エレベーターなどの設備点検・整備スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員

✅設備・点検等の経験者優遇！
✅これまでの技術・経験を正当に評価
✅完全週休2日制（土日祝休）＋年間休日120日以上
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未経験から一生モノの技術を身につけたい方も、
経験を活かして好待遇を目指したい方も大歓迎！

経験ゼロからでも、チーム制の丁寧なサポートでプロへと育成します。
もちろん、エレベーターの点検・整備・据付など、
これまでの実務経験（3年以上）がある方や、
職長免許をお持ちの方は給与・待遇面で特に優遇！

あなたの意欲や、これまで培ってきたスキルを
正当に評価する環境で働きませんか？

• 経験を活かせるエレベーター整備の仕事

都内のオフィスビルや商業施設などで、
エレベーター（昇降機）の点検・整備・修理を
中心にお任せします。

主な作業は、エレベーターのメインロープの張替え。
かごを吊り下げているロープを新しいものに交換し、
安全に稼働できる状態を維持する仕事です。

【主な業務内容】

• エレベーターの点検・整備
• メインロープの張替え作業
• 設備の修理・メンテナンス
• その他、関連する作業全般

※既設エレベーターのメンテナンスが中心です。
※大手メーカーのエレベーターを扱います。

これまでの点検・整備・据付などの経験を活かし、
現場で培った知識や技術を発揮できます。

• 経験・スキル・頑張りを給与に反映！

【未経験】月給25万円～／【経験者】月給30万円～スタート！

これまでの経験やスキルを考慮して給与を決定します。

エレベーター関連の実務経験が3年以上ある方や、
職長免許をお持ちの方は特に歓迎・優遇！

免許の有無だけで判断するのではなく、
現場経験を活かして活躍したい方をお待ちしています。

「今までの経験を活かして収入を上げたい」
「技術を活かしながら、働き方も見直したい」
そんな方にもおすすめの環境です。

✅未経験でも安心な理由

• 危険な作業はありません！

大手メーカーのエレベーターの仕事を行います。
メーカーの規定に合わせて運搬するものは変わりますが、安全規定を徹底しているので安心です。
重いものは安全面を第一に考慮し、機材を使って持ち上げたりと対応しています。
未経験の方でも安心してくださいね。

• マニュアル＆チェックシート完備

機器の整備や点検は、項目に沿ってチェックしていけばOK。
手順がハッキリしているので迷いません。

• チーム制だから未経験も安心！連携しながら働ける

作業は基本的に4名1組のチーム制。
メンバー同士で声を掛け合い、連携しながら業務を進めます。
安全面を第一に考え、メーカー規定に沿って作業を行います。
重い資材の運搬なども専用器具を使用するため、無理な力仕事はなく、安全管理を徹底しています。

【未経験でも安心のフォロー体制】
入社後は先輩社員とチームを組み、まずは道具の名前を覚えることや、簡単なサポート業務からスタート。
決して一人きりにせず、チーム全員で丁寧に教えます。実際に未経験からスタートして活躍している先輩も多数在籍中です！
もちろん経験をお持ちの方には、培ってきた技術を発揮しながら即戦力としてチームを引っ張っていただける環境です。

• 作業が早く終われば早上がりも！

実際の作業時間は5～6時間程度。
現場や作業状況によっては3～4時間ほどで終わり、
昼頃に仕事が終了することもあります。

早く終わった日も給与は全額保証！
効率よく仕事を進めながら、
自分の時間もしっかり確保できます。

• 土日祝休み＆年間休日120日以上

完全週休2日制で、土日祝がお休み。
年間休日は120日以上あり、
仕事とプライベートのメリハリをつけられます。

さらに、子供手当や結婚・出産祝い金など、
社員本人だけでなく家族も大切にする制度が充実。

長く働くことを考えたときにうれしい、
収入面・休日面の両方が整った職場です。

• 頑張りを給与・待遇で還元する会社

「社員の頑張りを、きちんと給与や待遇で評価したい」
という代表の考えのもと、利益を社員に還元することを
大切にしています。

無理なスケジュールを組まず、
一人ひとりが安心して働ける環境づくりにも注力。

少人数の会社ならではの距離の近さがあり、
困ったことも相談しやすい雰囲気です。

これまで身につけてきた技術を大切にしながら、
腰を据えて働きたい方をお待ちしています！

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＜代表よりひと言＞
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「私自身も若い頃に転職を繰り返した時期がありました 。
当時は、いくら結果を出してもなかなか評価を
形にしてくれない会社が多くて悔しい思いをしました。
だからこそ、自分たちの作る会社は
『頑張りをちゃんと目に見える給与や待遇で評価する』と決めています 。
『自分だってチャンスさえあれば…』と思っている方、
ぜひ一度お会いしましょう！」

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＜先輩社員へのインタビュー＞

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「代表の原動力はいつも『社員のため』 。

言葉だけじゃなく、本当に給与や休みの多さで
それを示してくれるので信頼できます。
無理なスケジュールは絶対に組まないし 、
利益をみんなに還元できるようにと、
あえて多すぎない社員数を保ってくれているんです。
先輩たちも気さくで居心地バツグンですよ！」

求めている人材

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未経験者・経験者ともに大歓迎！
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＼以下のスキルのある方優遇します／

