事内容

組立課は現在６名で、全員が未経験から技術を身につけています。

扱う製品の約７０％は作業台の上で組み立てられるサイズで、

図面を確認しながら部品の取付、調整、配線などを行います。残り

の３０％は大型装置の組立で、こちらは経験豊富なスタッフが担当

しますが、補助をお願いすることもあります。完成後は動作確認を

行い、問題がなければ出荷となります。

まずは簡単な組立作業から始め、少しずつ出来る事を増やしていき

ましょう。未経験でも、ものづくりに興味があり「覚えていきたい

」「自分で完成させたい」という気持ちがあれば、大歓迎です。

時間外労働については繁忙期はお願いしていますが、用事がある時

等は柔軟に対応しています。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26030-12014561

受付年月日

2026年10月19日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

伏見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の生産用機械・同部分品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

2603-618340-9

事業所名

カブシキガイシャ セイキセイサクショ

株式会社 セイキ製作所

所在地

〒614-8298

京都府八幡市美濃山古寺１０２番地１

ホームページ

www.seiki-seisakusho.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

組立 （トライアル雇用併用）

仕事内容

組立課は現在６名で、全員が未経験から技術を身につけています。

扱う製品の約７０％は作業台の上で組み立てられるサイズで、

図面を確認しながら部品の取付、調整、配線などを行います。残り

の３０％は大型装置の組立で、こちらは経験豊富なスタッフが担当

しますが、補助をお願いすることもあります。完成後は動作確認を

行い、問題がなければ出荷となります。

まずは簡単な組立作業から始め、少しずつ出来る事を増やしていき

ましょう。未経験でも、ものづくりに興味があり「覚えていきたい

」「自分で完成させたい」という気持ちがあれば、大歓迎です。

時間外労働については繁忙期はお願いしていますが、用事がある時

等は柔軟に対応しています。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒614-8298

京都府八幡市美濃山古寺１０２番地１

最寄り駅

京阪バス 本郷バス停 又は 河原バス停駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため

必要なＰＣスキル

簡単な個数などの入力

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

199,500円〜231,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

199,500円〜231,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当 １０，０００円～１２，０００円

（ただし試用期間中は一律１０，０００円）

家族手当 １０，０００円（配偶者）

子供 ２，５００円／人

住宅手当 ５，０００円～ ９，０００円

＊本人の能力等により、随時昇給あり

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

50,000円〜200,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

実働７時間５０分 休憩７０分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

24時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

１ヶ月７０時間１年６９０時間まで年６回を限度とする

（繁忙期にあり）

休憩時間

70分

年間休日数

113日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

年末年始・ＧＷ・夏期

会社カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

22人

就業場所

22人

うち女性

4人

うちパート

4人

設立年

昭和61年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

精密機械加工、板金、溶接、機械組立作業

会社の特長

創業４０年を経過、順調に業績を伸ばし製造から組立までの一貫生

産で信頼性の高い製品を社会に送り出している。健康経営優良法人

の認定を受け、従業員が健康で働きやすい職場環境作りを推進中。

法人番号

3130001038098

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒614-8298

京都府八幡市美濃山古寺１０２番地１

最寄り駅

京阪バス 本郷バス停 又は 河原バス停駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒614-8298

京都府八幡市美濃山古寺１０２番地１

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

業務部業務課

担当者（カタカナ）

クボタ ケイコ

担当者

久保田 慶子

電話番号

075-981-7763

ＦＡＸ

075-981-9546

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• トライアル雇用併用求人

・トライアル雇用期間中、労働条件：変更なし

・相談窓口をご利用ください。安定所の紹介状が必要です。

＊トライアル対象者については、面接選考を実施します。

※クレーン免許を所持されている場合は、部品が入ったゲージを

移動させる作業を、お願いすることがあります。

＊マイカー・バイク・自転車での通勤可・

・駐車場代自己負担なし

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は京都府八幡市にある精密機械メーカーで、機械加工から溶接

、組立まで一貫して対応できる体制を強みとしています。

多品種、小ロットや短納期にも柔軟に応え「なんとかしたい」とい

うお客様の声に向き合う姿勢を大切にしてきました。

社内は冷暖房完備で、働きやすさを重視した環境づくりを進めてい

ます。また社員の健康を守る為健康経営にも積極的に取り組んでお

り、

安心して長く働ける職場を常に目指しています。

未経験から技術を見つけた社員も多く、ものづくりに興味がある方

が成長しやすい環境です。

有給休暇についても取りやすい空気感なので皆さん積極的に取得し

ています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。