利用者様の暮らしを支える介護スタッフ

仕事内容:

仕事内容及びアピールポイント：

訪問看護・訪問介護がメインの事業所です。20歳～58歳の幅広い年齢層が、連携を取りながら働いています。社用車貸与、社用スマホ（専用）貸与です。従来の訪問介護と違い、その方に合わせて必要なケアをしていくので各訪問にかかる時間は、5分未満～60分程と様々です。
資格がない方も、取得支援から行いますのでご相談ください。どの方でも、まずは同行指導から始めます。同行指導中は試用期間とし、給与は別記の通りです。

☆三交代制シフトで、夜勤も日付が変わる前に家に帰れます！

シフト例

①６：００～１５：００

②８：００～１７：００

③１４：３０～２３：３０

おおよそこの３つのシフトを交代で回していきます〇

求める人材：

・メンバーは現在15名、半数以上が未経験・無資格もしくはブランク5～10年からのスタートです。

・いったん訪問に出たら、必要な時を除いてほとんど事務所に戻りません。

・若いスタッフからベテランまで、社用スマホやSMSでコミュニケーションを取って働いています。

・現在7年目（会社としては13年目）の事業所です。

交通アクセス：

マイカー通勤可、従業員向け駐車場有（無料）。

JR慈眼寺駅から徒歩約5分ですので、徒歩での勤務もOKです。

アピールポイント:

・全社員147名、訪問介護の平均年齢は33歳です。

20代～30代の３年後定着率は、95％以上です。

男性介護士が半数を占めています。

・アットホームな職場ですが、めんどくさい付き合い等はありません。(お付き合いでの居残り、強制的な飲み会等)

・楽しく働き従業員さんの生活が安定と向上することと、利用者様の「あなたらしさをお手伝いする」ことが社訓です。

求める人材:

・周りとチームワークを取れる方であれば、年齢・性別の縛りはありません。

・ほとんどのスタッフが未経験や経験が浅い方ところからスタートなので、

心配せずに働けます。

・子育て世代が多い為、前の職場で子育てとの両立や介護や家庭との両立に悩んだ方も是非ご相談ください☆

勤務時間・曜日:

勤務時間・曜日：

シフトに応じて決定します。朝5：30～23：30の間で9時間(休憩１時間)を勤務します。

※祝日や年末年始等、年中無休の事業所なので固定の休みではありません！

全て勤務希望に沿いますので、ご留意下さい。

勤務時間帯の例

①5:30~14:30

②8:30~17:30

③14:30~23:30（夜勤・待機手当あり）

夜勤とはいえ、２４時までには家に帰れます！

～給与モデル～

①未経験スタート・４年目・介護福祉士副主任・３０歳

平均月給34万～36万円（税金控除前）、前年度年収約500万円前後

月平均残業６～８時間程度

②介護経験２年・2年目・介護福祉士・23歳

平均月給28万～32万、前年度年収410万円前後

月平均残業４～６時間程度

休暇・休日:

シフト制により、月１０日です。（公休９日+特別給１日）

また、育休は男性・女性共に取得できます（日数に差はあります。）

夏休みが６月～９月の間に２日間取れます。

３年目からリフレッシュ休暇もあります。

有給は、当然ながら完全に私用で使えますので、全員自由に利用しています。

勤務地:

坂之上の事業所を中心に、専用車で各家を訪問していただきます。

南・中央・北とエリアが分かれていますので、６～７人のチームで同じ利用者様を訪問する様な形です。

給与:

表示給与詳細

基本給190,000円

夜勤手当5,000円×平均6回

日曜手当5,000円×平均2回

資格手当10,000円

運転手当2,000円

家賃手当12,000円

待遇・福利厚生:

・基本給190,000円～220,000円

・皆勤手当別途3,000円/月

・夜勤及び待機手当5,000円～9,000円/回（資格による）（14:30~23:30の出勤帯）

(平均月5～6回)

・日曜出勤手当5,000円/1回

(平均月2～3回)

・専用車運転手当2,000円/月

・資格手当（介護福祉士）10,000円/月

・専用社用車、社用スマホ（専用）貸与

・制服貸与

・リフレッシュ休暇あり（３年目以降）

・社会保険等完備

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 222,000円 - 242,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

資格と免許:

• 介護資格（初任者・実務者・介護福祉士） (必須)