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生活相談員

Exclusive opportunity

Onsite

生活相談員

株式会社 多田

生活相談員

16 hours ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

22 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 多田

就業場所

〒991-0034

山形県寒河江市栄町8番41号 山形県寒河江市日和田6-14

山形県寒河江市日和田6-11

職種

生活相談員

仕事内容

当施設では、「できることを奪わないケア」を大切にし、ご利用者

様の活動や社会参加を促進する「生活実践リハビリ」に取り組んで

います。一人ひとりの能力や個性を尊重し、住み慣れたご自宅で、

その人らしい生活を最期まで続けられるよう支援しています。

・主な業務は、通所介護計画書の作成、請求業務、ケアマネジャー

との連絡・調整、サービス担当者会議への参加、介護業務サポート

、送迎業務などです。

変更範囲:介護職員、管理者

「働き方改革関連認定企業(くるみん)」

「仕事と介護の両立支援:ともにん認定」

「健康経営優良法人2026認定法人」

「やまがたスマイル企業認定(ゴールド)」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06080-03030661

受付年月日

2026年10月22日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

寒河江公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0608-101534-3

事業所名

カブシキカイシャ タダ

株式会社 多田

所在地

〒991-0034

山形県寒河江市栄町8番41号

ホームページ

https://vesita.co.jp/

正社員

フル

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

生活相談員

仕事内容

当施設では、「できることを奪わないケア」を大切にし、ご利用者

様の活動や社会参加を促進する「生活実践リハビリ」に取り組んで

います。一人ひとりの能力や個性を尊重し、住み慣れたご自宅で、

その人らしい生活を最期まで続けられるよう支援しています。

・主な業務は、通所介護計画書の作成、請求業務、ケアマネジャー

との連絡・調整、サービス担当者会議への参加、介護業務サポート

、送迎業務などです。

変更範囲:介護職員、管理者

「働き方改革関連認定企業(くるみん)」

「仕事と介護の両立支援:ともにん認定」

「健康経営優良法人2026認定法人」

「やまがたスマイル企業認定(ゴールド)」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒991-0034

山形県寒河江市栄町8番41号 山形県寒河江市日和田6-14

山形県寒河江市日和田6-11

就業場所に関する特記事項

就業場所は、デイサービス花、デイサービスなごみ、リハビリセン

ターVESTAのいずれかになります

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

通所内で異動あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とし期間の定めのない労働契約の対象で募集採用

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

実務経験(年数は問いません)

必要なPCスキル

システム入力あり(ワード、エクセル、パワーポイント)

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

必須

社会福祉士

必須

その他の福祉・介護関係資格

必須

社会福祉主事任用資格

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中の賃金は、経験・能力等を考慮し、月額250,000

円~300,000円の範囲で決定します。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

262,000円〜324,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 5,000円〜10,000円

処遇改善加算手当 7,000円〜14,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

扶養手当(18歳未満)、役職手当、資格取得奨励金が

あります。

※賃金は日給月給です

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり500円〜28,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

8時15分〜17時15分

又は

8時00分〜17時30分の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

事業所により異なる

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

日曜日

週休二日制

その他

その他

勤務表による

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

寒河江市に賃貸あり。社員入居の

場合空きがあれば入可

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

寒河江市に企業主導型保育所あり

会社の情報

従業員数

企業全体

79人

就業場所

9人

うち女性

6人

うちパート

3人

設立年

平成17年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

指定居宅介護支援事業所、介護事業、給食事業、フィットネス事業

、保育事業

会社の特長

介護保険法による居宅介護支援事業及びデイサービス事業

  • 次世代育成支援対策推進法に基づく認定(くるみん認定)事業所

法人番号

9390001012261

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒991-0034

山形県寒河江市栄町8番地の41

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

持参も可

郵送の送付場所

〒991-0034

山形県寒河江市栄町8番地の41

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

本社管理部 人事担当

電話番号

0237-85-0774

FAX

0237-85-0758

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*応募希望者は、ハローワークから事前連絡のうえ、履歴書・紹介

状・資格証写しを本社管理部(寒河江市栄町8-41)まで郵送又

は持参してください。

書類選考後、選考結果及び面接日時を通知致します。

「事前連絡のうえ、職場見学も可能です」

【この求人に応募を希望する場合は、必ずハローワークの紹介状を

受けてください】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役職者に合わせて、役職手当がある

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

ともにん、くるみん、ダイヤモンド企業認定。社内研

修制度が整っており自信のキャリアアップに繋がり、

自信を持って働ける環境が整っております。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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