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【 採用人事 】採用戦略〜実行までリードする採用担当

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【 採用人事 】採用戦略〜実行までリードする採用担当

株式会社コムデック

【 採用人事 】採用戦略〜実行までリードする採用担当

Skills

AI

3 days ago

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Work mode:

Remote

Published on:

22 October 2026

What they need


仕事内容:

< 募集背景 >
事業拡大に伴い、組織としての採用力強化が急務となっており、採用活動を戦略立案から実行まで一貫して担っていただける採用人事ポジションを新たに募集します。

本ポジションでは、単なるオペレーションではなく、「どのように採用するか」を考え、実行までリードしていただく役割を期待しています。

< 仕事内容 >
▶︎ 採用戦略の立案・実行

  • 採用ターゲットの設計(ペルソナ設計)
  • 採用チャネルの選定・最適化(媒体・エージェント・スカウト等)
  • 採用KPIの設計および進捗管理

▶︎ ダイレクトリクルーティング業務

  • スカウト文面の作成・改善
  • 候補者のリサーチおよびスカウト送付
  • 応募者とのコミュニケーション(カジュアル面談調整など)

▶︎ 採用オペレーション

  • 選考フローの改善
  • 候補者体験(CX)の向上施策の実行

▶︎ その他採用関連業務

  • 求人票の作成・改善
  • 既存社員・新入社員のオンボーディング
  • キャリア開発支援(キャリア支援プログラムの企画・運営)
  • 社内メンバーとの連携・採用要件のすり合わせ

アピールポイント:

★ このポジションの魅力

  • 採用戦略〜実行まで一貫して関われる裁量の大きいポジション
  • スカウトを軸としたダイレクトリクルーティングのスキルが身につく
  • 事業拡大フェーズにおいて、組織づくりに直接関われる
  • 単なるオペレーションではなく、改善・企画にも携われる
  • フルリモートで柔軟に働ける環境

<会社概要>

株式会社コムデックは三重県伊勢市に本社を置く、1997年設立の会社です。

「伊勢からITで日本を元気にする」というビジョンを掲げ、IT機器の導入、ネットワーク構築・保守等クラウドサービス導入支援、システム開発を行っています。

自社内での活動として、YouTubeやオウンドメディアの配信/運用を行なっており、YouTubeに関しては業界最大規模にまで成長し、kintoneについてのノウハウを惜しみなく発信しております。オウンドメディアに関しても月間10万PVを達成しており、業務効率化に成功した事例とそのノウハウを発信しております。

20〜30代のスタッフが中心に活躍しています。(全15名 男女比10名:5名)

株式会社コムデックのホームページ https://www.comdec.jp

<事業内容>

・ITコンサルティングによる、クライアントの業績向上支援
・サイボウズ社のキントーンやパッケージ商品の導入支援と導入後のサポート
・クラウドツール(kintone/Dropbox/LINE WORKS等)導入を通じた生産性改革支援
・販売/生産管理システム開発と導入
・業界最大規模のYouTube配信「kintone芸人」https://www.youtube.com/@kintonegeinin
・月間10万PVのオウンドメディア運営「コムデックラボ」https://www.comdec.jp/comdeclab/
・IT活用を加速させるための「DX担当者勉強会」https://www.comdec.jp/reason3/#study
・毎年200名以上が集結する「コムデック万博」https://www.comdec.jp/comdecexpo-2025/

求める人材:

< 必須要件 >

  • 採用人事としての実務経験(3年以上)
  • 地方企業または中小企業における採用支援経験
  • 採用戦略の設計〜実行までを主体的に担った経験
  • 社内ステークホルダーと連携し、採用要件の定義・すり合わせを行った経験

勤務時間・曜日:

(業務委託契約を想定しており)決まった勤務時間・曜日はございません

勤務地:

★ フルリモートが可能なポジションです

本社)三重県伊勢市小木町484−1
東京拠点)東京都港区新橋3丁目

アクセス:

【本社へのアクセス】

  • 車でお越しの方 : 伊勢市駅から車で10分
  • バスでお越しの方 : ララパークバス停から徒歩1分

その他:

  • 業務委託で受け付けております
  • 業務委託の場合、稼働時間や報酬は双方の協議により決定します
  • 業務委託の場合、当社の制度や福利厚生の対象外となる可能性があります
  • まずは業務委託としてスタートし、お互いの相性を確認した上で正社員へ転換することも可能です

<選考プロセス>

STEP1:応募→書類選考
STEP2:Web面接→業務内容の調整
STEP3:契約書の締結→勤務開始

応募書類の取り扱いについて
ご応募いただいた皆様の個人情報は、以下の方針に基づき適切に取り扱います。

■ 個人情報の利用目的
ご提出いただいた応募書類や個人情報は、以下の目的にのみ使用いたします。
・採用選考および合否判定
・選考に関するご連絡・面接日程の調整
・採用後の入社手続き(採用の場合)

■ AI技術の活用について
本応募に際しご提出いただいた書類については、採用活動における選考および面談準備の効率化を目的として、AIを用いた補助的な処理・記録を行う場合があります。個人情報は適切な安全管理のもと取り扱います。

■ 個人情報の管理
お預かりした個人情報は、弊社の個人情報保護規程に基づき厳重に管理し、ご本人の同意なく第三者に提供することはありません(法令に基づく場合を除く)。
また、選考終了後は適切に処分いたします。

雇用形態: 業務委託

給与・報酬: 100,000円 - 150,000円 月給

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