オフィス移転の現場ディレクター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：安全管理/環境保全、不動産事業開発

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何もない空間が、
新しいオフィスに変わる。
あなたの段取りで、現場を動かす仕事！
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毎年売上好調！事業拡大に向けた増員募集
企業のオフィス引っ越しやリニューアルを支える、現場管理スタッフを募集します。

机や備品の配置、作業の進め方、スタッフへの指示などを調整しながら、決められた時間内に現場を完成へと導きます。

ただ指示を出すだけではありません。
「どの順番で進めればスムーズか」
「どうすれば安全に作業できるか」
自分で考え、周囲と協力しながら現場を動かしていく仕事です。

• 具体的な仕事内容

・移転先の現地確認、作業内容のチェック
・お客様との作業手順やスケジュールの打ち合わせ
・現場スタッフへの作業指示
・進捗状況の確認、時間・安全管理
・現場での状況に応じた調整や対応

基本的には現場での業務が中心となり、
「現場8：社内2」のイメージで仕事を進めます。

現場作業がない日は、現地確認や下見、
打ち合わせなどを行います。

• この仕事の面白さ

• 毎回異なる現場で、新しい経験を積める

• 自分の段取りで現場がスムーズに進む達成感

• スタッフと協力し、一つの現場を完成させるやりがい

• 未経験から、現場をまとめるスキルが身につく

• 未経験からでも安心のサポート体制

入社後は先輩のサポートからスタート！
いきなり一人で現場を任せることはありません。

まずは先輩のアシスタントとして、
実際の現場を経験しながら、
仕事の流れやスタッフへの指示の出し方、
スケジュール管理などを覚えていきます。

慣れてきた段階で、少しずつ
現場管理をお任せしていきます

• 経験を活かしてステップアップも可能

施工管理・現場管理・引越し・オフィス移転
などの経験をお持ちの方には、
経験に応じて以下の業務もお任せします。

・見積書・提案書の作成
・オフィス移転プランの作成
・レイアウト図面の作成 など

未経験の方も、現場管理業務に慣れてきたら
少しずつ仕事の幅を広げていけます

＼ある1週間の仕事スケジュール例／
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【月】前週末の現場の開所立会・倉庫整理
現場対応を終え、トラブル対応や
倉庫の片付け、資機材の整理

【火】休日
【水】休日

【木】週末現場の打ち合わせ
週末の現場に向けて、
関係者との打ち合わせを行い、
当日の流れや段取りを確認。

【金】週末現場の準備・現場対応
必要な資機材を準備し、
週末の現場に向けて準備。

【土】現場対応
【日】現場対応
現場の状況を確認しながら、
スムーズに作業が進むよう対応。

※上記はスケジュールの一例です。
現場の状況により変動します。

求めている人材

＜＜必須＞＞
✅普通自動車運転免許
（現場へ社用車で移動）

＜＜未経験・第二新卒歓迎！＞＞
✅未経験大歓迎
✅スキルや経験は不問
✅学歴不問

【歓迎】
「若いうちから成長したい」
「人を動かす仕事に挑戦したい」
「将来につながるスキルを身につけたい」
そんな方を歓迎します。

• 成長意欲がある

• コミュニケーションを大切にする

• 腰を据えて長期的に活躍したい

• しっかり稼ぎたい

• 体を動かすことが好き

• こんな経験も活かせます！

・施工管理・現場管理・工事管理
・建築・内装工事・設備工事などの現場経験
・引越し・オフィス移転業界での勤務経験
・物流・倉庫などでのスタッフ管理経験
・営業・接客など人と関わる仕事の経験
※上記経験は必須ではありません。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日

9:00～18:00（休憩60分）

※案件により勤務時間の変動あり
オフィス移転のスケジュールにより、
土日や夜間に作業を行う場合があります。

毎週土日勤務や夜間勤務が
発生するわけではありません。

※夜間勤務の場合は別途夜間手当を支給
※22:00～翌5:00の勤務は18歳以上
（労働基準法による）

休日休暇

• 週休2日制（シフト制）
• 年間休日108日

※案件により土日勤務の場合あり

【休暇制度】

• GW休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• お盆休み
• 年次有給休暇
• 育児休業取得実績あり

勤務地

〒1040032東京都中央区八丁堀3-22-8 合人社東京八丁堀ビル８階

交通・アクセス

八丁堀駅から 徒歩約1分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 22万5280円 〜 27万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 昇給あり
• 賞与あり
• 夜間勤務時は夜間手当を別途支給

未経験から収入アップも目指せます！
実際に、未経験で入社したスタッフが
入社1年目で年収400万円を実現した
実績があります。

試用・研修期間：1か月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万5280円 〜 27万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万円

給与例

＜入社1年目・未経験スタート＞

• 年収400万円／月給30万円＋諸手当・賞与

＜入社1年目・経験者・現場管理＞

• 年収500万円／月給40万円＋諸手当・賞与

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 通勤交通費全額支給
• 資格取得支援制度あり
• 退職金制度あり
• 寮・社宅制度あり※社内規定あり
• 社用車貸与あり

※通勤・業務での使用など、詳細はお問い合わせください

• 家族手当あり
• 住宅手当※社内規定あり
• 資格手当

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
20代や30代が中心になって活躍する職場です！
未経験スタートの先輩も多く、新人さんへのサポートも万全！
あなたもきっとすぐに馴染めると思います

選考プロセス

ここまでお読みいただき、
ありがとうございます。

＼選考の流れ／

• ご応募
• 面接（対面で1回）
• 採用

履歴書は面接当日、
ご持参いただくか、
事前に提出していただくか、
どちらかでかまいません。

ご不明な点がございましたら、
お気軽にお問い合わせください。