宅建事務・営業事務

建物と賃貸経営のサポートの 両方が最高レベルなので 安心してお任せください。

CM「夢のおうちを建て~るなら～」でおなじみのアサヒグローバルホームのグループ企業として、
愛知県名古屋市を本社に、デザイナーズ賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅、資産活用、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績を持っております。
高齢者にとって住みやすく快適な環境を提供するべく、オリジナルのサービス付き高齢者向け住宅の展開をしています。
また、相続・節税・資金の日本独自の財産形成と、3代先、100年先の全く新しい土地活用を行っています。
今後も時代のニーズに応えて、

4つの住宅、
（1）注文住宅 （2）賃貸住宅 （3）高齢者住宅 （4）介護看護住宅
の卓越性を追求して住まいの夢を実現します。

• スマイシアHDについて：

当社は「アサヒグローバルホーム」「ゴールドエイジ」と共に、スマイシアHDの一員です。
アサヒグローバルホームは三重県ビルダーランキング連続No.1の実績を誇り、地域密着、地域貢献に注力しています。
着実に業績を伸ばしており、現在では愛知県、岐阜県にも拡大中。
マイホーム体感型の自社展示場「グローバルタウン」には顧客が安心して打ち合わせできるよう、
子どもも喜ぶフリードリンクバーやエリア最大級のキッズコーナーの設置、
専任スタッフによる託児サービス、授乳室も設置する等、
顧客志向を徹底的に追求した充実した環境を用意しています。

おすすめポイント

• 【資格手当あり】宅地建物取引士20,000円/月
• 【転勤なし】腰を据えて働ける！
• 【残業少なめ】働きやすい環境づくり実施！
• 【ノルマなし】働きやすさ

募集要項

• 企業・店舗名

  名古屋本社

• 募集職種

  宅建事務・営業事務

• 配属先情報

  賃貸管理部

• 仕事内容

  • 業務内容：賃貸住宅管理業務における事務業務全般をお任せします。
    ・賃貸物件オーナー様や取引先様に連携する賃貸管理システムの操作（送金業務等）
    ・社内の会議資料作成やデータ集計、入力
    ・仲介会社や入居者様、オーナー様からの電話対応（1日10件程度）
    ・物件の広告チラシ作成（PowerPoint）

  営業メンバーの業務は以下の通りです。こちらの業務を事務方としてサポートしていただきます。
  ・入居者様の退去後のリフォーム手配等
  ・見積作成からオーナー様へ提案業務対応
  ・関係業者との打ち合わせ、スケジュール管理全般
  ・原状回復の工事管理、諸対応
  ・管理賃貸物件の室内修理・修繕手配等

• 応募資格

  ＜必須＞
  ・社会人経験3年以上
  ・基本的なPCスキル(入力程度、Word・Excel・PowerPointの使用経験)

  【歓迎】
  ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士
  ・不動産、賃貸管理事業での業務経験

  ＼先輩社員より一から教えていきます／

• 求めるスキル・人物

  ・責任感を強くもって業務に取り組みできる方
  ・スピード感をもって業務に取り組みできる方
  ・コミュニケーションに自信がある方

• 不動産業界経験

  問わない

• 学歴

  不問

• 勤務地

  愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22IT名駅ビル1階

• 最寄り駅

  近鉄名古屋線近鉄名古屋徒歩5分

• アクセス

  公共交通機関
  ※車通勤不可

• 勤務時間

  09:00～18:00
  8時間勤務
  休憩60分

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制 240,000円～

  [給与補足]
  ＜月額＞
  月給制240,000円～300,000円

  ＜諸手当＞
  通勤手当（交通費全額支給）
  資格手当（宅地建物取引士20,000円/月、管理業務主任者20,000円/月、賃貸不動産経営管理士 5,000円/月）
  役職手当（主任15,000円、係長30,000円、課長80,000円、部長100,000円）

  賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績3～5ヶ月/個人実績による
  昇給：年1回（1月）

• 想定年収

  350万円〜 350万円～450万円

• 休日・休暇

  年間休日日数125日
  ・週休二日制（土日祝）
  ・年末年始休暇、夏季休暇
  ・慶弔休暇・産前産後休暇
  ・育児休暇
  ・介護休暇（男女ともに実績あり）

• 待遇・福利厚生

  • 社会保険完備・雇用保険
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・労災保険

  ・確定拠出金制度
  ・慶弔見舞金（結婚・出産・逝去）
  ・9連休制度（入社2年目から）
  ・勤続慰労金制度
  ・社内表彰制度
  ・懇親会補助金制度（3000円/月）
  ・積立金制度（利率5％）、ゴールドクラウドの従業員特別優先当選権付与（利率8%以上実績あり）
  ・従業員家族等向けのゴールドエイジ入居費用割引制度（月額利用料金の半額）〈活用例〉月額利用料金175,000円87,500円
  ・持ち家制度（アサヒグローバルホームでの新規住宅購入に際し、会社からの助成金あり）
  ・フリードリンク制（1,000円/月 負担あり）
  ・社員旅行（5,000円/月 給与より積立 返金制度あり）
  ・各種社会保険完備（雇用・労災・厚生・年金）
  ・定期健康診断（40歳以上腫瘍マーカー検査付）
  ・インフルエンザ予防接種

  ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 社風・労働環境

  仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環境が整っています。
  一定の権限が与えられており、責任を伴いますが自分の判断で仕事を進めることができます。
  また、残業や過重労働に対しては厳しいチェック体制が整っており、社員が健全な労働環境で働けるよう配慮されています。

• 契約期間

  定めなし

• 試用期間

  ※試用期間なし

• 残業代

  残業時間に応じて、別途残業手当を支給いたします。

• 募集期間

  2026-10-23〜

応募・選考の流れ

＜応募方法＞
最後までお読みいただき、ありがとうございます！
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＜選考プロセス＞
書類選考

適正検査（来社／マークシート）

役員面接
（1回のみ）

内定

• 入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
• 応募の秘密は厳守いたします。