Digital Project Engineer

TXT Group è un provider IT end-to-end internazionale di consulenza per soluzioni software e servizi, che supporta la trasformazione digitale dei prodotti e dei processi core dei clienti. Con un portafoglio software proprietario e una profonda esperienza nei domini verticali, TXT Group opera in diversi mercati, con un'impronta crescente nei settori aerospaziale, aeronautico, della difesa, industriale, governativo e fintech. La Capogruppo TXT e-solutions S.p.A. è quotata presso Borsa Italiana, al Segmento Star (TXT.MI), da luglio 2000. TXT Group ha sede a Milano e ha filiali in Italia, Germania, Regno Unito, Francia, Svizzera e Stati Uniti d'America.

Digital Project Engineer:
TXT e-Tech, società del Gruppo TXT, è alla ricerca di Project Engineer da inserire all'interno di progetti innovativi in ambito digitale, con focus su soluzioni software, piattaforme digitali, servizi data-driven, intelligenza artificiale, digital twin e applicazioni web e mobile.

La persona selezionata avrà la responsabilità di pianificare, coordinare e monitorare iniziative digitali complesse, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di progetto nel rispetto di tempi, costi, qualità e requisiti concordati. Opererà come punto di riferimento tra le funzioni di business e i team tecnici, traducendo le esigenze operative in soluzioni digitali efficaci e accompagnando l'intero ciclo di vita progettuale, dall'analisi iniziale fino al rilascio.

Principali responsabilità

Project Management

Gestire progetti digitali end-to-end, dalla fase di avvio alla chiusura;

Definire scope, obiettivi, milestone, budget, roadmap e KPI progettuali;

Monitorare avanzamento, rischi, dipendenze e richieste di modifica, individuando tempestivamente eventuali azioni correttive;

Applicare metodologie di project management Agile, Waterfall o ibride in funzione delle esigenze progettuali.

Coordinamento funzionale e tecnico

Raccogliere, analizzare e formalizzare i requisiti di business, traducendoli in specifiche funzionali e tecniche;

Coordinare attività legate a sviluppo software, integrazioni applicative, flussi dati e architetture digitali;

Collaborare con sviluppatori, analisti e stakeholder interni per garantire il corretto avanzamento delle attività;

Verificare che le soluzioni implementate siano coerenti con i requisiti progettuali e gli standard aziendali.

Gestione degli stakeholder

Facilitare la comunicazione tra business owner, team di sviluppo, Data Analyst, fornitori e partner tecnologici;

Organizzare e condurre meeting di allineamento, avanzamento lavori, design review e steering committee;

Fornire aggiornamenti puntuali sullo stato del progetto, evidenziando criticità, rischi e opportunità di miglioramento.

Qualità e Delivery

Garantire la qualità dei deliverable attraverso attività di testing, validazione e User Acceptance Test (UAT);

Supportare le fasi di rilascio in produzione e post go-live;

Assicurare la corretta predisposizione e manutenzione della documentazione tecnica e operativa.

Requisiti

Competenze tecniche

Conoscenza dei principali contesti progettuali digitali, con particolare riferimento a software, applicazioni web e mobile, cloud, data platform e soluzioni di intelligenza artificiale;

Familiarità con architetture IT, API e integrazione tra sistemi;

Conoscenza delle metodologie Agile (Scrum, Kanban) e/o Waterfall;

Capacità di comprendere e contribuire alla documentazione progettuale e tecnica (SRS, SOW, roadmap, backlog);

Competenze nella pianificazione e nel controllo di tempi, costi e risorse;

Capacità di gestire contemporaneamente più iniziative progettuali.

Soft skills

Completano il profilo spiccate capacità organizzative e relazionali, ottime doti comunicative e di negoziazione, orientamento al raggiungimento dei risultati, leadership funzionale e predisposizione al lavoro in team multidisciplinari, oltre a una naturale propensione all'innovazione e al miglioramento continuo.

Formazione

Laurea Triennale o Magistrale in discipline STEM.

Perché scegliere TXT Group:
Opportunità di carriera in un'azienda in rapida crescita e in profondo cambiamento, con personale giovane e internazionale;

Modalità di lavoro ibrida;

Formazione su temi legati all'attività svolta;

Corporate Benefits (assicurazione sanitaria, welfare, Ticket Restaurant, scontistiche come dipendente del gruppo).

Teamworking: Opportunità di collaborare con persone di grande talento e passione in un processo di sviluppo altamente professionale;

Il contratto offerto per questa posizione è a tempo indeterminato e la retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 32.000 e EUR 37.000 lordi annui;

L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico.

Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.