営業アシスタント・一般事務

ハローワーク事業所名

有限会社 加藤建装

就業場所

〒080-0018

北海道帯広市西８条南１丁目６－１

職種

営業アシスタント・一般事務／正社員

仕事内容

工事担当営業のサポート業務と事務処理を行っていただきます。

【具体的な内容】

・プレゼン資料の準備

（カタログ手配やＰＣソフトで資料作成など）

・資材の発注や職方への指示連絡

・工事台帳の作成、安全書類（グリーンファイル）の作成

・労務管理ソフトの出面入力、管理

・原価管理ソフトの入力、管理

・電話対応、来客対応、メール対応

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01040-11606261

受付年月日

2026年10月22日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

帯広公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建築材料卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0104-102319-6

事業所名

ユウゲンガイシャ カトウケンソウ

有限会社 加藤建装

所在地

〒080-0018

北海道帯広市西８条南１丁目６－１

ホームページ

https://www.katokenso.co.jp

正社員

フル

経験不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

営業アシスタント・一般事務／正社員

仕事内容

工事担当営業のサポート業務と事務処理を行っていただきます。

【具体的な内容】

・プレゼン資料の準備

（カタログ手配やＰＣソフトで資料作成など）

・資材の発注や職方への指示連絡

・工事台帳の作成、安全書類（グリーンファイル）の作成

・労務管理ソフトの出面入力、管理

・原価管理ソフトの入力、管理

・電話対応、来客対応、メール対応

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒080-0018

北海道帯広市西８条南１丁目６－１

最寄り駅

帯広駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

18分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として当該上限年齢未満の求職者を募集するため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

ＰＣ基本操作（エクセル入力など）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

日給８，５００円～９，５００円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

202,000円〜279,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

188,000円〜235,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

通信手当 4,000円〜4,000円

技能手当 5,000円〜20,000円

営業手当 5,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当、時間外手当、休日手当

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

一定額

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.50％〜12.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間１

8時00分〜16時00分

就業時間に関する特記事項

（１）標準時間（７時間）

コアタイムコアタイムを１０：００～１５：００

フレックスタイム制（始）７時～１０時（退）１５時～１９時

月１４０時間を基準とします

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

毎週土曜日・日曜日、夏季休暇、年末年始休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金，確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

17人

就業場所

16人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

昭和54年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

ビル店舗公共施設の内装仕上げ工事を主としています。軽鉄下地・

ボード貼・クロス・床仕上げの職方たちのいる工事店です。ここ数

年はリフォームも非常に多く、昨期は２００件以上の実績です。

会社の特長

正しいことを続けること、約束を守ること、より良い仕上げを提供

していくことを常に心掛けています。また、当社は各部門に女性が

いて、リーダー的な役割で活躍しています。

法人番号

8460102000720

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒080-0018

北海道帯広市西８条南１丁目６－１

最寄り駅

帯広駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

18分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒080-0018

北海道帯広市西８条南１丁目６－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

カトウコウジ

担当者

加藤康治

電話番号

0155-22-5266

ＦＡＸ

0155-21-6818

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・ビル、店舗、公共施設などの内装仕上げ工事をしています。下地

から仕上げまで一貫して管理し、より優れた建物に仕上げる能力は

管内トップクラスです。現場が仕上がっていく段階の中心に関わり

ながら、完成した時の達成感が醍醐味です。

・リフォームが増加しています。当社自慢の各職方たちと一緒に、

内装のプロ集団として的確なアドバイスで綺麗に仕上げていく作業

の一助を担ってもらいます。

・職場ＮＩＳＡや企業型ＤＣを運用し、社員の資産形成を支援して

います。

・ＳＤＧｓの達成に向けた取組みを行っています。

・ハラスメントへの適切な対応や有給休暇の利用促進、ダイバーシ

ティ経営の実践で女性活躍の促進や労働環境の整備、産休・育休制

度の活用、メンタルヘルスに関する取組みなど、働きやすい職場づ

くりに取組んでいます。

・業務に関連のある、あらゆる資格の取得を応援します。試験費用

や教材費、講習会費用は会社負担しています。

・原則残業をしない方針で取組んでいますので、従業員の残業時間

はほとんどありません。

【オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状不要です】

Ｋ５

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・ビル、店舗、公共施設などの内装仕上げ工事をしています。下地

から仕上げまで一貫して管理し、より優れた建物に仕上げる能力は

管内トップクラスです。現場が仕上がっていく段階の中心に関わり

ながら、完成した時の達成感が醍醐味です。

・リフォームが増加しています。当社自慢の各職方たちと一緒に、

内装のプロ集団として的確なアドバイスで綺麗に仕上げていく作業

の一助を担ってもらいます。

・職場ＮＩＳＡや企業型ＤＣを運用し、社員の資産形成を支援して

います。

・ＳＤＧｓの達成に向けた取組みを行っています。

・ハラスメントへの適切な対応や有給休暇の利用促進、ダイバーシ

ティ経営の実践で女性活躍の促進や労働環境の整備、産休・育休制

度の活用、メンタルヘルスに関する取組みなど、働きやすい職場づ

くりに取組んでいます。

・業務に関連のある、あらゆる資格の取得を応援します。試験費用

や教材費、講習会費用は会社負担しています。

・原則残業をしない方針で取組んでいますので、従業員の残業時間

はほとんどありません。

年商

令和7年

7億8,982万円

令和6年

6億6,656万円

令和5年

4億6,713万円

主要取引先

主要取引先１

宮坂建設工業株式会社

主要取引先２

武田建設株式会社

主要取引先３

一般顧客

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

・勤続年数５年以上

福利厚生の内容

・人事評価制度による明瞭な給与・昇給・昇格査定をしています。

・職場ＮＩＳＡや企業型ＤＣを運用し、社員の資産形成を支援して

います。

・ＳＤＧｓの達成に向けた取組みを行っています。

・ハラスメントへの適切な対応や有給休暇の利用促進、ダイバーシ

ティ経営の実践で女性活躍の促進や労働環境の整備、産休・育休制

度の活用、メンタルヘルスに関する取組みなど、働きやすい職場づ

くりに取組んでいます。

・ユニホームはユニクロ製に会社ロゴを入れ、毎年春と秋に貸与し

ます。

・業務に関連のある、あらゆる資格の取得を応援します。試験費用

や教材費、講習会費用は会社負担しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。