• エレベーター関連の実務経験者歓迎
• 設備・点検の実務経験者歓迎
• 経験・スキルを考慮して給与を決定
• 職長免許をお持ちの方は優遇
• 実務経験3年以上の方は特に歓迎

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こんな方にピッタリです！
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✅点検・整備・据付経験を活かしたい
✅経験や技術を給与に反映してほしい
✅職長免許や現場経験を活かして活躍したい
✅チームワークを大切にしながら仕事を進められる
✅土日祝休み・年間休日120日以上の環境で働きたい
✅安定した仕事で腰を据えて長く働きたい
✅仕事とプライベートのメリハリを大切にしたい
✅未経験から手に職をつけて、安定した業界で長く働きたい
✅イチから丁寧に教えてもらえるチーム制の職場でスタートしたい

エレベーター関連の実務経験がある方なら、
職長免許をお持ちでない方も歓迎します！

月給30万円～スタート！
経験・スキルを考慮し、給与を決定します。
これまで培ってきた技術を活かして、
新しい環境でさらに活躍しませんか？

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

勤務時間：9:00～17:00

✅実働7時間＆残業ほぼなし
実際の作業時間は5～6時間ほど。
作業が終わればその日の業務は終了です！
時には3～4時間で作業が終わったり
昼上がりの日もあります！（給与減額なし）

※現場により、夜勤の場合あり

休日休暇

✅年間休日 120日以上

• 完全週休2日制（土日休み）
• 祝日
• GW
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇（10日）

※繁忙期（1月〜3月）は休日出勤の可能性がありますが、その場合は必ず代休を取得していただきます 。

勤務地

〒1770051東京都練馬区関町北4-32-33 2F
車通勤応相談

交通・アクセス

東伏見駅より徒歩10分、武蔵関駅より徒歩９分

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

経験者：月給30万円 〜
※これまでの経験やスキルをしっかりと考慮して決定します。

✅有資格者は月給大幅アップ！
下記の資格をお持ちの方は、初期給与をさらに優遇します。
まずは面接で収入のご希望などをぜひご相談ください。

• 昇降機等検査員
• 玉掛け
• 足場組立
• 第二種電気工事士
• メーカーの資格 など

【昇給・賞与・キャリア例】

• 昇給／年1回

（毎年「1万円ずつ」の昇給実績あり！）

• 賞与／年2回

【資格取得支援あり】
入社後に資格を取得した場合も、
もちろんその頑張りを評価してすぐに昇給対象となります。

【各種手当】
あなたの生活や頑張りを支える充実の手当をご用意しています。

• 交通費規定支給（月2万円まで）
• 夜勤手当（現場により夜勤が発生した場合は、別途しっかり支給します）
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 子供手当

＼頑張りが目に見えて還元される給与モデル／
資格の有無だけでなく、
一人ひとりの日々の頑張りや成長を
しっかりと給与に反映させていく社風です。

例：

• 1年目：月給30万円

• 2年目： 月給33万円に昇給！

（仕事に慣れてスムーズに動けるように）

• 3年目：月給がさらに「5万円〜25万円」アップ！

（職長への昇格で一気に収入が上がります）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
※未経験者期間中は月給23万円以上
(経験者は25万円以上)
資格があれば本採用と同様に上乗せ
※短縮あり
ほとんどの社員が2ヶ月ほどで
研修期間を終了

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 23万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

＜頑張りが目に見えて還元される給与モデル＞
資格の有無だけでなく、一人ひとりの日々の頑張りや成長をしっかりと給与に反映！

【年収例/未経験スタートの場合】
・400万円／入社2年目
（月給28万円＋手当＋賞与）

【年収例/経験者スタートの場合】
・460万円／入社2年目
（月給33万円＋手当＋賞与）
・505万円／入社5年目
（月給35万円＋手当＋賞与）

頑張りはしっかり給与に反映！
年1回の昇給制度があり、毎年1万円ずつ昇給した実績もございます。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 昇給年1回（毎年1万円ずつの昇給実績あり
• 賞与年2回
• 交通費規定支給（月2万円まで）
• 夜勤手当（別途全額支給）
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 制服貸与
• 資格取得支援制度

（取得費用サポート＆取得後は給与アップ）

• 子供手当あり✨

（家族を大切にしたい方に嬉しい珍しい手当です！）

職場環境

現場は西東京エリア中心。
有名スポットにも携わっています。
案件が増えて会社が潤うほど、
給与などの還元も増やせる見込み！
23区内の需要が高まってきたため
対応人数を拡充することで
良いサイクルを作っていきます。
春には事務所から満開の桜が望めますよ！

選考プロセス

• 書類選考

エントリー内容を拝見し、ご連絡させていただきます

• 面接（1回）
• 内定

※面接時は履歴書（写真貼付）をご持参ください 。
面接日や入社日は柔軟に相談に応じます 。

＜最後に…＞
当社は20代～30代の社員が中心に活躍中！
完全週休2日制＆年間休日120日！
また、作業時間は5～6時間程で
残業ほぼなし。時には昼上がりすること
もあり、プライベートを大切にしながら
働けます。

「こんな待遇があったら嬉しい」
「どうしたら作業がスムーズになるか」
「後輩に分かりやすく教えるには…」等
アイデアを出しながら
一緒に仕事をしましょう。