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事務員

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事務員

医療法人積善会

事務員

18 hours ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

22 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人積善会 老人保健施設尽誠苑

就業場所

〒441-3102

愛知県豊橋市大脇町字大脇ノ谷74番54

職種

事務員

仕事内容

・総務、医事業務全般、及び送迎(利用者様の受診等) 受付・電話応対、各種書類作成、現場補助事務作業、請求業務、

設備・備品管理、利用者の受診等に係る送迎などです。送迎にキャ

ラバン使用します。

【変更範囲:変更なし】

  • 応募にはハローワークの紹介状が必要です。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23040-12551861

受付年月日

2026年10月22日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

豊橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2304-000659-2

事業所名

イリヨウホウジン セキゼンカイ ロウジンホケンシセツジ

ンセイエン

医療法人積善会 老人保健施設尽誠苑

所在地

〒441-3102

愛知県豊橋市大脇町字大脇ノ谷74番54

ホームページ

http://www.jinseien.jp

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

事務員

仕事内容

・総務、医事業務全般、及び送迎(利用者様の受診等)

※受付・電話応対、各種書類作成、現場補助事務作業、請求業務、

設備・備品管理、利用者の受診等に係る送迎などです。送迎にキャ

ラバン使用します。

【変更範囲:変更なし】

  • 応募にはハローワークの紹介状が必要です。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒441-3102

愛知県豊橋市大脇町字大脇ノ谷74番54

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

60才未満の方を募集(定年が60才)

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護保険の請求業務、人事・労務関連の知識

必要なPCスキル

ワード・エクセルの操作や入力がスムーズにできるレベル

必要な免許・資格

入職までに「認知症介護基礎研修」を修了

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

196,000円〜251,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

167,000円〜178,500円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 4,000円〜4,000円

調整手当手当 23,000円〜39,000円

資格手当 2,000円〜30,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,500円〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

8時00分〜17時00分

就業時間3

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

遅番(10:00~19:00)、早番(8:00~17:00)

は必要時のみ(対応困難な場合は応相談)、休日に日直あり(平日

に振替休日)

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

土日祝等が続き請求業務等が滞る場合、年4回以内

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

8/13~15、12/29~1/3

休日に出勤(日直業務)の場合、平日に振替休日あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

3才児まで

会社の情報

従業員数

企業全体

1,050人

就業場所

188人

うち女性

144人

うちパート

42人

設立年

昭和62年

資本金

3億3,250万円

労働組合

なし

事業内容

老人保健施設、デイケアセンター、グループホーム、訪問リハビリ

テーション、訪問看護ステーション、指定居宅介護支援、地域包括

支援センター

会社の特長

職員の仕事と生活の両立支援により、職員が健康的に仕事を継続で

き、ご利用者様に心を込めたケアができるように努めています。

法人番号

2180305003273

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒441-3102

愛知県豊橋市大脇町字大脇ノ谷74番54

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

事務長代理、事務長

担当者(カタカナ)

カタギリ、ナイトウ

担当者

片桐、内藤

電話番号

0532-65-2727

FAX

0532-65-2777

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 採用時期 :随時
  • 制 服 :有(無料)※クリーニング代も無料
  • 職員駐車場:有(無料)
  • 社員食堂 :有(1食380円)
  • 業務上、車の使用:有(社用車)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

関連会社

関連会社1

積善病院

関連会社2

第二積善病院

関連会社3

積善クリニック

職務給制度

あり

職務給制度の内容

事務職、一般職、専門的職業毎に応じ1~6等級の等級制度があり

ます。

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚、出産、育児、配偶者の転勤などの理由で退職職員で勤務年数

2年以上かつ1年以上の専門職の経験者を対象者とします。

福利厚生の内容

  • 社員食堂:有(1食380円)
  • 年次有給休暇消化率:(老健)前年度実績 89.1%
  • 慶弔休暇・介護休暇・子の看護等休暇:有給対応
  • 制服貸与:有(無料)
  • 制服クリーニング:無料
  • 駐車場:有(無料)
  • 資格取得支援制度:有

※准・正看護師…奨学金制度有

※介護福祉士、介護支援専門員…お祝い金有

  • 無料送迎バス:有(二川駅~積善病院 ※1日2回)
  • リファラル採用制度:有(謝金有)

両立支援の内容

・産休育休明けの復職:100%

・男性の育児休業取得歴:有

・育児休業、育児時間取得歴:有

・介護休業、介護休暇、介護時短取得歴:有

・家族の看護・介護等による急な休みへの対応:可

・夜勤、土日祝日出勤回数は子育て・介護状況を考慮

・慶弔休暇・介護休暇・子の看護等休暇:有給

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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