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調理員 定年年齢以上の応募可

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調理員 定年年齢以上の応募可

医療法人 昭和会

調理員 定年年齢以上の応募可

12 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

24 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人 昭和会

就業場所

〒882-0867

宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

職種

職種解説

調理員(黒瀬病院)【定年年齢以上の応募可】

仕事内容

入院、入所の方の食事約100食程度の調理業務全般(切込み、

調理、盛り付け、洗浄、衛生業務)を5~6名体制で行います。

勤務は早番、遅番、中番の勤務で、時間によって作業が異なります

業務内容は管理栄養士の献立にそって調理を行い、一般食・刻み食

・ミキサー食、ゼリー食等、入院患者様・施設利用者様それぞれの

食事を調理して頂きます。

業務指導に関しては、入職後しばらくは早番・遅番の職員に付き添

い一緒に仕事を行って頂きます。

【変更範囲:変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

45020-05051061

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

延岡公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4502-002857-6

事業所名

イリョウホウジン ショウワカイ

医療法人 昭和会

所在地

〒882-0867

宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

ホームページ

http://kurose-hp.jp

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

調理員(黒瀬病院)【定年年齢以上の応募可】

仕事内容

入院、入所の方の食事約100食程度の調理業務全般(切込み、

調理、盛り付け、洗浄、衛生業務)を5~6名体制で行います。

勤務は早番、遅番、中番の勤務で、時間によって作業が異なります

業務内容は管理栄養士の献立にそって調理を行い、一般食・刻み食

・ミキサー食、ゼリー食等、入院患者様・施設利用者様それぞれの

食事を調理して頂きます。

業務指導に関しては、入職後しばらくは早番・遅番の職員に付き添

い一緒に仕事を行って頂きます。

【変更範囲:変更なし】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

1人

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒882-0867

宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

最寄り駅

南延岡駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙。隣接する私有地に喫煙スペースあり。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,085円〜1,085円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,085円〜1,085円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

処遇手当1月 0~3000円

通勤手当は距離手段に関わらず最低2000円~支給

年末年始出勤1日 4000円

日曜祝日出勤1日 500円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

2,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり71円〜100円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

2,000円〜50,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

又は

6時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上

就業時間に関する特記事項

所定労働時間6時間超の場合は休憩1時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週3日〜週6日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

週所定労働時間が40時間未満はシフトによる休日、40時間の場

合は月9日、特別休暇10日/年次有給休暇:法令に基づき付与

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

84人

就業場所

43人

うち女性

35人

うちパート

13人

設立年

昭和17年

資本金

200万円

労働組合

なし

事業内容

当法人は、黒瀬病院(療養42床)と、介護老人保健施設・昭和苑

(定員60名)を運営し、医学的管理の下で患者・利用者様に対し

て必要な医療と介護を提供する。

会社の特長

昭和会は、70年近くに渡り、地域にて運営している医療法人です

。JR南延岡駅、宮崎交通バス停からも至近距離です。また休暇取

得や、看護介護ケアマネ等の資格取得制度も充実しています。

法人番号

2350005002814

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒882-0867

宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

最寄り駅

南延岡駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

事務長

担当者(カタカナ)

ワカマツ

担当者

若松

電話番号

0982-21-2558

FAX

0982-21-2559

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*定年年齢以上の応募可(同条件)

*雇用保険・社会保険:法令及び労働条件により適用

・就職お祝い金を支給(入職後賞与月6月、12月に分割して)

・見学、お試し体験も歓迎します。

・制服支給

・職員駐車場無料

当院は有給休暇の取得率が高く、仕事と家庭やプライベートとの両

立が出来ます。ワークライフバランス重視の職場です。

子育て世代、定年後延長勤務されている方まで幅広いらっしゃいま

す。

当法人にて入職後2年以上経験後に調理免許試験受講資格を得るこ

とができます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務に応じた賃金形態

復職制度

なし

福利厚生の内容

慶弔費の支給、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福

祉士受験に伴う費用の一部負担。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

資格取得研修や社内研修を行い個人のスキルアップが

図れるようにしている。

両立支援の内容

育児休業制度(1歳6ヶ月まで)、介護休業制度、時間外労働の制

限(1月24時間以内、1年150時間以内)、深夜業の制限(未

就学児の場合、午後10時から午前5時までの間は勤務させない)

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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