児童発達支援管理責任者

ハローワーク事業所名

株式会社 エンジョイ・ラボ

就業場所

〒811-0212

福岡県福岡市東区美和台７－１３－１を予定。

職種

児童発達支援管理責任者（正）

仕事内容

２０２７年４月にオープンする放課後等デイサービス事業所

「Ｄｒｅａｍ ｌａｂ美和台」にて、発達に特性のある児童へ

の支援を行います。こどもの個性を理解し、当事者と保護者がそ

の特性を前向きに捉えられるよう促す支援を大切にしています。

学習支援・運動支援・生活スキルの習得をサポートし、日々の生

活や人生の中で「楽しみ」を見つけられる経験づくりにも取り組

みます。活動準備、記録入力、保護者との連絡調整、送迎業務（免

許のある方）を含みます。安心して過ごせる環境を整え、子どもた

ちの成長に伴走する仕事です。 マイカー持ち込み・公共交通機関いずれも可

就業時間は月間のシフト制。 例）月から土曜日：８－２０時の間

で１日８時間 【将来的な業務の変更の範囲】当社の業務全般

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

40120-26317661

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

福岡東公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4012-614572-2

事業所名

カブシキガイシャ エンジョイラボ

株式会社 エンジョイ・ラボ

所在地

〒813-0034

福岡県福岡市東区多の津４丁目１９－３－２号

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

児童発達支援管理責任者（正）

仕事内容

２０２７年４月にオープンする放課後等デイサービス事業所

「Ｄｒｅａｍ ｌａｂ美和台」にて、発達に特性のある児童へ

の支援を行います。こどもの個性を理解し、当事者と保護者がそ

の特性を前向きに捉えられるよう促す支援を大切にしています。

学習支援・運動支援・生活スキルの習得をサポートし、日々の生

活や人生の中で「楽しみ」を見つけられる経験づくりにも取り組

みます。活動準備、記録入力、保護者との連絡調整、送迎業務（免

許のある方）を含みます。安心して過ごせる環境を整え、子どもた

ちの成長に伴走する仕事です。

※マイカー持ち込み・公共交通機関いずれも可

就業時間は月間のシフト制。 例）月から土曜日：８－２０時の間

で１日８時間 【将来的な業務の変更の範囲】当社の業務全般

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒811-0212

福岡県福岡市東区美和台７－１３－１を予定。

最寄り駅

西鉄三苫駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳のため

必要なＰＣスキル

基本的なＰＣ操作、入力スキル

必要な免許・資格

児童発達支援管理責任者 必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

340,000円〜410,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

170,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 130,000円〜150,000円

特定処遇改善手当 15,000円〜30,000円

ペースアップ手当 25,000円〜40,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

資格手当：１０００円～５０００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

23日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜50,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

300,000円〜600,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

（４）１１：００～２０：００

（１）（２）土曜日

（３）（４）月～金曜日

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

＊シフト制（希望休を優先制度）

＊残業不可の方も相談に応じます。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

30人

就業場所

6人

うち女性

5人

うちパート

1人

設立年

平成20年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

居宅介護サービス、介護保険法の訪問介護・身体介護・家事援助・

重度訪問介護・全身性障がい者移動支援・同行援護・行動援護

会社の特長

障がい者（児）・高齢者の生活を２４時問・３６５日サポートする

介助サービスを行っています。人生を共に考えて、資格を活かし、

やりがいのある仕事として楽しく活躍しています。

法人番号

3290001033760

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒813-0034

福岡県福岡市東区多の津４丁目１９－３－２号

最寄り駅

ＪＲ柚須駅駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

シマダ ヒロノリ

担当者

島田 洋徳

電話番号

090-8462-5375

ＦＡＸ

092-710-7786

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊賃金は経験等を考慮の上決定します。

＊勤務先には駐車場あり（コインパーク使用時は実費支給）

＊資格取得補助制度あり（受講料半額会社負担）

＊その他、可能思考自己成長研修あり（全額会社負担）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

福岡に放課後等デイサービスを開設します。

株式会社エンジョイ・ラボ：代表取締役の尹（いん）咲華（さくら

）と申します。

私たちが目指しているのは、障害のある方が子どもから大人になる

まで、一生涯を自分らしく、そして楽しく生きていくためのサポー

トです。

これから新しく福岡で開設する事業所では、子ども一人ひとりの

「好き」「得意」「できる」を一緒に見つけていきたいと考えてい

ます。

様々な経験や人との関わりを通して自己肯定感を育み、自分の強

みや苦手なことを少しずつ理解する。そして、必要な時には周囲

の力を借りながら、自分らしく生きる力と、将来への希望や夢を

育てていく。

そんな支援を大切にしたいと思っています。

地域に根ざし、ご家族にも寄り添いながら、安心して子どもの成

長を見守れる場所をつくること。

そして、働くスタッフも子どもたちとの関わりを通して学び、成

長し、その成長を一緒に喜べる職場をつくることです。

子どもも、家族も、スタッフも、「ここに行きたい」と思える事

業所を目指して参ります。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

誕生日プレゼント

定期食事会、忘年会、新年会（任意参加）

食事つき面談

制服支給

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

研修制度

介護関連資格取得研修（受講料半額会社負担）

その他外部研修（可能思考研修、コミュニケーション

研修、職能研修全額会社負担）

社内研修（徳目朝礼、理念と経営勉強会）

両立支援の内容

・育児支援

・介護支援

（時間短縮、希望休制度導入）

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。