Cyfrifydd (Dros Dro) / Accountant (Fixed Term)

Nid yw sgiliau Cymraeg yn hanfodol ar gyfer y rôl hon

Pam ymuno â S4C?

Yn S4C, rydyn ni’n angerddol am greu amgylchedd gwaith positif, egnïol a chynhwysol sy’n adlewyrchu ein gwerthoedd craidd:

Ar Dy Orau, Balch o S4C, Dathlu pawb, Cer Amdani.

Mae hwn yn gyfnod cyffrous i ymuno â’n tîm wrth i ni symud ymlaen i weithredu ar strategaeth 2030. Rydyn ni'n chwilio am unigolyn trefnus, dibynadwy, gweithgar a brwdfrydig sy’n byw ein gwerthoedd craidd i ymuno â’n Tîm Cyllid dros dro.

Trosolwg y Swydd

Byddwch yn gyfrifol am weithgareddau rheoli costau cynnwys ac adroddiadau cyllidebol gan gynnwys darparu cyngor proffesiynol i alluogi penderfyniadau gwybodus i gael eu wneud.

Byddwch yn cyfathrebu’n effeithiol ac yn gweithio’n agos gyda’ch cydweithwyr ac eraill i sicrhau ein bod yn gwireddu ein hamcenion corfforaethol a’n rhagoriaeth greadigol gan sicrhau ein bod yn gweithredu’n effeithiol ac yn unol a’n hymrwymiadau strategol.

Sylwer bod y rôl hon wedi’i bwriadu ar gyfer cyfrifydd cymwysedig. Disgwylir i ddeiliad y swydd ddarparu arbenigedd technegol ym maes cyfrifeg a chefnogaeth i’r tîm Cyllid ehangach.

Gall fod hefyd yn ofynnol i ddeiliad y swydd ymgymryd â dyletswyddau a phrosiectau nad ydynt wedi’u nodi’n benodol yn y disgrifiad swydd hwn er mwyn cefnogi gweithrediad effeithiol a gwelliant parhaus y swyddogaeth Gyllid. Fodd bynnag, caiff y disgrifiad swydd hwn ei ddiwygio a’i adolygu o bryd i’w gilydd i adlewyrchu unrhyw gyfrifoldebau ychwanegol sy’n briodol.

Manylion eraill

Lleoliad: Un o swyddfeydd S4C: Yr Egin Caerfyrddin, Sgwâr Canolog Caerdydd neu Caernarfon (o leiaf 2 ddiwrnod yn y swyddfa). Gall fod angen presenoldeb ychwanegol yn y swyddfa yn ystod y cyfnod hyfforddi a sefydlu cychwynnol. Bydd disgwyl i chi fynychu/gweithio o swyddfeydd eraill yn ôl yr angen.

Cyflog: £42,000 y flwyddyn

Cytundeb: Dros Dro 12 mis (Cyfnod Mamolaeth)

Oriau gwaith: 35.75 yr wythnos. Oherwydd natur y swydd, disgwylir hyblygrwydd, gan gynnwys gweithio tu allan i oriau swyddfa, ar rai penwythnosau a gwyliau banc.

Cyfnod prawf: 3 mis

Gwyliau: Yn ychwanegol i'r gwyliau banc statudol, bydd gennych hawl i 26 diwrnod o wyliau. Os ydych yn cael eich cyflogi yn rhan amser byddwch yn derbyn cyfran pro rata o'r gwyliau.

Pensiwn: Mae hawl gan staff cyflogedig ymuno â Chynllun Pensiwn Personol Grŵp yn ddarostyngedig i delerau unrhyw gynllun sydd mewn bodolaeth ac a ddiwygiwyd o dro i dro. Os byddwch yn aelod o’r Cynllun Pensiwn Personol Grŵp, bydd S4C yn cyfrannu 10% o’ch cyflog sylfaenol i’r Cynllun. Disgwylir i chi gyfrannu 5%.

Teithio: Bydd teithio achlysurol yn rhan o’r swydd, fel rheol o fewn y Deyrnas Unedig.

Ceisiadau

Dylid anfon ceisiadau erbyn 5 or gloch ar 23 Hydref 2026 at ebost [email protected].

Dyddiad Cyfweliad: 3 Tachwedd 2026. Lleoliad i'w cadarnhau.

Nid ydym yn derbyn CV.

Ni fydd cais a gyflwynir yn Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Accountant (Fixed Term)

Welsh language skills are not essential for this role

Why join S4C?

At S4C, we are passionate about creating a positive, energetic, and inclusive work environment that reflects our core values:

At Your Best, Proud of S4C, Celebrate Everyone, Go For It.

This is an exciting time to join our team as we move forward to implement the 2030 strategy. We are looking for an organised, reliable, hardworking, and enthusiastic individual who lives our core values to join our Finance team.

Job Overview

You will be responsible for content cost management activities and budget reporting, including providing professional advice to enable informed decision-making.

You will communicate effectively and work closely with your colleagues and others to ensure that we achieve our corporate objectives and creative excellence, while ensuring that we operate effectively and in line with our strategic commitments.

Please note that this role is intended for a qualified accountant. The postholder will be expected to provide technical accounting expertise and support to the wider Finance team.

The postholder may also be required to undertake duties and projects that are not specifically detailed within this job description to support the effective operation and continuous improvement of the Finance function. This job description will be amended and reviewed from time to time to reflect any additional responsibilities as appropriate.

Further Details

Location: One of S4C’s Offices: Yr Egin Carmarthen, Central Square Cardiff or Caernarfon (at least 2 days in the office). Additional office attendance may be required during the initial training and induction period. You will be expected to attend/work from our other offices as required.

Salary: £42,000 per annum

Contract: Fixed term 12 months (Maternity Cover)

Probation Period: 3 months

Working Hours: 35.75 hours per week. Due to the nature of the position, flexibility is expected, including working outside office hours, some weekends and bank holidays.

Holidays: In addition to the statutory bank holidays, you will be entitled to 26 days of paid holiday per year. (Please note that the annual leave will be pro rata if working part time).

Pension: Paid staff are entitled to join a Group Personal Pension Scheme subject to the terms of any existing scheme which is amended from time to time. If you are a member of the Group Personal Pension Scheme, S4C will contribute 10% of your basic salary to the Scheme. You will be expected to contribute 5%.

Applications

Applications should be sent by 5pm on 23 October 2026 to the email [email protected].

Interview Date: 3 November 2026 (location to be confirmed)

CV’s will not be accepted.

Applications may be submitted in Welsh. An application submitted in Welsh will not be treated less favourably than an application submitted in English.

Pay: £42,000.00 per year

Work Location: Hybrid remote in Carmarthen SA31 3EQ