株式会社日本企業型確定拠出年金センター
社労士法人グループでの申請事務・法人顧客サポート
5 days ago
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Important information
Contract type:
Part time
Work mode:
Remote, Hybrid
Published on:
27 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:アルバイト・パート
職種:社会保険労務士、社会保険労務士補助、一般事務
\営業・営業事務などで培った法人のお客様との調整力を事務で活かしませんか?/
「ブランクがあるけれど、顧客折衝経験を活かしたい」
「子育てと両立しながら、事務スキルを身につけたい」
そんな方にピッタリのお仕事です!
企業のお客様に必要書類をご案内し、
回収・確認を行いながら、
国や金融機関への申請をサポートするお仕事です。
入力作業だけでなく、お客様や社内との調整、進捗管理も担当します。
<具体的には>
・国や金融機関に提出する申請書類の作成
・企業のお客様への必要書類のご案内
・申請書類の回収、内容確認
・不足書類や不明点がある場合のお客様への確認
・申請案件の進捗、期限管理
・社内メンバーや関係各所との連携
・データ入力
・郵送等の事務業務 など
<入社後の流れ>
①入社~約2週間:基礎研修
まずは労務・社会保険・金融に関する基礎知識や、申請業務の流れを学びます。
業界知識がない方も、ここからスタートできます。
②研修後~約3ヶ月:基本的な申請業務
先輩・リーダーの確認を受けながら、
基本的な案件から担当します。
<アピールポイント>
✅家庭と両立しやすい安心の環境
学校行事やご家庭の都合での有休取得を会社として奨励しています。
急なお休みや時間変更も相談しやすい環境です。
✅30代・40代の子育て世代・主婦さんが活躍中!
ブランクから復帰した先輩も在籍しています。
✅一通り仕事を覚えた後一部在宅勤務OK!
仕事に慣れてきたタイミングで、週に数日在宅勤務も可能です。
そのため、子どもの送り迎えなどもしやすい環境です!
✅業界未経験から専門性を身につけられます
労務・金融分野の専門知識は入社後に学べます。
これまでの法人対応経験に専門知識をプラスし、キャリアの幅を広げられます。
求めている人材
労務・金融業界の経験は問いません。
今回の採用では、法人のお客様とのやり取り・調整経験を重視します。
<必須条件>
・法人顧客との折衝経験が3年以上ある方
・1日5時間以上週4日以上勤務できる方
・基本的なPC入力、タッチタイピングができる方
・書類や数字を正確に確認できる方
<こんな方にピッタリです>
・営業経験を活かして、事務職へキャリアチェンジしたい方
・子育てが落ち着き、ブランクを経て仕事に復帰したい方
・コツコツ正確に事務を進めることが好きな方
・家庭や子育てと両立しながら、高時給で効率よく働きたい方
勤務時間詳細
9:00~18:00の間の5時間以上(休憩60分)
※週4日以上勤務できる方
休日休暇
120日休み
・土日祝休み
・出勤日数に応じて有給取得
勤務地
〒4500002愛知県名古屋市中村区名駅3丁目4番10号アルティメイト名駅1st3階
交通・アクセス
国際センター駅より徒歩3分 名古屋駅より徒歩7分
給与詳細
基本給:時給 1400円 〜 1520円
時給1,400円~1,520円
【資格手当】
社会保険労務士:120円
行政書士 :50円
中小企業診断士:50円
DC1級:60円
DC2級:30円
CFP :50円
AFP :20円
給与計算実務能力2級以上:10円
※金額の高い上位2つまで時給に加算(ただし同じ種類の資格は高い金額の方のみ加算)
※資格をお持ちの方は会社経費で社労士登録をします(入社半年後)
試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
週4日・1日5時間×4週勤務
月収約112,000円~121,600円
週5日・1日6時間4週勤務
月収約168,000円~182,400円
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・一通りの仕事を覚えた後、一部在宅勤務を実施(週数日程度)
・退職金制度有(入社1か月目から加入)
・福利厚生倶楽部に加入(全国10万種類の優待が利用可能)
・福利厚生補助 学び手当/半年5,000円 食事手当/月3,500円
・選択制企業型確定拠出年金あり
・テレワーク手当(正社員月額3,500円、パート時給20円加算)
・アンドエルオンラインクリニック(保険診療を最安利用可能)
・社会保険完備(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険、勤務時間・日数による)
・交通費実費支給
・評価制度あり
・産休、育休制度取得実績あり
・子育て応援制度(学校行事などでの年次有給休暇取得奨励)
・親孝行休暇(年に2回取得可能、会社から1日5000円支給)
・慶弔休暇あり
・健康支援制度(インフルエンザ予防接種費用全額補助)
選考プロセス
<採用の流れ>
①エントリー
②折り返しご連絡いたします
③簡単な選考
④面接
⑤内定
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