電気工事士

ハローワーク事業所名

株式会社進栄テクノス

就業場所

〒899-3511

鹿児島県南さつま市金峰町宮崎８１７－２

「株式会社 進栄テクノス」

職種

電気工事士（補助・見習い）

仕事内容

• 現場作業他

・電気工事・空調工事他・その他技術案件

＊現場への移動等は社用車を使用できます。

＊制服・工具（当社規定範囲）は貸与いたします。

＊現場は主に鹿児島県内です。

＊電気工事士の資格を未保持の方は入社後資格取得を目指していた

だきます。

「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

46050-03244061

受付年月日

2026年10月22日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

加世田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

産業機械器具卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4605-101510-5

事業所名

カブシキカイシャシンエイテクノス

株式会社進栄テクノス

所在地

〒899-3511

鹿児島県南さつま市金峰町宮崎８１７－２

ホームページ

http://www.shinei-technos.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

電気工事士（補助・見習い）

仕事内容

• 現場作業他

・電気工事・空調工事他・その他技術案件

＊現場への移動等は社用車を使用できます。

＊制服・工具（当社規定範囲）は貸与いたします。

＊現場は主に鹿児島県内です。

＊電気工事士の資格を未保持の方は入社後資格取得を目指していた

だきます。

「変更範囲：変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒899-3511

鹿児島県南さつま市金峰町宮崎８１７－２

「株式会社 進栄テクノス」

就業場所に関する特記事項

現場主に鹿児島県内です。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙スペースを設けています。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

未経験者からのキャリア形成時間考慮のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

213,259円〜297,847円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

179,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

34,259円〜47,847円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、２５時間を超える時間外労働は追加で時間外手当を支給い

たします。

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊通勤手当を距離に応じて支給いたします。

（上限１０，０００円）

＊条件に応じて役職手当・家賃手当・資格手当・扶養手

当（子供）を支給いたします。

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

400,000円〜1,500,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

・就業カレンダー制

・年間休日１２０日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

18人

就業場所

18人

うち女性

2人

うちパート

1人

設立年

平成15年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

電気・計装・通信工事、ＩｏＴシステム構築、各種盤類の設計製作

、各種機器販売を中心に事業を展開。官公庁や製造・食品工場、建

設企業、一次産業、ホテル業など幅広い業種と取引がある。

会社の特長

南さつま市と立地協定を締結し、２０１７年９月に新工場（現本社

、勤務地）を稼働。大和電機（株）グループ企業。『電気』の技術

を生かし社会に貢献します。

法人番号

4340001012766

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒899-3511

鹿児島県南さつま市金峰町宮崎８１７－２

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒899-3511

鹿児島県南さつま市金峰町宮崎８１７－２

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

・履歴書は手書き・ＰＣ作成どちらでもかまいません。

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

ホリノウチ

担当者

堀之内

電話番号

0993-58-4525

ＦＡＸ

0993-58-4526

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊経験者の方だけでなく未経験者の方の応募も歓迎いたします。

＊私たちと電気工事等を通して様々な現場やモノづくりを経験して

いきましょう！

＊資格や各種講習・特別教育を取得・受講し、現場経験以外のキャ

リアアップも目指すことができます！

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＊有給を取得しやすい企業です。

（有給取得義務化は２０１９年より実施）

＊年１回健康診断を実施いたします。

別途、産業医による各種健康相談ができます。

＊本社ネットワーク設備完備、プライベートのスマホでもＷｉ－Ｆ

ｉが使用できます。

＊資格・免許取得補助制度、資格取得祝い制度があります。

（例：１級電気工事施工管理技士合格祝い金１０万円）

＊南さつま市立地協定企業です。

＊ＩＳＯ９００１、１４００１、４５００１取得企業です。

＊建設技能者を大切にする企業の自主宣言登録企業です。

＊鹿児島県女性活躍推進宣言企業登録企業です。

関連会社

関連会社１

大和電機株式会社

関連会社２

ネクストパワーやまと株式会社

関連会社３

ＡｉｒＴｅｃｈＥｎｇｉｎｅｅｒｉｎｇ

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

私傷病や育児、介護などを理由に休職または一旦退職した従業員、

または一部依願退職者が応募した場合、再面接のうえ復職して頂け

る制度

福利厚生の内容

・資格試験合格祝い金制度

例：１級電気施工管理技士合格時１０万円

・各種講習・特別教育・免許費用補助制度

・不定期でグループ社員旅行（国内・海外）

・大和電機グループで産業医と契約、個別相談可

・健康診断（１回／年）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

両立支援の内容

男性育休の実績あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。